Cán bộ công đoàn song hành với công tác nghiên cứu khoa học
Hoạt động Công đoàn

Cán bộ công đoàn song hành với công tác nghiên cứu khoa học

HOÀNG LIÊN PHƯƠNG
Tác giả: HOÀNG LIÊN PHƯƠNG
"Là đoàn viên công đoàn, phải biết lăn xả, cống hiến hết mình xây dựng tổ chức Công đoàn ngày càng lớn mạnh và vì sự nghiệp phát triển của đất nước". Đây là lời bộc bạch chân tình, đầy tâm huyết của đồng chí Hồ Quốc Hùng – cán bộ công đoàn cơ sở Trung tâm Ứng dụng tiến bộ khoa học và công nghệ, Sở Khoa học và Công nghệ TP Cần Thơ.

Đồng chí Hồ Quốc Hùng hiện là Trưởng Phòng Thí nghiệm cơ khí tự động hóa, vật liệu mới thuộc Trung tâm Ứng dụng tiến bộ khoa học và công nghệ, Sở Khoa học và Công nghệ TP Cần Thơ. Đồng chí cũng là Tổ trưởng Tổ Công đoàn Trung tâm từ năm 2019 đến nay.

Từ năm 2007 – 2012, đồng chí học tại Trường Đại học Cần Thơ, chuyên ngành Kỹ thuật điện, sau đó công tác tại Trung tâm Ứng dụng tiến bộ khoa học và công nghệ từ năm 2013. Với niềm đam mê khoa học, đặc biệt là môn Vật lý, được Trung tâm, các cấp ủy Đảng, Công đoàn, đoàn thể tạo điều kiện nên đồng chí không ngừng học hỏi và nâng cao trình độ để có được những công trình nghiên cứu khoa học, sáng kiến phù hợp với thực tiễn đưa vào ứng dụng thực tế một cách tiết kiệm, hiệu quả cho đơn vị sử dụng. Qua đó, không ngừng nâng cao chất lượng sản phẩm, tạo nhiều công ăn việc làm cho đoàn viên công đoàn, người lao động ở nhiều địa phương trên cả nước.

Cán bộ công đoàn song hành với công tác nghiên cứu khoa học

Đồng chí Hồ Quốc Hùng là một người đam mê nghiên cứu khoa học.

Trong 10 năm thành lập Trung tâm, dưới sự quan tâm, chỉ đạo của các cấp ủy Đảng, chính quyền và đoàn thể, công tác thi đua khen thưởng trong Công đoàn của Trung tâm đã có nhiều đổi mới. Điều đó đã tạo được không khí thi đua sôi nổi, góp phần khích lệ, động viên, phát huy vai trò tích cực của từng tập thể, cá nhân; là động lực quan trọng để đồng chí Hồ Quốc Hùng và Tổ Công đoàn Trung tâm phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.

Bên cạnh công tác chuyên môn nghiên cứu khoa học, Tổ Công đoàn Trung tâm còn có nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động. Những nghĩa cử động viên, chia sẻ giữa các đoàn viên hết sức thiết thực trong công việc và cuộc sống hằng ngày mà đồng chí Hùng phụ trách đã quán xuyến một cách sâu sát và đảm bảo sự công bằng trong công tác chăm lo quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động tại đơn vị.

Tinh thần đó càng được thể hiện rõ rệt qua đại dịch Covid-19 vừa qua, các anh chị em đoàn viên của Trung tâm cùng hỗ trợ nhau về vật chất lẫn tinh thần và không quên nhiệm vụ lao động sáng tạo. Từ đó đã có nhiều sản phẩm thiết thực ra đời: 11 buồng lấy mẫu sinh học xét nghiệm Covid-19 giảm nguy cơ lây nhiễm chéo phục vụ cộng đồng; công thức nước Anolyte diệt khuẩn; hơn 120 máy rửa tay cảm biến đã có mặt phục vụ cộng đồng, hơn 200 máy ion âm xử lý không khí,…

Cán bộ công đoàn song hành với công tác nghiên cứu khoa học

Đồng chí Hồ Quốc Hùng (áo đen) với công trình khoa học được áp dụng vào đời sống. Ảnh: NVCC

Hòa chung không khí phấn khởi trong Chương trình “01 triệu sáng kiến” của Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động, Tổ Công đoàn Trung tâm vinh dự đóng góp 19 sáng kiến trên trang website Công đoàn Việt Nam. Trong đó phải kể đến những hiệu quả thiết thực từ "Giải pháp tích hợp công nghệ trao đổi electron nâng cao ORP vào hệ thống nước RO” của đồng chí Hồ Quốc Hùng mang lại cho xã hội rất lớn.

Giải pháp này đạt giải Nhì, Hội thi sáng tạo kỹ thuật TP. Cần Thơ lần thứ 11 năm 2020 – 2021; đạt giải Khuyến khích Hội thi sáng tạo kỹ thuật toàn quốc lần thứ 16 năm 2020 – 2021 của Liên hiệp các Hội khoa học và kỹ thuật Việt Nam và được áp dụng rộng rãi tại nhiều địa phương.

Theo đó, hiện nay nhu cầu nguồn nước sạch và tốt cho sức khỏe đang là vấn đề đang rất được quan tâm. Nhiều loại máy xử lý thành nước ion nhập từ nước ngoài đã có mặt trên thị trường với chi phí vô cùng đắt đỏ, chỉ những hộ gia đình có mức thu nhập cao mới đủ khả năng sử dụng. Trước bối cảnh xâm nhập mặn và biến đổi khí hậu ngày càng diễn ra gay gắt, nhu cầu nước sạch ngày càng cấp thiết, giải pháp này tích hợp công nghệ trao đổi electron vào hệ thống xử lý nước RO có rất nhiều tác động tích cực tới môi trường.

Với mục tiêu mang lại nguồn nước ion là mang lại sức khỏe cho tất cả mọi người, việc tích hợp công nghệ trao đổi electron vào hệ thống xử lý nước RO là một giải pháp hiệu quả, đơn giản, chi phí đầu tư thấp nhưng mang lại lợi tích cao. Đồng chí Hồ Quốc Hùng cho biết, với lợi thế dễ lắp đặt, chi phí đầu tư thấp, quá trình sử dụng tốn ít điện năng, giải pháp này đã được chuyển giao cho nhiều công ty, đơn vị ở Cần Thơ và nhiều tỉnh, thành khác.

Khi sử dụng công nghệ thẩm thấu ngược với nhiều lớp màng lọc, nguồn nước uống được đảm bảo đến 99% độ an toàn. Ngoài ra, lượng nước thải ra của máy cũng có thể được tái sử dụng cho việc tưới cây. Thêm vào đó, chi phí và thời giam bảo trì hệ thống cũng tiết kiệm hơn rất nhiều khi so sánh với chi phí bảo trì so với các hệ thống khác.

Giải pháp này rất thân thiện với môi trường. Nước uống từ hệ thống xử lý nước có tích hợp hệ thống trao đổi electron đem đến nhiều lợi ích về sức khỏe con người: giúp làm giảm đáng kể nguy cơ mắc bệnh liên quan đến đường ruột, trực tràng, bàng quang. Đặc biệt là giúp phòng tránh ung thư cực kỳ hiệu quả. Hiện nay ở Việt Nam xuất hiện nhiều “làng ung thư” mà nguyên nhân chính là do sử dụng nguồn nước sinh hoạt bị ô nhiễm trầm trọng. Bởi vậy, đây là phương pháp để bảo vệ và nâng cao sức khỏe của bản thân và gia đình.

Cán bộ công đoàn song hành cùng công tác nghiên cứu khoa học
Với những thành công trong nghiên cứu và ứng dụng khoa học công nghệ, đồng chí Hồ Quốc Hùng nhận đã nhận được Bằng khen của Đoàn Thanh niên. Ảnh: NVCC

Việc tích hợp công nghệ trao đổi electron nâng cao ORP vào hệ thống nước RO của Đồng chí Hồ Quốc Hùng đã được áp dụng tại: Bình Dương, Đắk Lắk, Đồng Tháp theo hợp đồng giữa Trung tâm Ứng dụng tiến bộ khoa học và công nghệ TP Cần Thơ với Công ty nước ION MIRA Bình Dương, nước ION Đắk Lắk, nước ION Cỏ May, Cơ sở sản xuất nước uống tinh khiết NAWA-ION Vũng Tàu (tất cả đã nghiệm thu và kết thúc hợp đồng).

Ngoài giải pháp này, thời gian qua, đồng chí Hồ Quốc Hùng còn thực hiện nhiều sáng kiến, giải pháp hữu hiệu và được chuyển giao công nghệ, ứng dụng rộng rãi trong đời sống, như: “Cải tiến máy rửa rau quả oxy hóa sâu bằng phương pháp tích hợp thêm buồng phản ứng”, “Tích hợp công nghệ từ trường và công nghệ lọc cải tiến hệ thống xử lý nước cấp, nước uống”, “Mô hình nước tưới nông nghiệp”, “Mô hình xử lý nước thải bằng công nghệ oxy hóa sâu”, “Giải pháp xử lý mùi trong sản xuất, chăn nuôi”…

Cán bộ công đoàn song hành cùng công tác nghiên cứu khoa học
Đồng chí Hồ Quốc Hùng được biểu dương khen thưởng trong phong trào Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh năm 2023 do Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức tại Hà Nội. Ảnh: NVCC

Riêng trong năm 2023, Tổ Công đoàn Trung tâm đã động viên được một đoàn viên nộp hồ sơ xét chọn Bằng Lao động sáng tạo của Tổng LĐLĐ Việt Nam. Với những đóng góp của Tổ Công đoàn Trung tâm trong những năm vừa qua, đồng chí Hồ Quốc Hùng vinh dự là 1 trong 133 gương mặt tiêu biểu toàn quốc được biểu dương khen thưởng trong Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh năm 2023 được Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức tại Hà Nội mới đây.

Đồng chí Hồ Quốc Hùng chia sẻ: "Nếu còn sức khỏe là còn lao động, còn lao động là còn sáng tạo. Tôi nguyện cùng với đội ngũ đoàn viên công đoàn của Trung tâm Ứng dụng tiến bộ khoa học và công nghệ TP Cần Thơ nói riêng và Sở Khoa học và Công nghệ TP Cần Thơ nói chung sẽ luôn phấn đấu giải quyết các nhu cầu bức thiết của người lao động và doanh nghiệp bằng việc áp dụng khoa học công nghệ tiên tiến, hiện đại. Bên cạnh đó, không ngừng chăm lo tích cực về đời sống tinh thần cũng như vật chất cho đoàn viên, người lao động tại Trung tâm ngày một khởi sắc hơn".

Cán bộ công đoàn song hành với công tác nghiên cứu khoa học

Đồng chí Hồ Quốc Hùng nhận Bằng khen từ Tổng LĐLĐ Việt Nam. Ảnh: NVCC

"Từ chương trình “Một triệu sáng kiến" suy ngẫm về hoạt động Công đoàn hiện nay"

Đó là ý kiến chỉ đạo của đồng chí Trần Thanh Hải – Phó Chủ tịch Thường trực Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt ...

LĐLĐ 6 tỉnh Bắc Trung Bộ là cụm động lực của Chương trình “Một triệu sáng kiến” LĐLĐ 6 tỉnh Bắc Trung Bộ là cụm động lực của Chương trình “Một triệu sáng kiến”

Đó là khen ngợi của đồng chí Trần Thanh Hải – Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam đối với Cụm thi đua ...

"Kênh bán hàng số Công đoàn": Sáng kiến tăng thu nhập cho cán bộ công đoàn

Công đoàn Tổng công ty Dịch vụ viễn thông (VNPT VinaPhone) có sáng kiến triển khai “Kênh bán hàng số Công đoàn” nhằm mở rộng ...

Tin mới hơn

Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động

Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa tổ chức Hội thảo khoa học lấy ý kiến đóng góp cho dự thảo Đề án “Công tác tư tưởng đối với công nhân, lao động trong bối cảnh mới”.
Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động

Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động

Phát huy vai trò đồng hành của Công đoàn Việt Nam trong phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động, thúc đẩy đổi mới sáng tạo và tăng trưởng kinh tế, Chương trình đề ra các mục tiêu, chỉ tiêu trọng tâm nhằm nâng cao chất lượng việc làm, thu nhập và đời sống đoàn viên, người lao động.
Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng

Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng

Tại khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước, rào cản lớn nhất của cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS) là vừa hưởng lương của người sử dụng lao động, vừa gánh vác trách nhiệm đại diện bảo vệ quyền lợi người lao động. Làm sao để cán bộ cơ sở giữ vững bản lĩnh, không bị “lép vế” hay phụ thuộc khi bước vào đối thoại, thương lượng tập thể?

Tin tức khác

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể là giải pháp quan trọng nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Để thực hiện mục tiêu này, tổ chức Công đoàn tập trung triển khai 5 nhóm giải pháp trọng tâm cụ thể như sau:
Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Với cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS), thương lượng tập thể không chỉ là kỹ năng đối thoại hay khả năng thuyết phục người sử dụng lao động. Một đề xuất có sức nặng phải được xây dựng từ những dữ liệu cụ thể: Tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, khả năng chi trả, mặt bằng tiền lương, chi phí sinh hoạt, lạm phát và những vấn đề người lao động đang thực sự quan tâm.
Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh dự kiến triển khai nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Đinh Mùi 2027: tặng quà, tổ chức Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ phương tiện về quê đón Tết...
Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Ngày 11.8.2026, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Theo tiểu mục 1.4, Mục 1 của Hướng dẫn, thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện theo từng trường hợp cụ thể.
Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Hội nghị đối thoại điểm tại Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây đã giải quyết tâm tư, nguyện vọng của lao động nữ từ hỗ trợ tiền gửi trẻ, đổi mới hoạt động trải nghiệm giới đến phương án nghỉ bù linh hoạt ngày Văn hóa Việt Nam 24.11.
Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Thông qua các hoạt động tập huấn nghiệp vụ, phát động phong trào thi đua gắn với thu nhập và đẩy mạnh tuyên truyền pháp luật tại doanh nghiệp, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Tây Ninh đang tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, khơi dậy tinh thần sáng tạo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Xem thêm