Công đoàn Gia Lai chăm lo lợi ích thiết thực cho đoàn viên, người lao động
Hoạt động Công đoàn

Công đoàn Gia Lai chăm lo lợi ích thiết thực cho đoàn viên, người lao động

ĐỖ THIỆM
Tác giả: ĐỖ THIỆM
Tiếp tục thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW, ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị “về đổi mới tổ chức và hoạt động Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới”, Công đoàn tỉnh Gia Lai chú trọng các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động (NLĐ).
Công đoàn Gia Lai chăm lo lợi ích thiết thực cho đoàn viên, người lao động
Đồng chí Trần Lệ Nhung, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Gia Lai chủ trì Hội nghị sơ kết hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm 2023. Ảnh: ĐVCC

Vừa qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Gia Lai tổ chức Hội nghị Ban Chấp hành lần thứ 12, khóa X, nhiệm kỳ 2018 – 2023 sơ kết hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm và bổ sung nhiệm vụ, giải pháp trong hoạt động công đoàn 6 tháng cuối năm 2023.

Theo đó, cùng với công tác chỉ đạo, tổ chức đại hội công đoàn các cấp và chuẩn bị Đại hội XI Công đoàn tỉnh nhiệm kỳ 2023 – 2028, các cấp công đoàn trong tỉnh đã tập trung cụ thể hóa chương trình hoạt động công đoàn năm 2023 của Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh; nỗ lực thực hiện chủ đề năm “Tập trung phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở”; chú trọng tổ chức có hiệu quả các hoạt động đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng và chăm lo cho đoàn viên, NLĐ.

Công đoàn Gia Lai chăm lo lợi ích thiết thực cho đoàn viên, người lao động
Tổ chức Hội thi “Công nhân, viên chức, lao động với bánh mứt truyền thống” đồng loạt ở 3 cấp công đoàn. Ảnh: ĐVCC

Cụ thể, 100% các công đoàn cơ sở (CĐCS) cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập phối hợp với chuyên môn tổ chức hội nghị cán bộ, công chức, viên chức; trên 75% các CĐCS doanh nghiệp phối hợp với người sử dụng lao động tổ chức hội nghị NLĐ và tổ chức đối thoại tại nơi làm việc; qua đó phát huy quyền làm chủ của NLĐ trong việc tham gia, quyết định những nội dung, hoạt động quan trọng của cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp và các chính sách, quyền lợi của đoàn viên, NLĐ.

Công đoàn cấp trên hỗ trợ CĐCS doanh nghiệp thương lượng, ký mới 8 bản thỏa ước lao động tập thể, nâng tỷ lệ doanh nghiệp có tổ chức công đoàn ký kết thỏa ước lao động tập thể lên gần 80%, trong đó tỷ lệ thỏa ước lao động tập thể đạt từ loại B trở lên chiếm 74,2%, mang lại nhiều lợi ích thiết thực cho NLĐ.

Trong hoạt động chăm lo tết Nguyên đán Quý Mão 2023, các cấp Công đoàn đã tổ chức 344 chương trình “Tết Sum vầy - Xuân gắn kết", tặng quà, hỗ trợ 39.968 lượt đoàn viên, NLĐ với tổng kinh phí trên 14,6 tỷ đồng. Tổ chức Hội thi “Công nhân, viên chức, lao động với bánh mứt truyền thống” đồng loạt ở 3 cấp công đoàn. LĐLĐ tỉnh còn phối hợp với Sở Giao thông - Vận tải tổ chức 2 chuyến xe nghĩa tình cho 80 đoàn viên, NLĐ về quê đón Tết.

Công đoàn Gia Lai chăm lo lợi ích thiết thực cho đoàn viên, người lao động
Trong 6 tháng đầu năm, LĐLĐ tỉnh hỗ trợ xây và sửa chữa 18 nhà “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên, NLĐ. Ảnh: ĐVCC

Hưởng ứng Tháng Công nhân, có 9.879 đoàn viên, NLĐ được tổ chức Công đoàn chăm lo với tổng kinh phí trên 2,6 tỷ đồng. Hỗ trợ 9.834 lượt đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp với số tiền trên 2,6 tỷ đồng. LĐLĐ tỉnh phối hợp với 7 doanh nghiệp tổ chức 7 gian hàng trưng bày và bán sản phẩm, hàng hóa với giá ưu đãi, giảm giá từ 20% đến 50%; hơn 1.000 lượt đoàn viên, NLĐ đã tham gia và hưởng lợi từ hoạt động này.

Cũng trong Tháng Công nhân, Giải bóng bàn truyền thống trong công nhân, viên chức, người lao động toàn tỉnh lần thứ V đã được tổ chức với hơn 140 vận động viên và đông đảo đoàn viên, NLĐ của 22/22 công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở tham gia. Phối hợp với Bệnh viện Mắt Cao Nguyên khám, tầm soát, tư vấn và cấp thuốc điều trị các bệnh lý thông thường về mắt cho 2.426 đoàn viên, NLĐ, tổng kinh phí hỗ trợ hơn 1 tỷ đồng. Các cấp công đoàn đàm phán, ký kết thỏa thuận hợp tác với các doanh nghiệp như: Công ty TNHH Medlatec Đăk Lăk; Công ty TNHH một thành viên Thùy Dung Gia Lai; Công ty CP Hạt Điều Hải Bình Gia Lai; Trung tâm Anh ngữ Shamrock; AGRIBANK Gia Lai… cung cấp nhiều sản phẩm, dịch vụ với giá ưu đãi cho đoàn viên, NLĐ.

Trong 6 tháng đầu năm, LĐLĐ tỉnh còn hỗ trợ xây và sửa chữa 18 nhà “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên, NLĐ khó khăn về nhà, tổng số tiền 610 triệu đồng. Công đoàn các cấp đã vận động 4.515 đoàn viên, NLĐ tham gia hiến máu tình nguyện; giới thiệu 1.280 đoàn viên công đoàn ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng nhận thức về Đảng, có 486 đoàn viên được kết nạp vào Đảng…

Công đoàn Gia Lai chăm lo lợi ích thiết thực cho đoàn viên, người lao động
Công đoàn ký kết thỏa thuận hợp tác với các doanh nghiệp cung cấp nhiều sản phẩm, dịch vụ với giá ưu đãi cho đoàn viên, NLĐ. Ảnh: ĐVCC

Về bổ sung các chỉ tiêu, nhiệm vụ, giải pháp triển khai thực hiện chương trình công tác những tháng cuối năm 2023, LĐLĐ tỉnh tiếp tục tập trung chuẩn bị để tổ chức tốt Đại hội XI Công đoàn tỉnh vào trung tuần tháng 10/2023, tiến tới Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023 - 2028; tăng cường phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cấp cơ sở.

Đồng thời bám sát cơ sở, chủ động nắm chắc tình hình về quan hệ lao động, tiền lương, tiền thưởng, việc làm, kịp thời đề xuất báo cáo cấp uỷ, chính quyền và công đoàn cấp trên giải quyết những vướng mắc, bức xúc của NLĐ, hỗ trợ NLĐ bị mất việc, ngừng việc ở doanh nghiệp. Công đoàn phát hiện nhân rộng mô hình điển hình và cách làm hiệu quả, thực hiện cải cách hành chính trong hoạt động công đoàn theo chủ trương “Hằng tuần có 4 ngày làm việc ở cơ quan, 1 ngày làm việc ở cơ sở”.

Tin mới hơn

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam luôn coi Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào là người bạn, người đồng chí, người anh em gắn bó keo sơn, sẵn sàng nỗ lực hết mình vun đắp cho mối quan hệ đoàn kết đặc biệt giữa giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn hai nước ngày càng phát triển bền chặt.
[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

Chương trình Tổng kết, trao giải Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII do Tập đoàn Dệt May Việt Nam và Công đoàn Dệt May Việt Nam tổ chức tại Hà Nội, tối 16.8.2026.
Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Nhằm cụ thể hóa Đề án “Công đoàn thúc đẩy xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc giai đoạn 2025 - 2030”, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã ban hành Hướng dẫn số 04/HD-TLĐ, xác định rõ quy chuẩn nhận thức, 4 cấp độ phát triển, nguyên tắc, tiêu chí và quy trình 7 bước thực hiện chặt chẽ, tạo điểm tựa vững chắc bảo đảm an toàn, sức khỏe và tính mạng cho người lao động.

Tin tức khác

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Qua những bài tự luận tham gia Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết 72-NQ/TW của Bộ Chính trị do Công đoàn Y tế Việt Nam tổ chức, cán bộ, giảng viên, kỹ thuật viên Trường Đại học Dược Hà Nội đã kể những câu chuyện rất riêng.
Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Không chỉ chăm lo việc làm, thu nhập và quyền lợi tại nơi làm việc, Công đoàn TP. Huế đang từng bước mở rộng không gian phúc lợi đến gia đình đoàn viên. Từ hỗ trợ thiết bị học tập cho con, tổ chức lớp học bơi, khám sức khỏe đến những hoạt động gắn kết gia đình, các chương trình chăm lo ngày càng thiết thực, góp phần chia sẻ khó khăn và nâng cao chất lượng cuộc sống của người lao động.
Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Ngày 12.8 tại tỉnh Thái Nguyên, Công đoàn Công Thương Việt Nam (CĐCTVN) tổ chức thành công Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026 với chủ đề “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”.
[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

Công đoàn Công Thương Việt Nam tổ chức Diễn đàn đối thoại chính sách trực tiếp và trực tuyến với chủ đề: “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”, sáng 12.8.2026, tại Thái Nguyên.
Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” do Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An triển khai trong tháng 7.2026 đã mở thêm một kênh đối thoại thực chất giữa tổ chức Công đoàn với đoàn viên, người lao động. Những ý kiến liên quan đến các vấn đề sát sườn như tiền lương, việc làm, nhà ở, bữa ăn ca đến những yêu cầu mới về kỹ năng số, trí tuệ nhân tạo... là cơ sở để Công đoàn Nghệ An đổi mới phương thức hoạt động, nâng cao hiệu quả đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết số 72-NQ/TW của Bộ Chính trị về một số giải pháp đột phá, tăng cường bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe Nhân dân không chỉ mở ra một diễn đàn tìm hiểu chủ trương, đường lối của Đảng, mà còn tạo cơ hội để cán bộ, đoàn viên ngành Y tế soi chiếu vào chính công việc, trách nhiệm và đời sống của mình.
Xem thêm