Công đoàn Viên chức Việt Nam: tích cực tham gia đổi mới đất nước, bảo vệ Tổ quốc
Hoạt động Công đoàn

Công đoàn Viên chức Việt Nam: tích cực tham gia đổi mới đất nước, bảo vệ Tổ quốc

HÀ VY
Tác giả: HÀ VY
Công đoàn Viên chức Việt Nam đã tham gia tích cực vào xây dựng các chính sách pháp luật liên quan đến người lao động, thông qua đội ngũ cán bộ, đoàn viên.
Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam giao nhiệm vụ cho Công đoàn Viên chức Việt Nam
Công đoàn Viên chức Việt Nam: tích cực tham gia đổi mới đất nước, bảo vệ Tổ quốc
Đồng chí Nguyễn Văn Đông - Phó Chủ tịch Thường trực Công đoàn Viên chức Việt Nam trình bày Báo cáo chính trị tại Đại hội VI Công đoàn Viên chức Việt Nam. Ảnh: TTXVN

Tham gia tích cực vào quá trình xây dựng chính sách liên quan đến người lao động

Tại Đại hội VI Công đoàn Viên chức Việt Nam, nhiệm kỳ 2023 - 2028, đồng chí Nguyễn Văn Đông - Phó Chủ tịch Thường trực Công đoàn Viên chức Việt Nam cho biết, việc triển khai Nghị quyết Đại hội Công đoàn Viên chức Việt Nam lần thứ V (nhiệm kỳ 2018 - 2023) diễn ra trong bối cảnh tình hình trong nước, khu vực và thế giới có nhiều diễn biến phức tạp, khó dự báo.

Những năm đầu nhiệm kỳ, Đảng, Nhà nước đẩy mạnh cải cách hành chính, phát triển kinh tế - xã hội, tập trung xây dựng và chỉnh đốn Đảng, đấu tranh phòng, chống tham nhũng, đạt nhiều kết quả quan trọng.

Sự xuất hiện của đại dịch Covid-19 và nhiều yếu tố khách quan khiến đời sống, việc làm của đoàn viên, người lao động và hoạt động của công đoàn các cơ quan, đơn vị gặp khó khăn.

Công đoàn Viên chức Việt Nam đang trực tiếp quản lý, chỉ đạo hoạt động 61 công đoàn trực thuộc, 84.517 đoàn viên sinh hoạt tại các cơ quan của Đảng, Quốc hội, Chính phủ, hệ thống tư pháp và tư pháp Trung ương; cơ quan Uỷ ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, các đoàn thể chính trị, các tổ chức hội quần chúng; các đơn vị sự nghiệp công lập, doanh nghiệp Trung ương…

Công đoàn Viên chức Việt Nam - những dấu ấn
Các đại biểu tham dự Đại hội. Ảnh: NGUYỄN ĐIỆP

Công đoàn Viên chức Việt Nam đã chỉ đạo các cấp công đoàn động viên cán bộ, đoàn viên tại các cơ quan, đơn vị có chức năng, nhiệm vụ tham mưu, xây dựng chủ trương, chính sách, pháp luật phát huy tinh thần trách nhiệm, trí tuệ, đi sâu tìm hiểu đời sống, việc làm, nhu cầu, nguyện vọng người lao động. Từ đó tham mưu, soạn thảo và xây dựng các văn bản pháp luật, đảm bảo quyền lợi cho đoàn viên, người lao động cả nước.

Trong nhiệm kỳ qua, Công đoàn Viên chức Việt Nam đã tổ chức nhiều hội thảo, tọa đàm, lấy ý kiến tham gia từ cơ sở, góp ý, sửa đổi, bổ sung các văn bản pháp luật, chính sách, chế độ liên quan đến cán bộ, công chức, viên chức, lao động (CBCCVCLĐ).

Phát huy vai trò của các cấp công đoàn và đoàn viên tham gia kiểm tra, thanh tra, giám sát việc thực hiện chính sách, pháp luật đối với người lao động như Bộ luật Lao động, Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội, Luật Bảo hiểm y tế và các chế độ, chính sách khác có liên quan.

Chăm lo, hỗ trợ đoàn viên khó khăn

Nhiệm kỳ qua, các công đoàn đã phối hợp với lãnh đạo cơ quan, đơn vị huy động mọi nguồn lực, tiết kiệm chi hành chính để nâng cao phúc lợi, tăng thu nhập cho cán bộ, đoàn viên (hỗ trợ ăn trưa, tổ chức tham quan, nghỉ mát, thưởng Tết...).

Các cấp công đoàn đã hỗ trợ cho CBCCVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19 và 3 đoàn viên bị tử vong với tổng số tiền là hơn 3,4 tỷ đồng. Triển khai “Gói an sinh công đoàn”, hỗ trợ 698 đoàn viên, người lao động với tổng số tiền hơn 139 triệu đồng; các công đoàn trực thuộc đã hỗ trợ 45 tỷ đồng cho hơn 30.000 đoàn viên, người lao động.

Trong nhiệm kỳ, đã có 650 "Mái ấm Công đoàn" và nhà tình nghĩa được xây dựng, bàn giao, mỗi nhà từ 50 đến 70 triệu đồng.

Các cấp công đoàn đã ký kết thỏa thuận hợp tác với 80 đối tác, cung cấp các sản phẩm hàng hóa, dịch vụ chất lượng, ưu đãi giảm giá từ 5% đến 20%. Chương trình góp phần thực hiện cuộc vận động “Người Việt Nam ưu tiên dùng hàng Việt Nam”, nâng cao năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp trong nước.

Trong 5 năm, các cấp công đoàn đã trích kinh phí công đoàn, huy động nguồn lực của chuyên môn và xã hội hóa được 315 tỷ đồng, chăm lo hàng chục nghìn lượt người dịp Tết Nguyên đán, Tháng Công nhân, Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam.

Với truyền thống “Uống nước nhớ nguồn, lá lành đùm lá rách”, trong cả nhệm kỳ, đoàn viên, người lao động đã đóng góp, ủng hộ gần 230 tỷ đồng vào các hoạt động xã hội tình nghĩa như: thăm, tặng quà chiến sỹ Trường Sa, tiếp tục nhận phụng dưỡng, chăm sóc hơn 100 Mẹ Việt Nam anh hùng, hỗ trợ đồng bào bị thiên tai, bão lũ...

Trong nhiệm kỳ, hàng chục nghìn lượt đoàn viên hiến máu tình nguyện, thu được 27.775 đơn vị máu, giúp cứu sống hàng trăm bệnh nhân.

Công đoàn Viên chức Việt Nam - những dấu ấn
Các đại biểu tiến hành biểu quyết tại Đại hội. Ảnh: NGUYỄN ĐIỆP

Động viên CBCCVCLĐ làm tốt công tác chuyên môn

Thông qua các hoạt động công đoàn, đoàn viên, người lao động được động viên, khích lệ, nâng cao tinh thần trách nhiệm, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.

Đoàn viên, người lao động công tác tại Văn phòng Trung ương và các ban của Đảng đã tập trung trí tuệ, nâng cao chất lượng nghiên cứu, tham mưu, phục vụ, hoàn thành khối lượng lớn nhiệm vụ tham mưu chiến lược. Đồng thời tổ chức thực hiện công tác xây dựng, chỉnh đốn Đảng, nâng cao vai trò lãnh đạo và cầm quyền của Đảng. Đặc biệt là tham mưu hoàn thiện văn kiện Đại hội XIII của Đảng, các nghị quyết chuyên đề, công tác đấu tranh phòng, chống tham nhũng, tiêu cực; công tác phục vụ các hoạt động lớn của Đảng, Nhà nước.

Đoàn viên, người lao động công tác tại các cơ quan hành pháp nâng cao chất lượng xây dựng, hoàn thiện thể chế với nhiều quy định đảm bảo tốt hơn quyền con người, quyền công dân, thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội, đảm bảo quốc phòng, anh ninh. Tập trung cải cách hành chính, chuyển đổi số quốc gia, đổi mới chỉ đạo, điều hành, phân cấp, phân quyền. Tích cực tham mưu giúp Chính phủ xử lý các vấn đề phát sinh trong bối cảnh tình hình thế giới có nhiều biến động, dịch bệnh Covid-19. Nỗ lực triển khai thực hiện các Nghị quyết của Đảng, Quốc hội, quan tâm nâng cao đời sống Nhân dân, khẳng định vị thế Việt Nam trên trường quốc tế.

Đoàn viên, người lao động công tác tại các cơ quan lập pháp, tư pháp thực hiện chủ trương nâng cao chất lượng lập pháp, giám sát tối cao, quyết định các vấn đề quan trọng của đất nước. Xây dựng và hoàn thiện Nhà nước pháp quyền Xã hội Chủ nghĩa; bảo vệ Hiến pháp và pháp luật, bảo vệ công lý, bảo vệ quyền con người, quyền công dân, bảo vệ chế độ Xã hội Chủ nghĩa, bảo vệ lợi ích của Nhà nước, quyền và lợi ích hợp pháp của tổ chức, cá nhân.

Đoàn viên, người lao động làm công tác tham mưu, phục vụ, góp phần quan trọng giúp Quốc hội, Ủy ban Thường vụ Quốc hội có nhiều đổi mới, hoạt động hiệu quả. Các cơ quan tư pháp nâng cao chất lượng thực hành quyền công tố và xét xử, có nhiều đổi mới trong tổ chức thực hiện nhiệm vụ chuyên môn, mang lại niềm tin trong Nhân dân.

Đoàn viên, người lao động công tác tại cơ quan Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, đoàn thể chính trị, các hội quần chúng đổi mới công tác tham mưu, nâng cao hiệu quả phương pháp vận động, tập hợp đoàn viên, hội viên, xây dựng khối đại đoàn kết toàn dân tộc. Tuyên truyền, vận động đoàn viên, hội viên thực hiện chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; phát huy vai trò làm chủ trên các mặt của đời sống xã hội, chủ động tham gia giám sát, phản biện xã hội, thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở; tích cực tham gia các phong trào thi đua yêu nước, thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội.

Đoàn viên, người lao động công tác tại các cơ quan truyền thông, báo chí, xuất bản đã tuyên truyền đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước tới Nhân dân. Đồng thời tích cực tham gia đấu tranh phản bác các thông tin xuyên tạc, kích động, sai sự thật.

Trong nhiệm kỳ, Công đoàn Viên chức Việt Nam tiếp tục phối hợp với Bộ Nội vụ tổ chức các lớp tập huấn, bồi dưỡng, hội thảo, tọa đàm về cải cách hành chính, nâng cao đạo đức công vụ. Tổ chức các hội thi, tọa đàm góp phần tich cực vào công cuộc cải cách hành chính, đổi mới lề lối làm việc, thái độ phục vụ...

"Nhiệm kỳ 2018 - 2023, tuyệt đại đa số các chỉ tiêu đề ra từ đầu nhiệm kỳ đều đạt và vượt kế hoạch. Việc đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, nhất là từ khi Bộ Chính trị ban hành Nghị quyết 02 được các cấp công đoàn quan tâm, chú trọng, đạt nhiều kết quả. Chất lượng, hiệu quả hoạt động, uy tín của tổ chức Công đoàn được nâng lên. Hoạt động của các cấp Công đoàn Viên chức Việt Nam đã đóng góp tích cực vào việc hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị của từng cơ quan, đơn vị, góp phần vào sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc" - đồng chí Nguyễn Văn Đông - Phó Chủ tịch Thường trực Công đoàn Viên chức Việt Nam nhấn mạnh.

Những con số ấn tượng của Công đoàn tỉnh Quảng Trị trong nhiệm kỳ 2018 – 2023 Những con số ấn tượng của Công đoàn tỉnh Quảng Trị trong nhiệm kỳ 2018 – 2023

Trong nhiệm kỳ 2018 - 2023, Công đoàn tỉnh Quảng Trị đã có nhiều dấu ấn nổi bật trong công tác chăm lo, bảo vệ ...

Than Vàng Danh đạt giải Nhất toàn đoàn tại Hội thi An toàn, vệ sinh viên giỏi Than Vàng Danh đạt giải Nhất toàn đoàn tại Hội thi An toàn, vệ sinh viên giỏi

Đội thi của Công ty CP Than Vàng Danh - Vinacomin đã ghi dấu ấn với thành tích xuất sắc tại Hội thi An toàn, ...

Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam giao nhiệm vụ cho Công đoàn Viên chức Việt Nam Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam giao nhiệm vụ cho Công đoàn Viên chức Việt Nam

Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang đề nghị, các cấp Công đoàn Viên chức Việt Nam cần đổi mới cách thức, phương ...

Tin mới hơn

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam luôn coi Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào là người bạn, người đồng chí, người anh em gắn bó keo sơn, sẵn sàng nỗ lực hết mình vun đắp cho mối quan hệ đoàn kết đặc biệt giữa giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn hai nước ngày càng phát triển bền chặt.
[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

Chương trình Tổng kết, trao giải Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII do Tập đoàn Dệt May Việt Nam và Công đoàn Dệt May Việt Nam tổ chức tại Hà Nội, tối 16.8.2026.
Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Nhằm cụ thể hóa Đề án “Công đoàn thúc đẩy xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc giai đoạn 2025 - 2030”, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã ban hành Hướng dẫn số 04/HD-TLĐ, xác định rõ quy chuẩn nhận thức, 4 cấp độ phát triển, nguyên tắc, tiêu chí và quy trình 7 bước thực hiện chặt chẽ, tạo điểm tựa vững chắc bảo đảm an toàn, sức khỏe và tính mạng cho người lao động.

Tin tức khác

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Qua những bài tự luận tham gia Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết 72-NQ/TW của Bộ Chính trị do Công đoàn Y tế Việt Nam tổ chức, cán bộ, giảng viên, kỹ thuật viên Trường Đại học Dược Hà Nội đã kể những câu chuyện rất riêng.
Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Không chỉ chăm lo việc làm, thu nhập và quyền lợi tại nơi làm việc, Công đoàn TP. Huế đang từng bước mở rộng không gian phúc lợi đến gia đình đoàn viên. Từ hỗ trợ thiết bị học tập cho con, tổ chức lớp học bơi, khám sức khỏe đến những hoạt động gắn kết gia đình, các chương trình chăm lo ngày càng thiết thực, góp phần chia sẻ khó khăn và nâng cao chất lượng cuộc sống của người lao động.
Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Ngày 12.8 tại tỉnh Thái Nguyên, Công đoàn Công Thương Việt Nam (CĐCTVN) tổ chức thành công Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026 với chủ đề “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”.
[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

Công đoàn Công Thương Việt Nam tổ chức Diễn đàn đối thoại chính sách trực tiếp và trực tuyến với chủ đề: “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”, sáng 12.8.2026, tại Thái Nguyên.
Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” do Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An triển khai trong tháng 7.2026 đã mở thêm một kênh đối thoại thực chất giữa tổ chức Công đoàn với đoàn viên, người lao động. Những ý kiến liên quan đến các vấn đề sát sườn như tiền lương, việc làm, nhà ở, bữa ăn ca đến những yêu cầu mới về kỹ năng số, trí tuệ nhân tạo... là cơ sở để Công đoàn Nghệ An đổi mới phương thức hoạt động, nâng cao hiệu quả đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết số 72-NQ/TW của Bộ Chính trị về một số giải pháp đột phá, tăng cường bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe Nhân dân không chỉ mở ra một diễn đàn tìm hiểu chủ trương, đường lối của Đảng, mà còn tạo cơ hội để cán bộ, đoàn viên ngành Y tế soi chiếu vào chính công việc, trách nhiệm và đời sống của mình.
Xem thêm