Công nhân Công ty Khoá Minh Khai “xuống đường” đòi quyền lợi BHXH
Người lao động

Công nhân Công ty Khoá Minh Khai “xuống đường” đòi quyền lợi BHXH

MINH ANH
Tác giả: MINH ANH
Ngày hôm qua (26/8/2022), một nhóm công nhân Công ty CP Khoá Minh Khai tiếp tục “xuống đường” đòi quyền lợi bảo hiểm xã hội (BHXH) sau thời gian dài "kêu cứu" nhưng chưa được doanh nghiệp giải quyết.

Hơn 10 công nhân không quản ngại mưa gió có mặt tại 125D Minh Khai để đồi quyền lợi cho minh

Công nhân Công ty CP Khóa Minh Khai tập trung tại trụ sở Tổng Công ty Cơ khí Xây dựng (địa chỉ 125D Minh Khai, Hà Nội) để đồi quyền lợi cho mình. Ảnh: PV

Dù trời mưa lớn, nhóm công nhân hơn chục người tập trung tại trụ sở Tổng Công ty Cơ khí Xây dựng - đơn vị chủ quản Công ty CP Khoá Minh Khai (125D Minh Khai, Hà Nội) đòi đóng BHXH, trả lại quyền lợi cho người lao động.

Nét mặt mệt mỏi, ánh mắt buồn bã xen lẫn nỗi thất vọng hiển hiện rõ trên khuôn mặt người lao động khi ngày này qua ngày khác Ban Lãnh đạo Công ty chưa có động thái dứt khoát về việc giải quyết nợ BHXH (trên 12,2 tỷ đồng). Nguyện vọng của đa số công nhân Công ty CP Khoá Minh Khai là được chốt sổ BHXH để đi tìm kiếm công việc khác, bởi công việc hiện tại không thể nuôi sống bản thân và cả gia đình. Họ lo lắng nếu tình trạng này tiếp tục kéo dài, quyền lợi về BHXH của mình không biết bao giờ mới được giải quyết.

Chia sẻ với PV Tạp chí Lao động và Công đoàn, anh Đặng Tuấn Anh - công nhân có 32 năm làm việc tại Công ty CP Khoá Minh Khai không giấu được nỗi thất vọng. Anh cho biết dù là trụ cột của gia đình nhưng hiện tại đồng lương không nuôi nổi vợ con.

“2 con đã lớn, sắp vào đại học, tốn kém đủ đường nhưng trách nhiệm của người làm chồng, người làm cha giờ đây lại không lo được nổi cho chính con của mình. Đến lúc này, bản thân tôi cũng chỉ muốn Công ty giải quyết toàn bộ chế độ bảo hiểm để còn lo công việc khác, chứ không phải là ưu tiên giải quyết những trường hợp cấp bách trước. Bởi ở đây, tất cả mọi công nhân ai cũng khó khăn như nhau”, anh Tuấn Anh nói.

Chị Đặng Thị Tuyết cũng đã có hơn 26 năm cống hiến và gắn bó với Công ty, chia sẻ: “Không gian làm việc bị thu hẹp, chật chội, bản thân phải kiêm nhiệm những công việc không phải chuyên môn của mình với đồng lương ít ỏi. Hai con đã lớn, một đứa vừa ra trường chưa có việc làm, một đứa thì vẫn đang học Đại học. Chồng làm kinh doanh tự do với mức thu nhập 5-6 triệu đồng/ tháng, lương của tôi trung bình hơn 1 triệu đồng/ tháng. Hỏi rằng với mức lương của cả hai vợ chồng như vậy cùng với chi phí đắt đỏ tại Hà Nội, gia đình tôi xoay xở cuộc sống như thế nào. Chưa kể việc chậm lương thường xuyên xảy ra, khi mà… tới hôm nay (26/8) chúng tôi vẫn chưa có lương tháng 7”.

Nét mặt mệ mỏi sau thời gian dài chịu nhiều thiệt thòi khi 9 năm đằng đẵng Công ty CP Khóa Minh Khai không đóng bảo hiểm cho NLĐ. Ảnh: PV

Sự mệt mỏi của công nhân Công ty CP Khóa Minh Khai khi đi đòi quyền lợi BHXH. Ảnh: PV

Những trăn trở, bức xúc của anh Tuấn Anh và chị Tuyết cũng là nỗi niềm của tập thể người lao động Công ty CP Khoá Minh Khai. Khi mà sự đồng cảm của những người đi đường lại nhiều hơn cả sự đồng cảm của những người có trách nhiệm trực tiếp giải quyết vấn đề này. Vẫn cứ là những câu hỏi đến khi nào mới giải quyết quyền lợi cho họ, bởi sau lưng họ là cả một trách nhiệm lớn lao phải lo.

Công nhân Công ty Khoá Minh Khai “xuống đường” đòi quyền lợi BHXH

Theo báo cáo của BHXH huyện Thanh Trì, Công ty CP Khóa Minh Khai hiện đang đóng BHXH cho 43 lao động. Thời điểm hiện tại, doanh nghiệp nợ BHXH trên 12,2 tỷ đồng. Người lao động chỉ được tính đóng BHXH đến hết tháng 4/2014.

Thời gian vừa qua có hàng chục công nhân Công ty CP Khóa Minh Khai đã nghỉ việc nhưng chưa được đơn vị chốt sổ BHXH. Cũng do doanh nghiệp nợ tiền BHXH, các công nhân này không được hưởng các quyền lợi hợp pháp như trợ cấp thất nghiệp.

Những công nhân hiện đang làm việc tại Công ty đã viết đơn kiến nghị gửi các cơ quan chức năng, đề nghị vào cuộc giúp đỡ, yêu cầu Công ty thực hiện nghĩa vụ đóng BHXH để đảm bảo quyền lợi cho người lao động.

Tạp chí Lao động và Công đoàn sẽ tiếp tục thông tin!

Tin mới hơn

Phát động cuộc thi trực tuyến “Chọn nghề, chọn tương lai”

Phát động cuộc thi trực tuyến “Chọn nghề, chọn tương lai”

Chiều 22.10, tại Hà Nội, Báo Giáo dục và Thời đại (Bộ GD&ĐT) tổ chức lễ phát động Cuộc thi trực tuyến “Chọn nghề, chọn tương lai” năm 2026.
Người kỹ sư cùng đồng nghiệp tạo sáng kiến làm lợi hơn 9 triệu USD

Người kỹ sư cùng đồng nghiệp tạo sáng kiến làm lợi hơn 9 triệu USD

Với sáng kiến đột phá làm lợi ước tính hơn 9,1 triệu đô la Mỹ (tương đương khoảng 239 tỷ đồng), cắt giảm hơn 334 ngày dừng tàu, anh Vương và đồng nghiệp không chỉ giải quyết một bài toán hóc búa về kỹ thuật mà còn thực hành tiết kiệm, thắp lên ngọn lửa đổi mới sáng tạo, dám nghĩ, dám làm của người lao động hàng không.
Sáng tạo qua từng thao tác để làm chủ công nghệ trên dây chuyền May 10

Sáng tạo qua từng thao tác để làm chủ công nghệ trên dây chuyền May 10

Tại Xí nghiệp Veston Hà Nội, Tổng Công ty May 10 - CTCP, chị Trần Thị Vân - công nhân vận hành máy may công nghiệp bậc 4/6 đã biến những quan sát tỉ mỉ từ thực tiễn thành các giải pháp cải tiến hiệu quả, trở thành hạt nhân lan tỏa tinh thần thi đua sáng tạo trong đội ngũ công nhân dệt may.

Tin tức khác

Người công nhân cơ khí say mê sáng tạo từ thực tiễn sản xuất

Người công nhân cơ khí say mê sáng tạo từ thực tiễn sản xuất

Từ công nhân cơ khí được đào tạo ở bậc trung cấp, anh Nguyễn Thành Ngôn, Tổ trưởng Tổ Cơ khí, Công ty CP Nam Việt (tỉnh An Giang), từng bước trưởng thành bằng quá trình tự học, tích lũy kinh nghiệm và bền bỉ tìm tòi những giải pháp kỹ thuật. Hơn 24 năm gắn bó với doanh nghiệp, anh cùng đồng nghiệp nghiên cứu, chế tạo, cải tiến nhiều thiết bị phục vụ sản xuất, góp phần tiết kiệm chi phí, tận dụng nguồn nguyên liệu và giảm sức lao động cho công nhân.
Tận tụy với nghề, quên mình cứu dân trong lũ dữ

Tận tụy với nghề, quên mình cứu dân trong lũ dữ

Giữa biển nước cuồn cuộn của trận lũ quét lịch sử, anh Nguyễn Văn Cung đã gác lại nỗi lo riêng khi gia đình đang bị cô lập cách đó vỏn vẹn 2 km, kiên cường chèo chiếc ghe ghép xuyên qua dòng nước dữ để cứu 40 người dân.
Khai mạc Hội thi Công nhân khám chữa toa xe giỏi năm 2026

Khai mạc Hội thi Công nhân khám chữa toa xe giỏi năm 2026

Sáng 22.10, tại TP Đà Nẵng, Công ty Cổ phần Vận tải Đường sắt tổ chức khai mạc Hội thi Công nhân khám chữa toa xe giỏi năm 2026. Hội thi là hoạt động phối hợp giữa chuyên môn và Công đoàn nhằm nâng cao tay nghề, phát hiện nhân tố triển vọng, xây dựng đội ngũ công nhân vững chuyên môn, góp phần bảo đảm an toàn chạy tàu.
Người công nhân gom những điều tử tế

Người công nhân gom những điều tử tế

Hơn 15 năm gắn bó với Công ty TNHH Chang Shin Việt Nam, anh Nguyễn Đức Hưng không chỉ tận tụy với công việc chuyên môn mà còn dành nhiều thời gian kết nối, sẻ chia với những công nhân có hoàn cảnh khó khăn. Từ những mái nhà cần sửa chữa đến các trường hợp bệnh nặng cần hỗ trợ, từ những thông tin thiết thực về đời sống công nhân đến các hoạt động công đoàn, anh bền bỉ kết nối những tấm lòng, góp phần lan tỏa tinh thần tương thân tương ái trong cộng đồng người lao động.
Nghị lực của nữ công nhân giữa nghịch cảnh

Nghị lực của nữ công nhân giữa nghịch cảnh

Hơn 20 năm gắn bó với Công ty TNHH Yazaki EDS Việt Nam, chị Huỳnh Thị Lý có 39 sáng kiến, cải tiến trong công việc, góp phần nâng cao hiệu quả sản xuất và chất lượng sản phẩm. Phía sau những đóng góp ấy là hành trình vượt qua nghịch cảnh của người phụ nữ mắc ung thư vú giai đoạn IV, có con gái mắc bệnh động kinh và khuyết tật mắt bẩm sinh. Bằng nghị lực của bản thân cùng sự đồng hành của tổ chức Công đoàn, chị vẫn bền bỉ lao động, sáng tạo và tìm thấy động lực để bước tiếp.
Chăm lo cho lao động nữ: Đối thoại bằng số liệu, hành động bằng cam kết

Chăm lo cho lao động nữ: Đối thoại bằng số liệu, hành động bằng cam kết

Không bó hẹp trong các hoạt động chăm lo, thăm hỏi mang tính sự vụ nhân dịp lễ, tết, cuộc đối thoại điểm "Đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho lao động nữ tại nơi làm việc" tại Công ty TNHH Thời trang Star vào ngày 20.10 đã mang đến một góc nhìn tiến bộ về quan hệ lao động hiện đại.
Xem thêm