Công ty TNHH Ô tô Đông Hải tuyển dụng nhiều vị trí, mức lương cạnh tranh, phúc lợi tốt
Công ty TNHH Ô tô Đông Hải (được thành lập vào tháng 03/2008) là đơn vị nhập khẩu và phân phối các dòng xe ô tô và xe có động cơ khác. Công ty đang mở thêm đại lý ở huyện Thường Tín (Hà Nội) nên có nhu cầu tuyển dụng gần 60 nhân viên các vị trí với mức lương cạnh tranh, phúc lợi tốt.
| Tổng Công ty May 10 tuyển hàng trăm nhân sự các vị trí |
Các vị trí cần tuyển như sau:
1. Vị trí kế toán
- Trưởng phòng kế toán: 01
- Kho: 01
- Thu ngân: 01
2. Vị trí hành chính
- Hành chính bán hàng: 01
- Hành chính nhân sự: 01
3. Vị trí cán bộ quản lý, nhân viên phòng kinh doanh
- Trưởng phòng kinh doanh: 01
- Trưởng nhóm kinh doanh: 03
- Nhân viên kinh doanh: 21
4. Vị trí cán bộ quản lý, cố vấn dịch vụ, kỹ thuật viên, công nhân viên xưởng dịch vụ sửa ô tô tải, du lịch:
- Trưởng phòng dịch vụ: 01
- Cố vấn dịch vụ: 03
- Kỹ thuật viên: 03
- Phụ tùng phụ kiện: 01
- Sửa chữa chung: 06
- Sơn gò: 06
- Gầm máy: 04
- Điện: 02
 |
| Công ty TNHH Ô tô Đông Hải là đại lý ủy quyền chính thức của Weichai - nhà sản xuất động cơ diesel thuộc Bộ Công nghiệp nặng Trung Quốc về động cơ máy thủy. Ảnh: ĐVCC. |
Yêu cầu:
- Kinh nghiệm: 3 năm kinh nghiệm đối với cán bộ quản lý, thợ tay nghề cao.
- Yêu cầu bằng cấp: Trình độ đại học đối với cán bộ quản lý; tốt nghiệp trường nghề, trung cấp trở lên đối với nhân viên.
- Có nghiệp vụ, tay nghề tốt, tinh thần trách nhiệm cao với công việc, có tinh thần học hỏi, thăng tiến trong công việc.
- Nhân viên kinh doanh phải có tác phong chuyên nghiệp, nhanh nhẹn, linh hoạt, có khả năng giao tiếp tốt, ngoại hình ưa nhìn, mong muốn thu nhập cao và chịu áp lực doanh số bán hàng.
Chế độ phúc lợi:
- Thu nhập gồm lương cơ bản + thưởng + phụ cấp hằng tháng + tháng lương thứ 13, dao động từ 8 đến 15 triệu đồng tùy thuộc vào vị trí, năng lực và kinh nghiệm của ứng viên.
- Tham quan, nghỉ mát, du lịch trong và ngoài nước.
- Môi trường làm việc thân thiện, hiện đại, phong cách chuyên nghiệp.
- Được hưởng đầy đủ chính sách BHXH, BHYT, BHTN… theo Bộ luật Lao động.
Thời gian làm việc: từ 8 giờ đến 17 giờ 30 từ thứ Hai đến thứ Bảy, nghỉ trưa từ 12 giờ đến 13 giờ 30; nghỉ lễ, Tết theo quy định của Nhà nước.
 |
| Một trong những sản phẩm công ty đang phân phối. Ảnh: ĐVCC. |
Địa điểm làm việc: ứng viên sau khi được tuyển dụng sẽ được bố trí làm việc tại một trong các địa điểm sau đây:
+ Số 2 Hồ Vàng, Cổ Bi, huyện Gia Lâm, TP. Hà Nội
+ Số 505 Quán Gánh, QL 1A, huyện Thường Tín, TP. Hà Nội
Liên hệ: Ông Bùi Thanh Hải
- Email: buithanhhai1968@yahoo.com.vn; hanoi2905@veam-motor.com
- Điện thoại: 0903447998
- Địa chỉ: Số 15BT2 đường Trần Thủ Độ, KĐT Pháp Vân, phường Hoàng Liệt, quận Hoàng Mai, TP. Hà Nội.
- Công ty sẽ liên hệ với những hồ sơ được chọn để phỏng vấn trực tuyến.
Video: Ông Vũ Huy Chỉnh, cán bộ tuyển dụng Công ty TNHH Ô tô Đông Hải chia sẻ nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp.
 Tuyển công nhân lái xe, phụ xe, quét rác đường phố làm việc tại quận Hai Bà Trưng Chi nhánh Hai Bà Trưng - Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội cần tuyển 05 công nhân lái xe, 05 phụ ... |
 Công ty TNHH HAIHA – KOTOBUKI tuyển dụng nhân viên bán hàng và công nhân sản xuất Công ty TNHH HAIHA – KOTOBUKI là liên doanh sản xuất bánh kẹo đầu tiên ở miền Bắc, đang có nhu cầu tuyển dụng 15 ... |
 Chi nhánh công trình Viettel Hà Nội tuyển dụng hàng loạt vị trí, thu nhập hấp dẫn Chi nhánh công trình Viettel Hà Nội (Tổng Công ty CP Công trình Viettel – Viettel construction) đang có nhu cầu tuyển dụng hàng loạt ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Có việc làm gần nhà, người lao động thêm vững bước an cư
Không phải rời quê, nhiều lao động ở Thanh Hóa đang có thêm lựa chọn khi doanh nghiệp, cụm công nghiệp, làng nghề phát triển ngay tại địa phương. Việc làm gần nhà không chỉ mang lại thu nhập ổn định mà còn giúp người lao động chăm lo gia đình, hạn chế di cư và tạo thêm động lực phát triển kinh tế - xã hội bền vững.
Đơn hàng tăng, doanh nghiệp Huế vẫn “khát” lao động
Đơn hàng xuất khẩu duy trì ổn định trong những tháng cuối năm đang mở ra cơ hội tăng trưởng cho nhiều doanh nghiệp tại TP. Huế. Tuy nhiên, cùng với tín hiệu tích cực từ thị trường là bài toán thiếu hụt nhân lực. Để giữ nhịp sản xuất, doanh nghiệp vừa tăng tuyển dụng, cải thiện chính sách thu hút, giữ chân người lao động, vừa đẩy mạnh tự động hóa, chuyển đổi số nhằm giảm áp lực nhân lực.
Kết nối hạ tầng Chu Lai – Đà Nẵng mở rộng dư địa phát triển logistics miền Trung
Trong xu thế dịch chuyển của chuỗi cung ứng toàn cầu, vùng kinh tế trọng điểm miền Trung đang đứng trước cơ hội lớn để khẳng định vị thế là một trung tâm logistics quan trọng của cả nước. Để hiện thực hóa mục tiêu này, việc quy hoạch, phân bổ nguồn hàng hợp lý và kết nối đồng bộ các hạ tầng cảng biển lớn tại Đà Nẵng, trong đó có Cảng quốc tế Chu Lai, đang mở ra một không gian phát triển tối ưu hơn cho các doanh nghiệp xuất nhập khẩu.
Tin tức khác
Mừng lễ 2.9 cùng Kia: Tối ưu chi phí sở hữu xe với lãi suất trả góp 0%, nâng tầm trải nghiệm cá nhân hóa
Mừng Lễ Quốc khánh 2.9, Kia Việt Nam triển khai chương trình tri ân khách hàng với gói hỗ trợ lãi suất trả góp 0% hoặc ưu đãi giá, quà tặng bảo hiểm vật chất và rút thăm trúng thưởng chuyến du lịch Hàn Quốc, mang đến cơ hội sở hữu xe với mức chi phí dễ tiếp cận hơn cho khách hàng. Đây cũng là thời điểm lý tưởng để khách hàng lần đầu mua xe lựa chọn mẫu xe phù hợp, cân bằng giữa giá trị đầu tư, khả năng vận hành tiết kiệm, tiện nghi hiện đại và sự an tâm trong suốt quá trình sử dụng.
Vingroup tuyển 5.680 lao động tại Hà Tĩnh, ưu tiên người địa phương
Nhằm tạo thêm cơ hội việc làm cho người dân địa phương, đồng thời đáp ứng nhu cầu nhân lực phục vụ các dự án trọng điểm tại Khu kinh tế Vũng Áng, Công ty Cổ phần Đầu tư Khu công nghiệp Vinhomes Hà Tĩnh vừa thông báo kế hoạch tuyển dụng quy mô lớn của các doanh nghiệp thuộc hệ sinh thái Vingroup và các nhà thầu đang thi công trên địa bàn tỉnh.
10 giá trị khác biệt tạo nên sức hút của New Sportage Hybrid
Tại thị trường quốc tế, New Sportage Hybrid là mẫu xe có doanh số kỷ lục tại Mỹ trong 6 tháng đầu năm 2026, khẳng định sức hút của dòng SUV Kia thế hệ mới trên toàn cầu. Đây cũng là mẫu SUV Hybrid hiệu năng cao duy nhất trong tầm giá 900 triệu đến 1 tỷ đồng tại Việt Nam. New Sportage Hybrid mang đến sự cân bằng giữa thiết kế hiện đại, công nghệ cao cấp, tiết kiệm nhiên liệu, vận hành êm ái và không phụ thuộc trạm sạc. Dưới đây là 10 giá trị khác biệt giúp New Sportage Hybrid trở thành lựa chọn hàng đầu trong phân khúc C-SUV.
Sở hữu SUV Kia, khám phá Hàn Quốc: Nhận voucher du lịch tổng trị giá lên đến 800 triệu đồng
Nhằm mang đến nhiều giá trị trải nghiệm dành cho khách hàng, từ ngày 15.7.2026, Kia Việt Nam triển khai chương trình “Khám phá sắc màu Hàn Quốc cùng Kia” trên phạm vi toàn quốc. Bên cạnh các ưu đãi hiện hữu, khách hàng sở hữu các mẫu xe SUV thế hệ mới của Kia sẽ nhận thêm voucher tham gia chương trình rút thăm may mắn với phần quà là 10 chuyến du lịch Hàn Quốc với tổng giá trị giải thưởng lên đến 800 triệu đồng.
Tuyển thực tập sinh hộ lý tại Nhật Bản: Người lao động được hỗ trợ tới 76 triệu đồng
Trung tâm Lao động ngoài nước (Bộ Nội vụ) vừa thông báo kế hoạch tuyển chọn ứng viên tham gia Chương trình thực tập sinh hộ lý tại Nhật Bản We Are Asian năm 2026 với nhu cầu tuyển dụng 20 lao động nam và nữ.
Muốn hút lao động giỏi, doanh nghiệp phải cạnh tranh bằng thu nhập
Theo lãnh đạo Sở Nội vụ TP. Đà Nẵng, trong bối cảnh người lao động ngày càng dễ tiếp cận và so sánh thông tin tuyển dụng, khả năng thu hút nhân lực của doanh nghiệp phụ thuộc rất lớn vào tiền lương, chế độ đãi ngộ và điều kiện làm việc. Đây cũng là áp lực lớn đối với nhiều doanh nghiệp tại Đà Nẵng khi nhu cầu lao động chất lượng cao tăng.