Công ty TNHH Thêu tranh ảnh cao cấp Hoàng Thị Khương tuyển dụng nhiều nhân viên
Công ty TNHH Thêu tranh ảnh cao cấp Hoàng Thị Khương (xã Quất Động, huyện Thường Tín, TP. Hà Nội) đang tuyển dụng nhiều nhân viên, ưu tiên người khuyết tật.
| Quảng Bình: Liên danh MC-HDEC-CC1 có nhu cầu tuyển dụng với mức lương từ 60 triệu đồng |
 |
| Nghệ nhân Hoàng Thị Khương hướng dẫn người khuyết tật thêu tranh. Ảnh: NVCC. |
Là một người khuyết tật ngay từ khi còn nhỏ nhưng sống trong gia đình có nghề thêu tay truyền thống, bằng nghị lực của mình, chị Hoàng Thị Khương đã nỗ lực tìm tòi, học hỏi, trở thành nghệ nhân làng nghề (được UBND thành phố Hà Nội tặng danh hiệu năm 2015).
Không chỉ đem lại thu nhập cho bản thân, chị Khương còn đau đáu giữ nghề, truyền nghề và tạo việc làm cho nhiều người khuyết tật qua việc thành lập Công ty TNHH Thêu tranh ảnh cao cấp Hoàng Thị Khương.
Chị Khương cho biết, để phục vụ nhu cầu đặt hàng cuối năm, Công ty đang có nhu cầu tuyển dụng các vị trí:
1. Nhân viên thêu tranh ảnh, quần áo
- Tuổi: Từ 18-60 tuổi.
- Trình độ: Sơ cấp nghề thêu.
- Biết nghề thêu tay, thủ công.
- Thu nhập: Từ 5-6 triệu/tháng.
Video: Nghệ nhân Hoàng Thị Khương chia sẻ về tiêu chí tuyển dụng của Công ty.
2. Nhân viên thêu các mặt hàng theo yêu cầu của khách
- Tuổi: Từ 18-60 tuổi.
- Trình độ: Sơ cấp nghề thêu.
- Biết nghề thêu tay, thủ công…
- Thu nhập: Từ 5-6 triệu.
Liên hệ:
- Địa chỉ: Đội 5, thông Quất Động, xã Quất Động, huyện Thường Tín, Hà Nội.
- Điện thoại: 0986301882
Tranh thêu của nghệ nhân Hoàng Thị Khương có nhiều chủ đề phong phú như: truyền thống quê hương; danh lam, thắng cảnh, di tích lịch sử, văn hóa của Việt Nam như: Hồ Hoàn Kiếm, Chùa Một Cột, Văn Miếu Quốc Tử Giám…; tranh thêu mô phỏng tranh của các họa sỹ nổi tiếng thế giới; tranh thêu hình Bác Hồ, về mẹ, chân dung theo khách đặt; tranh thêu hoa, cây, chim, cá… |
 Công ty TNHH Điện tử MEIKO Việt Nam tuyển hàng trăm công nhân Công ty TNHH Điện tử Meiko Việt Nam (đóng tại KCN Thạch Thất - Quốc Oai, Hà Nội) là công ty 100% vốn Nhật Bản, ... |
 AEON CELADON Tân Phú tuyển dụng nhân viên thời vụ Tết 2024 Để chuẩn bị cho mùa mua sắm cuối năm, AEON CELADON Tân Phú đang tuyển nhân viên thời vụ Tết 2024 tại các vị trí: ... |
 Công ty TNHH Canon Việt Nam liên tục tuyển lao động phổ thông tại 3 nhà máy Cả 3 nhà máy của Công ty TNHH Canon Việt Nam: Thăng Long, Quế Võ và Tiên Sơn đang tuyển dụng số lượng lớn công ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Mừng lễ 2.9 cùng Kia: Tối ưu chi phí sở hữu xe với lãi suất trả góp 0%, nâng tầm trải nghiệm cá nhân hóa
Mừng Lễ Quốc khánh 2.9, Kia Việt Nam triển khai chương trình tri ân khách hàng với gói hỗ trợ lãi suất trả góp 0% hoặc ưu đãi giá, quà tặng bảo hiểm vật chất và rút thăm trúng thưởng chuyến du lịch Hàn Quốc, mang đến cơ hội sở hữu xe với mức chi phí dễ tiếp cận hơn cho khách hàng. Đây cũng là thời điểm lý tưởng để khách hàng lần đầu mua xe lựa chọn mẫu xe phù hợp, cân bằng giữa giá trị đầu tư, khả năng vận hành tiết kiệm, tiện nghi hiện đại và sự an tâm trong suốt quá trình sử dụng.
Vingroup tuyển 5.680 lao động tại Hà Tĩnh, ưu tiên người địa phương
Nhằm tạo thêm cơ hội việc làm cho người dân địa phương, đồng thời đáp ứng nhu cầu nhân lực phục vụ các dự án trọng điểm tại Khu kinh tế Vũng Áng, Công ty Cổ phần Đầu tư Khu công nghiệp Vinhomes Hà Tĩnh vừa thông báo kế hoạch tuyển dụng quy mô lớn của các doanh nghiệp thuộc hệ sinh thái Vingroup và các nhà thầu đang thi công trên địa bàn tỉnh.
10 giá trị khác biệt tạo nên sức hút của New Sportage Hybrid
Tại thị trường quốc tế, New Sportage Hybrid là mẫu xe có doanh số kỷ lục tại Mỹ trong 6 tháng đầu năm 2026, khẳng định sức hút của dòng SUV Kia thế hệ mới trên toàn cầu. Đây cũng là mẫu SUV Hybrid hiệu năng cao duy nhất trong tầm giá 900 triệu đến 1 tỷ đồng tại Việt Nam. New Sportage Hybrid mang đến sự cân bằng giữa thiết kế hiện đại, công nghệ cao cấp, tiết kiệm nhiên liệu, vận hành êm ái và không phụ thuộc trạm sạc. Dưới đây là 10 giá trị khác biệt giúp New Sportage Hybrid trở thành lựa chọn hàng đầu trong phân khúc C-SUV.
Tin tức khác
Sở hữu SUV Kia, khám phá Hàn Quốc: Nhận voucher du lịch tổng trị giá lên đến 800 triệu đồng
Nhằm mang đến nhiều giá trị trải nghiệm dành cho khách hàng, từ ngày 15.7.2026, Kia Việt Nam triển khai chương trình “Khám phá sắc màu Hàn Quốc cùng Kia” trên phạm vi toàn quốc. Bên cạnh các ưu đãi hiện hữu, khách hàng sở hữu các mẫu xe SUV thế hệ mới của Kia sẽ nhận thêm voucher tham gia chương trình rút thăm may mắn với phần quà là 10 chuyến du lịch Hàn Quốc với tổng giá trị giải thưởng lên đến 800 triệu đồng.
Tuyển thực tập sinh hộ lý tại Nhật Bản: Người lao động được hỗ trợ tới 76 triệu đồng
Trung tâm Lao động ngoài nước (Bộ Nội vụ) vừa thông báo kế hoạch tuyển chọn ứng viên tham gia Chương trình thực tập sinh hộ lý tại Nhật Bản We Are Asian năm 2026 với nhu cầu tuyển dụng 20 lao động nam và nữ.
Muốn hút lao động giỏi, doanh nghiệp phải cạnh tranh bằng thu nhập
Theo lãnh đạo Sở Nội vụ TP. Đà Nẵng, trong bối cảnh người lao động ngày càng dễ tiếp cận và so sánh thông tin tuyển dụng, khả năng thu hút nhân lực của doanh nghiệp phụ thuộc rất lớn vào tiền lương, chế độ đãi ngộ và điều kiện làm việc. Đây cũng là áp lực lớn đối với nhiều doanh nghiệp tại Đà Nẵng khi nhu cầu lao động chất lượng cao tăng.
Tuyển 20 lao động đi làm việc tại Đài Loan
Trung tâm Lao động ngoài nước (Bộ Nội vụ) vừa thông báo tuyển chọn 20 lao động nam đi làm việc tại Đài Loan theo hợp đồng thời hạn 3 năm tại Công ty HHCP cơ khí Lục Hòa.
Doanh nghiệp khát nhân lực, người lao động vẫn khó tìm việc
Trong những tháng đầu năm, không khó để bắt gặp hình ảnh các doanh nghiệp tại thành phố Huế treo băng rôn tuyển dụng với số lượng hàng trăm lao động, mức thu nhập được công bố khá hấp dẫn. Thế nhưng, phía sau bức tranh tưởng chừng sôi động ấy, nhiều người lao động vẫn miệt mài tìm kiếm một công việc phù hợp mà chưa có lời giải.
Mở rộng cơ hội việc làm cho người lao động từ những kết nối đầu xuân
Trong những ngày đầu năm 2026, không khí tìm kiếm việc làm tại thành phố Huế trở nên sôi động hơn khi chương trình “Mùa Xuân kết nối việc làm” được tổ chức vào giữa tháng 3. Không chỉ là một phiên giao dịch việc làm thông thường, chương trình đã trở thành điểm hẹn giữa người lao động và doanh nghiệp, góp phần mở ra hàng nghìn cơ hội việc làm và thúc đẩy kết nối cung - cầu lao động một cách hiệu quả.