Đảm bảo an toàn cho người lao động thông qua chương trình “Phúc lợi đoàn viên"
Hoạt động Công đoàn
Đà Nẵng:

Đảm bảo an toàn cho người lao động thông qua chương trình “Phúc lợi đoàn viên"

XUÂN HẬU
Tác giả: XUÂN HẬU
Ngày 19/3, tại hội nghị phát động phong trào thi đua và triển khai nhiệm vụ công tác năm 2022, Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng đã ký kết chương trình “Phúc lợi đoàn viên” với nhiều nội dung hỗ trợ, đảm bảo an toàn, phòng, chống dịch cho người lao động.
Đảm bảo an toàn sức khỏe mùa dịch và đẩy mạnh phúc lợi đoàn viên Mua bảo hiểm cho thuyền viên nhưng không thể lơ là an toàn lao động Tăng cường giải pháp đảm bảo an toàn lao động trong xây dựng
Đảm bảo an toàn cho người lao động thông qua chương trình “Phúc lợi đoàn viên"
Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng ký kết chương trình “Phúc lợi đoàn viên” với 4 đối tác. Ảnh: XH

Theo đó, chương trình “Phúc lợi đoàn viên” được ký kết với 4 đơn vị, gồm: Trung tâm An toàn Môi trường & Hóa học CENTEC; Ngân hàng TMCP Quân Đội – CN Đà Nẵng - MB Lê Duẩn; Chi cục Dân số - Kế hoạch hóa gia đình TP. Đà Nẵng và Công ty TNHH MTV Du lịch Công đoàn Thanh Bình Đà Nẵng.

Năm nay, chương trình hướng đến những cam kết hỗ trợ người lao động, doanh nghiệp tại Đà Nẵng với nhiều biện pháp đảm bảo an toàn trong sản xuất, kinh doanh và an toàn trong phòng, chống dịch.

Cụ thể, Trung tâm An toàn Môi trường & Hóa học CENTEC sẽ phối hợp tổ chức đào tạo lực lượng An toàn vệ sinh viên và thành lập đội phản ứng nhanh tại các xí nghiệp, nhà máy. Hỗ trợ công tác kiểm tra, nhận diện, đánh giá rủi ro các mối nguy hiểm có nguy cơ xảy ra sự cố môi trường, an toàn vệ sinh lao động; cam kết cung cấp các sản phẩm, thiết bị với giá ưu đãi cho lực lượng phản ứng nhanh của doanh nghiệp, các sản phẩm công nghệ xử lý sự cố cháy nổ và môi trường.

ThS. Bùi Văn Xuân – Giám đốc Trung tâm An toàn Môi trường & Hóa học CENTEC cho biết: “Chúng tôi rất vui mừng khi được đồng hành với Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng trong công tác tuyên truyền, huấn luyện đào tạo An toàn vệ sinh lao động, PCCC và phúc lợi xã hội cho người lao động. Đơn vị cũng thường xuyên tổ chức các hoạt động bán hàng giảm giá, phiên chợ bình ổn, bán hàng lưu động,… để kịp thời cung cấp các hàng hóa, thực phẩm với giá cả 100% bình ổn cho đoàn viên, người lao động”.

Đảm bảo an toàn cho người lao động thông qua chương trình “Phúc lợi đoàn viên"
Đồng chí Nguyễn Duy Minh - Chủ tịch LĐLĐ TP Đà Nẵng trao hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động bị nhiễm Covid-19. Ảnh:XH

Chương trình "Phúc lợi đoàn viên" của Ngân hàng TMCP Quân Đội – CN Đà Nẵng - MB Lê Duẩn sẽ thực hiện “Chương trình tặng bộ kit test nhanh Covid-19, tăng cường công tác phòng, chống dịch Covid-19” cho người lao động, đồng thời triển khai nhiều gói tín dụng ưu đãi, mở tài khoản miễn phí cho đoàn viên, người lao động.

Chương trình "Phúc lợi đoàn viên" của Chi cục Dân số - Kế hoạch hóa gia đình TP. Đà Nẵng sẽ phối hợp tổ chức các lớp tuyên truyền chuyên đề về giới, chăm sóc lao động nữ và trẻ em. Chương trình "Phúc lợi đoàn viên" của Công ty TNHH MTV Du lịch Công đoàn Thanh Bình Đà Nẵng sẽ phối hợp với các Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng triển khai các gói dịch vụ du lịch ưu đãi cho công đoàn cơ sở và đoàn viên, người lao động.

Đảm bảo an toàn cho người lao động thông qua chương trình “Phúc lợi đoàn viên"
Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng trao hỗ trợ cho 1.180 đoàn viên, người lao động bị nhiễm Covid-19. Ảnh: XH

Trước đó, trong năm 2021, Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng đã ký kết chương trình “Phúc lợi đoàn viên” với 3 đối tác. Đến nay, đã có 8 đơn vị đối tác, cam kết giảm từ 5% đến 50% giá bán sản phẩm nhằm đem lại lợi ích thiết thực cho hơn 10 ngàn đoàn viên khi tham gia mua sắm.

Bên cạnh đó, Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng trao hỗ trợ cho 1.180 đoàn viên, người lao động bị nhiễm Covid-19 với số tiền 1,7 tỷ đồng.

Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Nguyễn Duy Minh - Chủ tịch LĐLĐ TP. Đà Nẵng nhấn mạnh về vai trò của tổ chức Công đoàn, Công đoàn phải trở thành chỗ dựa cho đoàn viên, người lao động. Trong năm qua, nhiều chính sách được triển khai kịp thời, thủ tục rất nhanh, chia sẻ khó khăn cho công nhân, người lao động.

“Các cấp Công đoàn cần khởi động việc đánh giá, xúc tiến với những đối tác trước đây để tiếp tục có những hiệu quả thiết thực, để đoàn viên, người lao động được thụ hưởng những phúc lợi mà tổ chức Công đoàn đem đến”, Chủ tịch LĐLĐ TP. Đà Nẵng đề nghị.

Đảm bảo an toàn cho người lao động thông qua chương trình “Phúc lợi đoàn viên"
Đồng chí Nguyễn Duy Minh phát biểu tại hội nghị. Ảnh: XH

Cũng tại hội nghị, Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng đã phát động phong trào thi đua năm 2022, hưởng ứng Chương trình “1 triệu sáng kiến nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” của Tổng LĐLĐ Việt Nam và trao thưởng cho các tập thể có thành tích xuất sắc trong hoạt động Công đoàn năm 2021.

Đảm bảo an toàn cho người lao động thông qua chương trình “Phúc lợi đoàn viên"
Khen thưởng những tập thể có thành tích xuất sắc trong hoạt động Công đoàn năm 2021. Ảnh: XH
Bộ Y tế lại chậm nữa rồi? Bộ Y tế lại chậm nữa rồi?

Hầu như gần cả tháng nay, hôm nào tôi cũng nhận được thông tin lo lắng từ phụ huynh về việc trẻ em đi học ...

Nhiều chế độ phúc lợi để thu hút lao động Nhiều chế độ phúc lợi để thu hút lao động

Trong nỗ lực bổ sung nhân sự phục vụ cho kế hoạch phục hồi, phát triển, nhiều doanh nghiệp đã chủ động xây dựng thêm ...

Doanh nghiệp hỗ trợ người lao động trong thời điểm dịch bệnh, “bão giá” hoành hành Doanh nghiệp hỗ trợ người lao động trong thời điểm dịch bệnh, “bão giá” hoành hành

Số ca nhiễm Covid-19 tại các Khu công nghiệp Đà Nẵng tăng cao, cùng những tác động tiêu cực của thời điểm “bão giá” khiến ...

Tin mới hơn

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam luôn coi Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào là người bạn, người đồng chí, người anh em gắn bó keo sơn, sẵn sàng nỗ lực hết mình vun đắp cho mối quan hệ đoàn kết đặc biệt giữa giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn hai nước ngày càng phát triển bền chặt.
[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

Chương trình Tổng kết, trao giải Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII do Tập đoàn Dệt May Việt Nam và Công đoàn Dệt May Việt Nam tổ chức tại Hà Nội, tối 16.8.2026.
Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Nhằm cụ thể hóa Đề án “Công đoàn thúc đẩy xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc giai đoạn 2025 - 2030”, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã ban hành Hướng dẫn số 04/HD-TLĐ, xác định rõ quy chuẩn nhận thức, 4 cấp độ phát triển, nguyên tắc, tiêu chí và quy trình 7 bước thực hiện chặt chẽ, tạo điểm tựa vững chắc bảo đảm an toàn, sức khỏe và tính mạng cho người lao động.

Tin tức khác

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Qua những bài tự luận tham gia Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết 72-NQ/TW của Bộ Chính trị do Công đoàn Y tế Việt Nam tổ chức, cán bộ, giảng viên, kỹ thuật viên Trường Đại học Dược Hà Nội đã kể những câu chuyện rất riêng.
Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Không chỉ chăm lo việc làm, thu nhập và quyền lợi tại nơi làm việc, Công đoàn TP. Huế đang từng bước mở rộng không gian phúc lợi đến gia đình đoàn viên. Từ hỗ trợ thiết bị học tập cho con, tổ chức lớp học bơi, khám sức khỏe đến những hoạt động gắn kết gia đình, các chương trình chăm lo ngày càng thiết thực, góp phần chia sẻ khó khăn và nâng cao chất lượng cuộc sống của người lao động.
Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Ngày 12.8 tại tỉnh Thái Nguyên, Công đoàn Công Thương Việt Nam (CĐCTVN) tổ chức thành công Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026 với chủ đề “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”.
[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

Công đoàn Công Thương Việt Nam tổ chức Diễn đàn đối thoại chính sách trực tiếp và trực tuyến với chủ đề: “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”, sáng 12.8.2026, tại Thái Nguyên.
Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” do Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An triển khai trong tháng 7.2026 đã mở thêm một kênh đối thoại thực chất giữa tổ chức Công đoàn với đoàn viên, người lao động. Những ý kiến liên quan đến các vấn đề sát sườn như tiền lương, việc làm, nhà ở, bữa ăn ca đến những yêu cầu mới về kỹ năng số, trí tuệ nhân tạo... là cơ sở để Công đoàn Nghệ An đổi mới phương thức hoạt động, nâng cao hiệu quả đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết số 72-NQ/TW của Bộ Chính trị về một số giải pháp đột phá, tăng cường bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe Nhân dân không chỉ mở ra một diễn đàn tìm hiểu chủ trương, đường lối của Đảng, mà còn tạo cơ hội để cán bộ, đoàn viên ngành Y tế soi chiếu vào chính công việc, trách nhiệm và đời sống của mình.
Xem thêm