Đầu tuần tới, công nhân bị ngộ độc sẽ được giám định sức khỏe
Người lao động
Vụ công nhân Golden Victory ngộ độc:

Đầu tuần tới, công nhân bị ngộ độc sẽ được giám định sức khỏe

Trường Hùng
Tác giả: Trường Hùng
Chiều 23/11, chia sẻ với Tạp chí Lao động và Công đoàn, ông Tống Văn Gia, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Golden Victory Việt Nam (huyện Nghĩa Hưng, Nam Định) cho biết, thứ Hai tuần tới (25/11) công ty sẽ phối hợp với Bệnh viện Đa khoa tỉnh Nam Định tổ chức giám định sức khỏe cho công nhân bị ngộ độc.
dau tuan toi cong nhan bi ngo doc se duoc giam dinh suc khoe
Công ty TNHH Golden Victory Việt Nam (xã Nghĩa Minh, huyện Nghĩa Hưng, Nam Định)

Ông Gia thông tin, sáng thứ Hai tuần tới công nhân bị ngộ độc bắt đầu được giám định sức khỏe. Do số lượng công nhân nhiều, nên 200 công nhân bị ngộ độc này có thể không khám hết trong một lần, mà sẽ được chia nhỏ thành nhiều lần khám khác nhau, điều này còn phụ thuộc vào việc sắp xếp lịch của cơ quan giám định y khoa.

“Tuy vậy, từ đầu tuần tới cho đến hết tháng 12/2019, công ty sẽ giải quyết xong vấn đề giám định sức khỏe đối với công nhân. Người nào đạt thì bắt đầu làm việc, còn người nào không đạt thì công ty vẫn cho nghỉ hưởng lương 100% cho đến khi nào sức khỏe ổn định hoàn toàn thì sẽ thông báo cho công nhân trở lại làm việc”, ông Gia thông tin.

dau tuan toi cong nhan bi ngo doc se duoc giam dinh suc khoe
Công nhân bị ngộ độc nằm điều trị tại Trung tâm Y tế huyện Nghĩa Hưng

Chia sẻ về vấn đề trên, chị T.T.H (24 tuổi, huyện Nghĩa Hưng), nữ công nhân bị ngộ độc sáng 17/10 cho biết: “Đầu giờ chiều cùng ngày, tôi nhận được thông báo của công ty về việc đi khám lại. Theo đó, thời gian khám là vào 10h sáng thứ Hai, công nhân đi khám được yêu cầu phải mang 1 ảnh chân dung 4x6, chứng minh thư nhân dân và thẻ bảo hiểm y tế”.

Được biết, sau khi thông báo về tình hình khắc phục sự cố gây mất an toàn, vệ sinh lao động ngày 30/10, Golden Victory hứa sau khi công ty quay lại sản xuất bình thường, sẽ tạo điều kiện cho những công nhân bị ngộ độc được nghỉ hưởng nguyên lương thêm 1 tuần và bố trí cho họ đến cơ quan giám định y khoa được nhà nước công nhận để khám giám định sức khỏe.

Tuy nhiên, sau khi công ty vận hành và toàn bộ công nhân đi làm trở lại (ngày 7/11), một tuần sau đó Golden Victory và cơ quan giám định y khoa vẫn chưa tổ chức được buổi giám định sức khỏe như dự kiến cho công nhân.

dau tuan toi cong nhan bi ngo doc se duoc giam dinh suc khoe
Công nhân Golden Victory đi làm trở lại sau sự cố ngộ độc

Trước đó, sự cố ngộ độc vào các ngày 14/10, 16/10, 17/10 và 23/10 tại công ty Golden Victory đã khiến hơn 160 công nhân phải nhập viện vì ngộ độc, trong đó có nhiều trường hợp nặng phải chuyển gấp lên Bệnh viện Bạch Mai (Hà Nội) cấp cứu.

dau tuan toi cong nhan bi ngo doc se duoc giam dinh suc khoe Sau hai tuần chờ giám định sức khỏe, công nhân vẫn đang đợi bệnh viện xếp lịch
dau tuan toi cong nhan bi ngo doc se duoc giam dinh suc khoe Công ty vẫn vận hành và công nhân đi làm bình thường
dau tuan toi cong nhan bi ngo doc se duoc giam dinh suc khoe Công nhân trong diện “sót” danh sách, đã và đang được thăm hỏi trở lại
dau tuan toi cong nhan bi ngo doc se duoc giam dinh suc khoe Nguy cơ chết người vì phơi nhiễm nhiều loại dung môi dài ngày

Tin mới hơn

Phát động cuộc thi trực tuyến “Chọn nghề, chọn tương lai”

Phát động cuộc thi trực tuyến “Chọn nghề, chọn tương lai”

Chiều 22.10, tại Hà Nội, Báo Giáo dục và Thời đại (Bộ GD&ĐT) tổ chức lễ phát động Cuộc thi trực tuyến “Chọn nghề, chọn tương lai” năm 2026.
Người kỹ sư cùng đồng nghiệp tạo sáng kiến làm lợi hơn 9 triệu USD

Người kỹ sư cùng đồng nghiệp tạo sáng kiến làm lợi hơn 9 triệu USD

Với sáng kiến đột phá làm lợi ước tính hơn 9,1 triệu đô la Mỹ (tương đương khoảng 239 tỷ đồng), cắt giảm hơn 334 ngày dừng tàu, anh Vương và đồng nghiệp không chỉ giải quyết một bài toán hóc búa về kỹ thuật mà còn thực hành tiết kiệm, thắp lên ngọn lửa đổi mới sáng tạo, dám nghĩ, dám làm của người lao động hàng không.
Sáng tạo qua từng thao tác để làm chủ công nghệ trên dây chuyền May 10

Sáng tạo qua từng thao tác để làm chủ công nghệ trên dây chuyền May 10

Tại Xí nghiệp Veston Hà Nội, Tổng Công ty May 10 - CTCP, chị Trần Thị Vân - công nhân vận hành máy may công nghiệp bậc 4/6 đã biến những quan sát tỉ mỉ từ thực tiễn thành các giải pháp cải tiến hiệu quả, trở thành hạt nhân lan tỏa tinh thần thi đua sáng tạo trong đội ngũ công nhân dệt may.

Tin tức khác

Người công nhân cơ khí say mê sáng tạo từ thực tiễn sản xuất

Người công nhân cơ khí say mê sáng tạo từ thực tiễn sản xuất

Từ công nhân cơ khí được đào tạo ở bậc trung cấp, anh Nguyễn Thành Ngôn, Tổ trưởng Tổ Cơ khí, Công ty CP Nam Việt (tỉnh An Giang), từng bước trưởng thành bằng quá trình tự học, tích lũy kinh nghiệm và bền bỉ tìm tòi những giải pháp kỹ thuật. Hơn 24 năm gắn bó với doanh nghiệp, anh cùng đồng nghiệp nghiên cứu, chế tạo, cải tiến nhiều thiết bị phục vụ sản xuất, góp phần tiết kiệm chi phí, tận dụng nguồn nguyên liệu và giảm sức lao động cho công nhân.
Tận tụy với nghề, quên mình cứu dân trong lũ dữ

Tận tụy với nghề, quên mình cứu dân trong lũ dữ

Giữa biển nước cuồn cuộn của trận lũ quét lịch sử, anh Nguyễn Văn Cung đã gác lại nỗi lo riêng khi gia đình đang bị cô lập cách đó vỏn vẹn 2 km, kiên cường chèo chiếc ghe ghép xuyên qua dòng nước dữ để cứu 40 người dân.
Khai mạc Hội thi Công nhân khám chữa toa xe giỏi năm 2026

Khai mạc Hội thi Công nhân khám chữa toa xe giỏi năm 2026

Sáng 22.10, tại TP Đà Nẵng, Công ty Cổ phần Vận tải Đường sắt tổ chức khai mạc Hội thi Công nhân khám chữa toa xe giỏi năm 2026. Hội thi là hoạt động phối hợp giữa chuyên môn và Công đoàn nhằm nâng cao tay nghề, phát hiện nhân tố triển vọng, xây dựng đội ngũ công nhân vững chuyên môn, góp phần bảo đảm an toàn chạy tàu.
Người công nhân gom những điều tử tế

Người công nhân gom những điều tử tế

Hơn 15 năm gắn bó với Công ty TNHH Chang Shin Việt Nam, anh Nguyễn Đức Hưng không chỉ tận tụy với công việc chuyên môn mà còn dành nhiều thời gian kết nối, sẻ chia với những công nhân có hoàn cảnh khó khăn. Từ những mái nhà cần sửa chữa đến các trường hợp bệnh nặng cần hỗ trợ, từ những thông tin thiết thực về đời sống công nhân đến các hoạt động công đoàn, anh bền bỉ kết nối những tấm lòng, góp phần lan tỏa tinh thần tương thân tương ái trong cộng đồng người lao động.
Nghị lực của nữ công nhân giữa nghịch cảnh

Nghị lực của nữ công nhân giữa nghịch cảnh

Hơn 20 năm gắn bó với Công ty TNHH Yazaki EDS Việt Nam, chị Huỳnh Thị Lý có 39 sáng kiến, cải tiến trong công việc, góp phần nâng cao hiệu quả sản xuất và chất lượng sản phẩm. Phía sau những đóng góp ấy là hành trình vượt qua nghịch cảnh của người phụ nữ mắc ung thư vú giai đoạn IV, có con gái mắc bệnh động kinh và khuyết tật mắt bẩm sinh. Bằng nghị lực của bản thân cùng sự đồng hành của tổ chức Công đoàn, chị vẫn bền bỉ lao động, sáng tạo và tìm thấy động lực để bước tiếp.
Chăm lo cho lao động nữ: Đối thoại bằng số liệu, hành động bằng cam kết

Chăm lo cho lao động nữ: Đối thoại bằng số liệu, hành động bằng cam kết

Không bó hẹp trong các hoạt động chăm lo, thăm hỏi mang tính sự vụ nhân dịp lễ, tết, cuộc đối thoại điểm "Đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho lao động nữ tại nơi làm việc" tại Công ty TNHH Thời trang Star vào ngày 20.10 đã mang đến một góc nhìn tiến bộ về quan hệ lao động hiện đại.
Xem thêm