Điểm tựa của những thành công
Công đoàn

Điểm tựa của những thành công

Trần Vân –Trần Tuyên
Không chỉ làm tròn vai trò của người vợ, người mẹ, những nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Nghệ An còn là những tấm gương đầy bản lĩnh, sáng tạo trong lĩnh vực chuyên môn của mình.
LĐLĐ tỉnh Nghệ An chúc mừng các doanh nghiệp nhân Ngày Doanh nhân Việt Nãm Công đoàn Nghệ An phối hợp tổ chức hội nghị dân chủ sát thực, chất lượng Nghệ An: Doanh nghiệp và người lao động quyết tâm giữ vững "vùng xanh"
Điểm tựa của những thành công
Lễ biểu dương gia đình CNVCLĐ tiêu biểu giai đoạn 2016 – 2021 diễn ra tại huyện Thanh Chương.

Những hy sinh thầm lặng

Trong lễ biểu dương gia đình CNVCLĐ tiêu biểu tổ chức tại huyện Thanh Chương sáng ngày 9/10, cả hội trường lặng im khi nghe những chia sẻ rất chân thật từ hoàn cảnh đến những nỗ lực phấn đấu của gia đình thầy Đậu Đình Đức, Hiệu trưởng Trường Tiểu học Hương Tiến.

Người thầy bao năm đứng trên bục giảng lại nghẹn giọng khi nói về vợ: “Có được gia đình hạnh phúc, có được những thành tích cao trong công tác như hôm nay tôi xin cảm ơn nữ đoàn viên Cao Thị Đào hiện công tác tại Trường Tiểu học Thanh Hương - người phụ nữ đặc biệt của đời tôi, một cô giáo có nhiều cố gắng trong chuyên môn, có ý thức phấn đấu, người vợ thương chồng, một người mẹ hết mình thương con”.

Cũng đại diện cho 43 gia đình công nhân lao động tiêu biểu được tuyên dương đợt này, anh Lê Ngọc Hiếu - công nhân Công ty TNHH Thủy lợi Thanh Chương chia sẻ: “Vào những ngày mưa lũ nước ngập trắng đồng, tôi phải túc trực 24/24 tại cơ quan để đảm bảo mùa vụ cho bà con nông dân. Thường xuyên tăng ca, vắng nhà nhưng may mắn vợ tôi luôn thấu hiểu và chia sẻ với tôi, là hậu phương vững chắc để tôi có thể hoàn thành tốt nhiệm vụ. Tôi chưa một lần nói lời cảm ơn với vợ nhưng hôm nay, mượn diễn đàn này xin được cảm ơn những chia sẻ và hy sinh thầm lặng vì gia đình, vì chồng con của vợ trong suốt những năm qua”.

Điểm tựa của những thành công
Gia đình hạnh phúc của thầy Đậu Đình Đức, Hiệu trưởng Trường Tiểu học Hương Tiến.

Chia sẻ của các anh cũng là chia sẻ của rất nhiều người chồng muốn dành cho vợ của mình. Có thể cuộc sống bận rộn hằng ngày không có nhiều cơ hội để các anh bày tỏ tình cảm của mình nhưng bất cứ khi nào có cơ hội nhìn lại, họ đều biết ơn sâu sắc.

Những lời nói từ trái tim, đó không chỉ là tình cảm trân quý của những người chồng dành cho vợ của mình mà còn là sự ghi nhận thuyết phục nhất về vai trò to lớn của nữ CNVCLĐ trong việc xây dựng gia đình hạnh phúc. Sau mỗi thành công của người chồng luôn có hình bóng người vợ kề bên.

Nỗ lực trong công tác

Không chỉ chăm lo, xây dựng gia đình hạnh phúc, những nữ CNVCLĐ trong tỉnh đã có đóng góp quan trọng trong việc thực hiện nhiệm vụ chính trị của các cơ quan, đơn vị, địa phương.

Bà Nguyễn Thị Thu Nhi, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nghệ An tâm sự: “Với sự thông minh, khéo léo, chịu khó, chỉn chu, ngày nay nữ CNVCLĐ luôn cố gắng vươn lên lập những thành tích xuất sắc trên mọi lĩnh vực”.

Trong sản xuất, kinh doanh, chị em luôn thể hiện tác phong công nghiệp, nâng cao ý thức tổ chức kỷ luật; tích cực học tập nâng cao trình độ văn hóa, chuyên môn, tay nghề để thích ứng với cơ chế thị trường và công nghệ sản xuất mới; phấn đấu nâng cao chất lượng sản phẩm, tăng sức cạnh tranh đối với mặt hàng xuất khẩu.

Điển hình là chị Nguyễn Thị Yến, Chủ tịch Công đoàn Công ty MLB Tenergy. Dưới sự dẫn dắt của người cán bộ trẻ, nhiệt tình, tâm huyết, Công đoàn công ty đã triển khai nhiều hoạt động phong trào hiệu quả, được LĐLĐ tỉnh Nghệ An ghi nhận, đánh giá cao.

Trên lĩnh vực nghiên cứu, ứng dụng khoa học công nghệ, nữ cán bộ khoa học kỹ thuật trong tỉnh đóng góp nhiều đề tài nghiên cứu khoa học được ứng dụng vào thực tế đem lại hiệu quả kinh tế cao, giá trị công trình lâu dài, tiết kiệm cho ngân sách Nhà nước.

Tiêu biểu là chị Chu Thị Kim Anh, Ủy viên Ban chấp hành Công đoàn, Phó trưởng Khoa Tai mũi họng - Bệnh viện Hữu nghị Đa khoa Nghệ An. Chị đã tham gia nghiên cứu nhiều đề tài khoa học, năm 2020 chị Anh đoạt giải thưởng Khoa học công nghệ tỉnh Nghệ An.

Trong lĩnh vực giáo dục, các nữ giáo viên luôn nỗ lực, cố gắng vượt qua hoàn cảnh khó khăn, góp phần đưa chất lượng giáo dục của tỉnh nhà vào tốp đầu của cả nước.

Điểm tựa của những thành công
Nữ CNVCLĐ tỉnh Nghệ An đã và đang vun đắp gia đình hạnh phúc, cống hiến trí tuệ, tài năng dựng xây đất nước.

Nhiều tấm gương tiêu biểu như cô Kim Thị Minh, giáo viên Trường Tiểu học Nhôn Mai, huyện Tương Dương, tỉnh Nghệ An, công tác tại vùng biên giới đặc biệt khó khăn của huyện. Là người năng nổ, gương mẫu đi đầu trong mọi hoạt động, cô đạt nhiều thành tích cao trong công tác, được LĐLĐ tỉnh tặng Bằng khen.

Năm 2018 cô là một trong số nhân vật tiêu biểu đoạt giải Đặc biệt trong tác phẩm “Người thầy thắp lửa” của Đài Truyền hình Việt Nam.

Cũng công tác tại vùng đặc biệt khó khăn, cô giáo Nguyễn Thị Oanh đã gắn bó với Trường Tiểu học Châu Nga hơn 10 năm nay. Đây là ngôi trường thuộc xã đặc biệt khó khăn của huyện Quỳ Châu; 98,4% là người dân tộc thiểu số; gia đình nghèo và cận nghèo chiếm trên 80%.

Khó khăn là thế nhưng hằng năm, cô luôn có từ 3-4 em học sinh đoạt giải trong các cuộc thi, kỳ thi giao lưu cấp huyện. Cô Oanh đạt chiến sĩ thi đua nhiều năm liền, đã được tặng Bằng khen của LĐLĐ tỉnh và UBND tỉnh Nghệ An.

Vượt qua những khó khăn, thử thách, nữ CNVCLĐ tỉnh Nghệ An đã và đang từng ngày vươn lên, vun đắp gia đình hạnh phúc, cống hiến trí tuệ, tài năng cho cơ quan, đơn vị, cộng đồng; xứng đáng như lời Bác Hồ từng khen ngợi: “Non sông gấm vóc Việt Nam do phụ nữ ta, trẻ cùng già, ra sức dệt thêu mà thêm tốt đẹp, rực rỡ”.

“Món nợ” ân tình “Món nợ” ân tình

Kể từ ngày chồng chị Nguyễn Thị Toan, công nhân Công ty Gốm Thanh Sơn, TP. Uông Bí (Quảng Ninh) bị tai nạn lao động, ...

Ngày bình thường sao mà vui thế! Ngày bình thường sao mà vui thế!

Hôm nay là một ngày bình thường. Hôm nay không có data, không có lễ Tết gì. Hôm nay cũng không là ngày nghỉ cuối ...

Doanh nhân không cần lời chúc tụng suông Doanh nhân không cần lời chúc tụng suông

Ngay trong ngày mà Chủ tịch nước, Thủ tướng và Chủ tịch Quốc hội cùng gặp gỡ doanh nhân nhân ngày của họ, Nghị quyết ...

Tin mới hơn

Giáo viên nghỉ thai sản trùng kỳ nghỉ hè được nghỉ thêm bao nhiêu ngày?

Giáo viên nghỉ thai sản trùng kỳ nghỉ hè được nghỉ thêm bao nhiêu ngày?

Giáo viên nữ có thời gian nghỉ thai sản trùng với kỳ nghỉ hè không mặc nhiên chỉ được nghỉ thêm theo số ngày hè còn lại. Trường hợp thời gian nghỉ hè ngoài thời gian nghỉ thai sản ít hơn số ngày nghỉ hằng năm theo quy định của Bộ luật Lao động, giáo viên được nghỉ thêm để bảo đảm đủ số ngày nghỉ hằng năm.
Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam luôn coi Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào là người bạn, người đồng chí, người anh em gắn bó keo sơn, sẵn sàng nỗ lực hết mình vun đắp cho mối quan hệ đoàn kết đặc biệt giữa giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn hai nước ngày càng phát triển bền chặt.
Tham gia BHXH được hưởng những chế độ gì, người lao động cần biết

Tham gia BHXH được hưởng những chế độ gì, người lao động cần biết

Với người mới tham gia thị trường lao động, BHXH bắt buộc không chỉ là khoản tiền được trích đóng hằng tháng mà còn là “tấm lưới” an sinh giúp người lao động có thêm chỗ dựa khi ốm đau, sinh con, hết tuổi lao động hoặc gặp rủi ro.

Tin tức khác

[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

Chương trình Tổng kết, trao giải Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII do Tập đoàn Dệt May Việt Nam và Công đoàn Dệt May Việt Nam tổ chức tại Hà Nội, tối 16.8.2026.
Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Nhằm cụ thể hóa Đề án “Công đoàn thúc đẩy xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc giai đoạn 2025 - 2030”, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã ban hành Hướng dẫn số 04/HD-TLĐ, xác định rõ quy chuẩn nhận thức, 4 cấp độ phát triển, nguyên tắc, tiêu chí và quy trình 7 bước thực hiện chặt chẽ, tạo điểm tựa vững chắc bảo đảm an toàn, sức khỏe và tính mạng cho người lao động.
Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Qua những bài tự luận tham gia Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết 72-NQ/TW của Bộ Chính trị do Công đoàn Y tế Việt Nam tổ chức, cán bộ, giảng viên, kỹ thuật viên Trường Đại học Dược Hà Nội đã kể những câu chuyện rất riêng.
Mở rộng cơ hội hưởng lương hưu nhờ chính sách đóng bù một lần

Mở rộng cơ hội hưởng lương hưu nhờ chính sách đóng bù một lần

Luật Bảo hiểm xã hội 2024 giảm thời gian đóng BHXH tối thiểu để hưởng lương hưu xuống còn 15 năm, đồng thời mở rộng các trường hợp được đóng một lần cho thời gian còn thiếu. Chính sách này tạo thêm cơ hội để người lao động hoàn thiện điều kiện hưởng lương hưu, bảo đảm nguồn thu nhập khi về già.
Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Không chỉ chăm lo việc làm, thu nhập và quyền lợi tại nơi làm việc, Công đoàn TP. Huế đang từng bước mở rộng không gian phúc lợi đến gia đình đoàn viên. Từ hỗ trợ thiết bị học tập cho con, tổ chức lớp học bơi, khám sức khỏe đến những hoạt động gắn kết gia đình, các chương trình chăm lo ngày càng thiết thực, góp phần chia sẻ khó khăn và nâng cao chất lượng cuộc sống của người lao động.
Đóng đủ BHXH 20 năm, nghỉ hưu năm 2026, lương hưu mỗi tháng nhận bao nhiêu?

Đóng đủ BHXH 20 năm, nghỉ hưu năm 2026, lương hưu mỗi tháng nhận bao nhiêu?

Nhiều người lao động đã có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) quan tâm nếu nghỉ hưu trong năm 2026 thì mỗi tháng được nhận bao nhiêu tiền. Theo Luật BHXH năm 2024, mức lương hưu không được tính bằng một khoản tiền cố định mà phụ thuộc vào tỷ lệ hưởng lương hưu và mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.
Xem thêm