Hà Nội: Hơn 1.400 cuộc đối thoại trong Tháng Công nhân 2022

CNVCLĐ Thủ đô tham dự Lễ phát động Tháng Công nhân 2022 - Ảnh: Ý YÊN

LĐLĐ TP Hà Nội cho biết, có 51.716 công nhân lao động (CNLĐ) tham gia đối thoại. Đây là hoạt động nhằm nắm bắt diễn biến, tình hình tư tưởng, giải quyết kiến nghị, những vấn đề liên quan đến quyền và nghĩa vụ của đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp.

Ngoài ra, diễn đàn “Công nhân vì doanh nghiệp, doanh nghiệp vì công nhân” với chủ đề “Lắng nghe - Thấu hiểu - Chia sẻ” đã được các cấp Công đoàn Thủ đô triển khai với 664 cuộc và 15.565 người tham dự. Diễn đàn là cầu nối để người sử dụng lao động và người lao động cùng lắng nghe, chia sẻ, nỗ lực vượt khó, phục hồi phát triển doanh nghiệp, góp phần thúc đẩy quan hệ lao động hài hoà, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp.

Tại các hội nghị đối thoại và diễn đàn, CNLĐ được phổ biến một số kiến thức pháp luật lao động, cung cấp thông tin và tư vấn về các nội dung của Bảo hiểm xã hội (BHXH), Bảo hiểm y tế (BHYT) và các chế độ chính sách pháp luật lao động...

Bên cạnh đó, LĐLĐ TP Hà Nội duy trì hội nghị giao ban cộng tác viên dư luận xã hội hằng tháng để nắm bắt tư tưởng, nguyện vọng của đoàn viên, CNVCLĐ. Đồng thời hướng dẫn, chỉ đạo công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở phối hợp với các cơ quan chức năng kịp thời giải quyết những khó khăn vướng mắc ngay từ cơ sở, góp phần định hướng và duy trì ổn định tình hình tư tưởng cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ.

Các cấp Công đoàn đã chủ động nắm bắt tình hình, diễn biến tư tưởng trong CNVCLĐ Thủ đô, đồng thời phản ánh và có biện pháp ngăn chặn kịp thời các hành vi vi phạm quy định pháp luật về đảm bảo trật tự an toàn giao thông, trật tự an ninh, an toàn xã hội...

Các cán bộ công đoàn còn nắm bắt dư luận xã hội, tâm tư, nguyện vọng người lao động thông qua trang Facebook “Công đoàn Hà Nội” và các nhóm Facebook đông công nhân như “Hội công nhân Khu công nghiệp Bắc Thăng Long - Nội Bài”; “Hội công nhân Khu công nghiệp Mê Linh”…

Đồng chí Nguyễn Chính Hữu, Phó Chủ tịch LĐLĐ TP Hà Nội cho biết, đã có hàng trăm câu hỏi được người lao động nhắn qua trang Facebook “Công đoàn Hà Nội” để nhờ tư vấn pháp luật, phản ánh, kiến nghị tình hình việc làm, điều kiện làm việc, chế độ cho người lao động tại doanh nghiệp. Các câu hỏi, phản ánh, kiến nghị này đã được cán bộ công đoàn tư vấn và xử lý kịp thời, qua đó tăng cường sự tương tác và gắn kết giữa người lao động với tổ chức Công đoàn, tăng cường hiệu quả của công tác nắm tình hình dư luận xã hội.