Kết nối việc làm 8 tỉnh, thành phố phía Bắc: hơn 15.500 chỉ tiêu tuyển dụng
121 doanh nghiệp (DN), cơ sở sản xuất kinh doanh đã tham gia Phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 8 tỉnh, thành phố (Hà Nội, Bắc Ninh, Bắc Giang, Hải Phòng, Thái Nguyên, Thái Bình, Hà Nam và Ninh Bình) với nhu cầu tuyển dụng hơn 15.500 chỉ tiêu việc làm.
| Hơn 16.000 chỉ tiêu lao động tại phiên giao dịch việc làm trực tuyến Bằng cấp không còn là tiêu chí “bắt buộc” khi tuyển dụng? |
 |
| Cơ hội việc làm tại phiên giao dịch việc làm tập trung chủ yếu vào nhóm 18 đến 25 tuổi. Ảnh: HCES. |
Phiên giao dịch việc làm do Trung tâm Dịch vụ việc làm các địa phương phối hợp tổ chức nhằm hỗ trợ các DN tuyển dụng được nguồn lao động phù hợp, đáp ứng yêu cầu sản xuất, kinh doanh; hỗ trợ người lao động (NLĐ) tìm được việc làm, ổn định cuộc sống.
Tham gia Phiên giao dịch việc làm ngày 28/9 có nhiều DN lớn, uy tín tại các tỉnh, thành phố: Công ty TNHH Manpower Việt Nam, Công ty CP Takahiro, Công ty TNHH Jollibee Việt Nam, Công ty CP Bellsystem24 Việt Nam,… Phiên giao dịch việc làm tuyển dụng đa dạng ngành nghề, với mức lương từ 5 đến 15 triệu đồng/người/tháng tại các vị trí: nhân viên kinh doanh, nhân viên văn phòng, nhân viên bán hàng, lễ tân,…
Thống kê cho thấy, 5 địa phương có nhu cầu tuyển dụng NLĐ cao nhất là Ninh Bình (3.804 chỉ tiêu), Bắc Giang (3.273 chỉ tiêu), Bắc Ninh (2.930 chỉ tiêu), Hải Phòng (1.487 chỉ tiêu), Thái Bình (1.315 chỉ tiêu).
Trong đó, nhu cầu tuyển dụng lao động phổ thông chiếm tỷ lệ cao nhất với hơn 7.000 chỉ tiêu, tiếp đến là lao động có trình độ cao đẳng, đại học trở lên 4.854 chỉ tiêu; lao động có trình độ trung cấp, công nhân kỹ thuật là 3.690 chỉ tiêu.
 |
| Sáng 28/9, mặc dù thời tiết Hà Nội và các tỉnh mưa rất to, nhưng đại diện các DN và NLĐ vẫn có mặt để tham gia tuyển dụng, phỏng vấn. Ảnh: HCES. |
Cơ hội việc làm tại phiên giao dịch việc làm tập trung chủ yếu vào nhóm 18 đến 25 tuổi với 7.731 chỉ tiêu, nhóm tuổi trên 35 chiếm tỷ lệ thấp nhất với 3.228 chỉ tiêu.
Tại Hà Nội, Phiên giao dịch việc làm được triển khai đồng bộ trên hệ thống Sàn giao dịch việc làm Hà Nội, bao gồm Sàn Trung tâm tại số 215 Trung Kính và 14 sàn giao dịch việc làm vệ tinh tại các quận, huyện.
Với sự phối hợp chuẩn bị tốt của các trung tâm dịch vụ việc làm, bám sát thông tin thị trường lao động năm 2023, Phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 8 tỉnh, thành phố phía Bắc được kì vọng mang lại kết quả tốt, nâng cao hiệu quả kết nối cung – cầu tại Sàn giao dịch việc làm, tạo cơ hội việc làm cho tất cả NLĐ trên địa bàn Thành phố Hà Nội cũng như 8 tỉnh, thành phố phía Bắc.
| Theo Tổng cục Thống kê (Bộ Kế hoạch và Đầu tư), trong tháng 8/2023, cả nước có hơn 14 nghìn DN thành lập mới với số vốn đăng ký là 135,3 nghìn tỷ đồng và số lao động đăng ký 79,9 nghìn lao động, tăng 2,3% về số DN, tăng 6,6% về vốn đăng ký và tăng 1,2% về số lao động so với tháng 7/2023. Tính chung 8 tháng năm 2023, cả nước có 149,4 nghìn DN đăng ký thành lập mới và quay trở lại hoạt động, giảm 0,03% so với cùng kỳ năm trước; bình quân một tháng có 18,7 nghìn DN thành lập mới và quay trở lại hoạt động. Số DN rút lui khỏi thị trường là 124,7 nghìn DN, tăng 15,6% so với cùng kỳ năm trước; bình quân một tháng có 15,6 nghìn DN rút lui khỏi thị trường. |
 |
 74 doanh nghiệp tuyển dụng hơn 4.500 vị trí việc làm tại Đà Nẵng Theo Thống kê Trung tâm Dịch vụ Việc làm thành phố Đà Nẵng, hiện có 74 doanh nghiệp đăng ký tuyển dụng với 4.538 vị ... |
 Hà Nội: Hơn 15.000 lao động đã được giải quyết việc làm trong tháng 9/2023 Tổng hợp của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Hà Nội cho thấy, trong tháng 9 này thành phố đã giải quyết ... |
 Nhiều doanh nghiệp tuyển dụng hàng ngàn việc làm bán thời gian cho sinh viên và NLĐ Phiên giao dịch việc làm chuyên đề việc làm bán thời gian năm 2023 vừa được Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội (Sở ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Có việc làm gần nhà, người lao động thêm vững bước an cư
Không phải rời quê, nhiều lao động ở Thanh Hóa đang có thêm lựa chọn khi doanh nghiệp, cụm công nghiệp, làng nghề phát triển ngay tại địa phương. Việc làm gần nhà không chỉ mang lại thu nhập ổn định mà còn giúp người lao động chăm lo gia đình, hạn chế di cư và tạo thêm động lực phát triển kinh tế - xã hội bền vững.
Đơn hàng tăng, doanh nghiệp Huế vẫn “khát” lao động
Đơn hàng xuất khẩu duy trì ổn định trong những tháng cuối năm đang mở ra cơ hội tăng trưởng cho nhiều doanh nghiệp tại TP. Huế. Tuy nhiên, cùng với tín hiệu tích cực từ thị trường là bài toán thiếu hụt nhân lực. Để giữ nhịp sản xuất, doanh nghiệp vừa tăng tuyển dụng, cải thiện chính sách thu hút, giữ chân người lao động, vừa đẩy mạnh tự động hóa, chuyển đổi số nhằm giảm áp lực nhân lực.
Kết nối hạ tầng Chu Lai – Đà Nẵng mở rộng dư địa phát triển logistics miền Trung
Trong xu thế dịch chuyển của chuỗi cung ứng toàn cầu, vùng kinh tế trọng điểm miền Trung đang đứng trước cơ hội lớn để khẳng định vị thế là một trung tâm logistics quan trọng của cả nước. Để hiện thực hóa mục tiêu này, việc quy hoạch, phân bổ nguồn hàng hợp lý và kết nối đồng bộ các hạ tầng cảng biển lớn tại Đà Nẵng, trong đó có Cảng quốc tế Chu Lai, đang mở ra một không gian phát triển tối ưu hơn cho các doanh nghiệp xuất nhập khẩu.
Tin tức khác
Mừng lễ 2.9 cùng Kia: Tối ưu chi phí sở hữu xe với lãi suất trả góp 0%, nâng tầm trải nghiệm cá nhân hóa
Mừng Lễ Quốc khánh 2.9, Kia Việt Nam triển khai chương trình tri ân khách hàng với gói hỗ trợ lãi suất trả góp 0% hoặc ưu đãi giá, quà tặng bảo hiểm vật chất và rút thăm trúng thưởng chuyến du lịch Hàn Quốc, mang đến cơ hội sở hữu xe với mức chi phí dễ tiếp cận hơn cho khách hàng. Đây cũng là thời điểm lý tưởng để khách hàng lần đầu mua xe lựa chọn mẫu xe phù hợp, cân bằng giữa giá trị đầu tư, khả năng vận hành tiết kiệm, tiện nghi hiện đại và sự an tâm trong suốt quá trình sử dụng.
Vingroup tuyển 5.680 lao động tại Hà Tĩnh, ưu tiên người địa phương
Nhằm tạo thêm cơ hội việc làm cho người dân địa phương, đồng thời đáp ứng nhu cầu nhân lực phục vụ các dự án trọng điểm tại Khu kinh tế Vũng Áng, Công ty Cổ phần Đầu tư Khu công nghiệp Vinhomes Hà Tĩnh vừa thông báo kế hoạch tuyển dụng quy mô lớn của các doanh nghiệp thuộc hệ sinh thái Vingroup và các nhà thầu đang thi công trên địa bàn tỉnh.
10 giá trị khác biệt tạo nên sức hút của New Sportage Hybrid
Tại thị trường quốc tế, New Sportage Hybrid là mẫu xe có doanh số kỷ lục tại Mỹ trong 6 tháng đầu năm 2026, khẳng định sức hút của dòng SUV Kia thế hệ mới trên toàn cầu. Đây cũng là mẫu SUV Hybrid hiệu năng cao duy nhất trong tầm giá 900 triệu đến 1 tỷ đồng tại Việt Nam. New Sportage Hybrid mang đến sự cân bằng giữa thiết kế hiện đại, công nghệ cao cấp, tiết kiệm nhiên liệu, vận hành êm ái và không phụ thuộc trạm sạc. Dưới đây là 10 giá trị khác biệt giúp New Sportage Hybrid trở thành lựa chọn hàng đầu trong phân khúc C-SUV.
Sở hữu SUV Kia, khám phá Hàn Quốc: Nhận voucher du lịch tổng trị giá lên đến 800 triệu đồng
Nhằm mang đến nhiều giá trị trải nghiệm dành cho khách hàng, từ ngày 15.7.2026, Kia Việt Nam triển khai chương trình “Khám phá sắc màu Hàn Quốc cùng Kia” trên phạm vi toàn quốc. Bên cạnh các ưu đãi hiện hữu, khách hàng sở hữu các mẫu xe SUV thế hệ mới của Kia sẽ nhận thêm voucher tham gia chương trình rút thăm may mắn với phần quà là 10 chuyến du lịch Hàn Quốc với tổng giá trị giải thưởng lên đến 800 triệu đồng.
Tuyển thực tập sinh hộ lý tại Nhật Bản: Người lao động được hỗ trợ tới 76 triệu đồng
Trung tâm Lao động ngoài nước (Bộ Nội vụ) vừa thông báo kế hoạch tuyển chọn ứng viên tham gia Chương trình thực tập sinh hộ lý tại Nhật Bản We Are Asian năm 2026 với nhu cầu tuyển dụng 20 lao động nam và nữ.
Muốn hút lao động giỏi, doanh nghiệp phải cạnh tranh bằng thu nhập
Theo lãnh đạo Sở Nội vụ TP. Đà Nẵng, trong bối cảnh người lao động ngày càng dễ tiếp cận và so sánh thông tin tuyển dụng, khả năng thu hút nhân lực của doanh nghiệp phụ thuộc rất lớn vào tiền lương, chế độ đãi ngộ và điều kiện làm việc. Đây cũng là áp lực lớn đối với nhiều doanh nghiệp tại Đà Nẵng khi nhu cầu lao động chất lượng cao tăng.