Khánh Hòa: Tổ chức tư vấn pháp luật cho đoàn viên, người lao động
Hoạt động Công đoàn

Khánh Hòa: Tổ chức tư vấn pháp luật cho đoàn viên, người lao động

THANH THẢO
Tác giả: THANH THẢO
Sáng ngày 7/10, Công đoàn ngành Xây dựng phối hợp với Công đoàn ngành Công thương tỉnh Khánh Hòa tổ chức Hội nghị tập huấn kỹ năng giải quyết đình công và tư vấn pháp luật cho hơn 60 Chủ tịch, phó Chủ tịch công đoàn cơ sở (CĐCS), đoàn viên, người lao động (NLĐ).

Phát biểu khai mạc Hội nghị tập huấn, đồng chí Trần Hồng Minh - Chánh Văn phòng Sở Công Thương kiêm Chủ tịch Công đoàn ngành Công thương tỉnh Khánh Hòa cho biết, buổi tư vấn gồm 2 chuyên đề, đó là kỹ năng giải quyết đình công trái pháp luật cho CĐCS tại doanh nghiệp; tư vấn pháp luật về BHXH, BHYT, BHTN; việc làm, tiền lương, ATVSLĐ, lợi ích của NLĐ khi gia nhập tổ chức Công đoàn.

Khánh Hòa: Tổ chức tư vấn pháp luật cho đoàn viên, người lao động
Đồng chí Trần Hồng Minh - Chánh Văn phòng Sở Công Thương kiêm Chủ tịch Công đoàn ngành Công thương phát biểu khai mạc Hội nghị - Ảnh: THANH THẢO

Đồng chí Trần Hồng Minh đề nghị chủ tịch CĐCS, đoàn viên, người lao động nghiêm túc tiếp thu, tích cực thảo luận, trao đổi để hiểu rõ hơn các chuyên đề tập huấn tại Hội nghị.

Theo đồng chí Trần Thị Hương - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa, trong thời gian qua, Công đoàn Khánh Hòa đã tổ chức nhiểu buổi tư vấn pháp luật với mục đích trang bị những kiến thức cần thiết về quy trình, kỹ năng tư vấn pháp luật, kỹ năng tham gia giải quyết các tranh chấp lao động nhằm thực hiện chức năng bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, NLĐ. Đồng thời, góp phần nâng cao nhận thức, ý thức chấp hành pháp luật cho đoàn viên, NLĐ.

Khánh Hòa: Tổ chức tư vấn pháp luật cho đoàn viên, người lao động
Đồng chí Trần Thị Hương - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa khích lệ đoàn viên, NLĐ mạnh dạn đặt câu hỏi về những vấn đề còn thắc mắc - Ảnh: THANH THẢO

Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa bày tỏ mong muốn, các chủ tịch, phó chủ tịch CĐCS tiếp tục đề xuất doanh nghiệp quan tâm chăm lo vật chất tinh thần cho đoàn viên, NLĐ; thể hiện vai trò của CĐCS qua trao đổi, làm việc với chủ doanh nghiệp để quan tâm hơn chế độ lương, thưởng cho đoàn viên, NLĐ hợp lí, công khai, minh bạch.

Cùng với đó, CĐCS cần chủ động phối hợp với người sử dụng lao động chuẩn bị và tổ chức đối thoại định kỳ tại đơn vị. Bản thân đoàn viên, NLĐ cũng cần thực hiện tốt hơn trách nhiệm, nghĩa vụ của mình khi tham gia quan hệ lao động, từ đó góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ.

Tại buổi tư vấn, nhiều câu hỏi từ các CĐCS gửi tới được đại diện Ban Chính sách – Pháp luật LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa giải đáp rõ ràng, cụ thể và hướng dẫn thêm cho đoàn viên người lao động của hai ngành Công thương và Xây dựng.

Khánh Hòa: Tổ chức tư vấn pháp luật cho đoàn viên, người lao động
Đại diện Ban Chính sách – Pháp luật LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa trả lời các câu hỏi của đoàn viên, NLĐ. Ảnh: THANH THẢO

Đoàn viên Lê Phương Quỳnh, nhân viên hành chính Công ty CP Khai thác Thủy Điện Sông Giang chia sẻ: "Đây là lần đầu tiên chị được tham dự một buổi tư vấn trực tiếp về pháp luật lao động. Chị thấy rất bổ ích, qua các thông tin được truyền đạt và qua các câu hỏi của đoàn viên, người lao động các đơn vị, chị hiểu thêm về các chế độ chính sách như lương, thưởng, BHXH, BHYT, BHTN, giải quyết chế độ tai nạn lao động,... Tôi nghĩ đoàn viên, người lao động trong ngành mong muốn có thêm nhiều buổi tư vấn pháp luật như thế này".

Ngành GD&ĐT Nghệ An phát động chung tay cùng cộng đồng khắc phục hậu quả lũ lụt Ngành GD&ĐT Nghệ An phát động chung tay cùng cộng đồng khắc phục hậu quả lũ lụt
Nghệ An: Khó khăn phát triển đảng viên là công nhân lao động trong KKT, KCN Nghệ An: Khó khăn phát triển đảng viên là công nhân lao động trong KKT, KCN
Gần 5.000ha ruộng bỏ hoang, nông dân lên phố mưu sinh Gần 5.000ha ruộng bỏ hoang, nông dân lên phố mưu sinh

Tin mới hơn

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam luôn coi Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào là người bạn, người đồng chí, người anh em gắn bó keo sơn, sẵn sàng nỗ lực hết mình vun đắp cho mối quan hệ đoàn kết đặc biệt giữa giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn hai nước ngày càng phát triển bền chặt.
[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

Chương trình Tổng kết, trao giải Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII do Tập đoàn Dệt May Việt Nam và Công đoàn Dệt May Việt Nam tổ chức tại Hà Nội, tối 16.8.2026.
Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Nhằm cụ thể hóa Đề án “Công đoàn thúc đẩy xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc giai đoạn 2025 - 2030”, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã ban hành Hướng dẫn số 04/HD-TLĐ, xác định rõ quy chuẩn nhận thức, 4 cấp độ phát triển, nguyên tắc, tiêu chí và quy trình 7 bước thực hiện chặt chẽ, tạo điểm tựa vững chắc bảo đảm an toàn, sức khỏe và tính mạng cho người lao động.

Tin tức khác

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Qua những bài tự luận tham gia Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết 72-NQ/TW của Bộ Chính trị do Công đoàn Y tế Việt Nam tổ chức, cán bộ, giảng viên, kỹ thuật viên Trường Đại học Dược Hà Nội đã kể những câu chuyện rất riêng.
Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Không chỉ chăm lo việc làm, thu nhập và quyền lợi tại nơi làm việc, Công đoàn TP. Huế đang từng bước mở rộng không gian phúc lợi đến gia đình đoàn viên. Từ hỗ trợ thiết bị học tập cho con, tổ chức lớp học bơi, khám sức khỏe đến những hoạt động gắn kết gia đình, các chương trình chăm lo ngày càng thiết thực, góp phần chia sẻ khó khăn và nâng cao chất lượng cuộc sống của người lao động.
Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Ngày 12.8 tại tỉnh Thái Nguyên, Công đoàn Công Thương Việt Nam (CĐCTVN) tổ chức thành công Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026 với chủ đề “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”.
[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

Công đoàn Công Thương Việt Nam tổ chức Diễn đàn đối thoại chính sách trực tiếp và trực tuyến với chủ đề: “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”, sáng 12.8.2026, tại Thái Nguyên.
Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” do Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An triển khai trong tháng 7.2026 đã mở thêm một kênh đối thoại thực chất giữa tổ chức Công đoàn với đoàn viên, người lao động. Những ý kiến liên quan đến các vấn đề sát sườn như tiền lương, việc làm, nhà ở, bữa ăn ca đến những yêu cầu mới về kỹ năng số, trí tuệ nhân tạo... là cơ sở để Công đoàn Nghệ An đổi mới phương thức hoạt động, nâng cao hiệu quả đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết số 72-NQ/TW của Bộ Chính trị về một số giải pháp đột phá, tăng cường bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe Nhân dân không chỉ mở ra một diễn đàn tìm hiểu chủ trương, đường lối của Đảng, mà còn tạo cơ hội để cán bộ, đoàn viên ngành Y tế soi chiếu vào chính công việc, trách nhiệm và đời sống của mình.
Xem thêm