Khảo sát tình hình giao, quản lý biên chế công đoàn tại tỉnh Lạng Sơn

Dự buổi làm việc có đại diện Ban Tổ chức Trung ương; đồng chí Hoàng Văn Nghiệm - Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Trưởng Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh Lạng Sơn cùng lãnh đạo các cơ quan liên quan.

Đồng chí Huỳnh Thanh Xuân - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Trưởng Đoàn khảo sát của Tổng LĐLĐ Việt Nam và Ban Tổ chức Trung ương về tình hình giao, quản lý, sử dụng biên chế làm việc tại tỉnh Lạng Sơn. Ảnh: BÁO LẠNG SƠN

Theo LĐLĐ tỉnh Lạng Sơn, căn cứ các văn bản, hướng dẫn chỉ đạo của Tỉnh uỷ, Tổng LĐLĐ Việt Nam, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đã xây dựng, ban hành các văn bản chỉ đạo, hướng dẫn các cấp công đoàn cụ thể hóa về công tác tổ chức, cán bộ, phù hợp với điều kiện và đặc điểm tình hình địa bàn, đơn vị, ngành như: Xây dựng đề án vị trí việc làm và cơ cấu ngạch công chức; xây dựng danh mục và bản mô tả vị trí việc làm; sắp xếp tổ chức bộ máy, biên chế cán bộ, thực hiện tinh giản biên chế… trong cơ quan chuyên trách công đoàn các cấp.

Tổng số biên chế của cơ quan công đoàn các cấp tính đến 31/12/2022 là có 66 người (giảm 16 người so với năm 2015), trong đó, cơ quan LĐLĐ tỉnh có 25 biên chế; cơ quan LĐLĐ huyện, thành phố 34 biên chế và cơ quan Công đoàn ngành 7 biên chế.

Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy Lạng Sơn bày tỏ mong muốn Đoàn khảo sát của Tổng LĐLĐ Việt Nam, Ban Tổ chức Trung ương quan tâm xem xét các đề xuất, kiến nghị của Ban Tổ chức Tỉnh ủy, LĐLĐ tỉnh, LĐLĐ cấp huyện, Công đoàn ngành về định mức, tiêu chí, phương thức giao biên chế để Công đoàn thực hiện tốt vai trò, chức năng, nhiệm vụ trong tình hình mới.

Một số ý kiến, đề xuất tại buổi làm việc xoay quanh các nội dung: Sớm ban hành hướng dẫn về việc giao và quản lý biên chế đối với LĐLĐ cấp tỉnh, cấp huyện và tương đương theo quy định; đề xuất số lượng biên chế giai đoạn 2022 - 2026 của hệ thống công đoàn cao hơn số biên chế được cấp có thẩm quyền giao; định mức giao biên chế, phân bổ số lượng phù hợp với điều kiện đặc thù từng đơn vị, địa bàn…

Kết luận tại buổi làm việc, đồng chí Huỳnh Thanh Xuân - Trưởng Đoàn khảo sát ghi nhận các đề xuất, kiến nghị của LĐLĐ tỉnh, LĐLĐ cấp huyện và công đoàn ngành tại buổi làm việc.

Biên chế của hệ thống chính trị giai đoạn 2022-2026 Thường trực Ban Bí thư Võ Văn Thưởng vừa ký ban hành Quyết định 71 của Bộ Chính trị về tổng biên chế của hệ ...

Trường hợp nào không bị tinh giản biên chế công chức, viên chức Bộ Nội vụ vừa ban hành Công văn 5670/BNV-TCBC về thực hiện chính sách tinh giản biên chế. Theo đó, có 5 trường hợp không ...

Kế hoạch sử dụng biên chế của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam giai đoạn 2023-2026 Kế hoạch sử dụng biên chế của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam giai đoạn 2023-2026 căn cứ vào biên chế được Ban Tổ ...