Lần đầu tiên tổ chức Đại hội TDTT ngành Ngân hàng trên quy mô toàn quốc
Hoạt động Công đoàn

Lần đầu tiên tổ chức Đại hội TDTT ngành Ngân hàng trên quy mô toàn quốc

Hưng Thịnh
Tác giả: Hưng Thịnh
Đại hội Thể dục thể thao (TDTT) ngành Ngân hàng lần thứ Nhất, năm 2023 được tổ chức từ ngày 8-12/8 tại Trung tâm Huấn luyện và thi đấu TDTT Hà Nội. Đại hội TDTT là sự kiện chính trị quan trọng, lần đầu tiên được tổ chức trên quy mô toàn quốc, chào mừng đại hội công đoàn các cấp, Đại hội VII Công đoàn Ngân hàng Việt Nam, tiến tới Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam và kỷ niệm 30 năm ngày thành lập Công đoàn Ngân hàng Việt Nam.
Đại hội Công đoàn Ngân hàng BIDV lần thứ VI, nhiệm kỳ 2023 – 2028 thành công tốt đẹp Sôi nổi Hội thao chào mừng Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng
Lần đầu tiên tổ chức Đại hội TDTT ngành Ngân hàng trên quy mô toàn quốc
Đồng chí Nguyễn Văn Tân - Phó Chủ tịch Thường trực Công đoàn Ngân hàng Việt Nam, Trưởng BTC thông tin về các nội dung liên quan tới Đại hội. Ảnh: T. Vân.

Tại buổi họp báo thông tin về Đại hội ngày 4/8, đồng chí Nguyễn Văn Tân – Phó Chủ tịch thường trực Công đoàn Ngân hàng Việt Nam, Trưởng Ban Tổ chức (BTC) Đại hội TDTT ngành Ngân hàng cho biết: “Trong bối cảnh hiện nay, mỗi cán bộ, đoàn viên, người lao động (NLĐ) luôn cần một thể chất tốt nhất để đạt năng suất công việc cao nhất. Vì vậy, việc rèn luyện thể chất, tập luyện TDTT là thực sự cần thiết, để nâng cao sức khỏe của NLĐ trong toàn ngành. Đại hội TDTT lần này là sân chơi chung của toàn thể cán bộ, đoàn viên, công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) các đơn vị trong toàn ngành Ngân hàng, thể hiện thể hiện sức khỏe thể chất, sự dẻo dai, bền bỉ, bản lĩnh thi đấu và khát vọng giành chiến thắng mang về vinh quang cho đơn vị mình. Đồng thời, Đại hội cũng đề cao tinh thần đoàn kết và sức mạnh chung của CCVCLĐ ngành Ngân hàng. Bên cạnh đó, Đại hội cũng nhằm giới thiệu, quảng bá hình ảnh, thương hiệu, nét đẹp văn hóa của các đơn vị, tổ chức tín dụng trong ngành Ngân hàng đến toàn xã hội, với mục đích và thông điệp “Vì sự phát triển của ngành Ngân hàng và sự phồn vinh của đất nước”.

Với tinh thần đó, BTC đã chỉ đạo các Trưởng đoàn quán triệt đến cán bộ trong đơn vị phát huy tinh thần thể thao trung thực, cao thượng và thể hiện tinh thần đoàn kết với các đơn vị trong ngành. Không gây gổ, xô xát với vận động viên, cổ động viên của đơn vị khác.

Lần đầu tiên tổ chức Đại hội TDTT ngành Ngân hàng trên quy mô toàn quốc
Đồng chí Phạm Thị Liên - Trưởng Ban tuyên giáo, Nữ công Công đoàn Ngân hàng Việt Nam chia sẻ về công tác tuyên truyền trước, trong và sau Đại hội. Ảnh: T. Vân.

Lấy cảm hứng từ biểu tượng tòa nhà Ngân hàng Việt Nam, logo Đại hội tượng trưng cho sức mạnh và ý chí vươn lên của cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ ngành Ngân hàng. Đồng chí Nguyễn Văn Tân chia sẻ: "6 ngọn lửa tượng trưng cho 6 môn thể thao thi đấu tại Đại hội TDTT. Hình oval nghiêng phía dưới lấy cảm hứng từ đồng tiền xu cổ, biểu tượng của ngành Ngân hàng, của nguồn tài lộc và của cải, mang lại may mắn, thịnh vượng".

BTC Đại hội cho biết, tham gia Đại hội có 57 đơn vị và tổ chức tín dụng với gần 2.600 vận động viên, thi đấu 6 môn thể thao: Bóng bàn, cầu lông, quần vợt, cờ tướng, điền kinh, bóng đá nam, nữ 7 người. Thời gian thi đấu chính thức: Từ sáng 9/8 - 12/8/2023. Riêng môn bóng đá thi đấu từ 1/8 - 7/8/2023.

Lần đầu tiên tổ chức Đại hội TDTT ngành Ngân hàng trên quy mô toàn quốc
Logo Đại hội TDTT ngành Ngân hàng lần thứ Nhất, năm 2023. Ảnh: CDDNHVN.

Về giải thưởng gồm có:

Giải cá nhân: các giải Nhất, Nhì và đồng hạng Ba. BTC sẽ trao 100 huy chương Vàng, 100 huy chương Bạc, 200 huy chương Đồng của Tổng cục TDTT, linh vật Đại hội và tiền thưởng cho các VĐV đạt giải ngay sau khi thi đấu xong các nội dung. Riêng môn bóng đá sẽ trao Cúp Nhất, Nhì, Ba của BTC; huy chương của Tổng cục TDTT và tiền thưởng tại Lễ bế mạc.

Giải toàn đoàn: Có các giải Nhất, Nhì, Ba, Khuyến khích và các giải phụ. Giải toàn đoàn sẽ trao tại lễ Bế mạc. Các đơn vị được giải Nhất, Nhì, Ba toàn đoàn sẽ được tặng Bằng khen của Thống đốc NHNN, kèm theo Cúp và tiền thưởng. Các đơn vị được giải Khuyến khích và giải phụ sẽ được tặng Bằng khen của Công đoàn NHVN.

Đại hội sử dụng biểu tượng chú Mèo Cago - Năng động và kiên trì. Mèo được biết đến là loài vật nhanh nhẹn, thông minh, năng động và có tính kiên trì. Là tinh thần mà Đại hội TDTT hướng tới. Chú Mèo mặc trang phục thể thao đỏ, vàng. Màu đỏ thể hiện sự nồng cháy, nhiệt huyết, chiến thắng. Màu vàng thể hiện sự sáng tạo, thịnh vượng.

Lần đầu tiên tổ chức Đại hội TDTT ngành Ngân hàng trên quy mô toàn quốc
Đại hội Thể dục thể thao ngành Ngân hàng lần thứ Nhất, năm 2023 Đại hội Thể dục thể thao ngành Ngân hàng lần thứ Nhất, năm 2023

Nhân dịp kỷ niệm 30 năm thành lập Công đoàn Ngân hàng Việt Nam (NHVN), chào mừng đại hội công đoàn các cấp, Đại hội ...

LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế tập huấn bài tập thể dục giữa giờ cho 100 cán bộ CĐCS LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế tập huấn bài tập thể dục giữa giờ cho 100 cán bộ CĐCS

Ngày 7/6, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Thừa Thiên Huế đã tổ chức khai mạc lớp tập huấn cho các cán bộ công đoàn ...

Công ty Cổ phần Prime Group khai mạc Đại hội Thể dục thể thao lần thứ XIV - năm 2022 Công ty Cổ phần Prime Group khai mạc Đại hội Thể dục thể thao lần thứ XIV - năm 2022

Sáng 8/10, Công ty Cổ phần Prime Group tổ chức Lễ khai mạc Đại hội TDTT Prime Group lần thứ XIV - năm 2022, tại ...

Tin mới hơn

Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động

Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa tổ chức Hội thảo khoa học lấy ý kiến đóng góp cho dự thảo Đề án “Công tác tư tưởng đối với công nhân, lao động trong bối cảnh mới”.
Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động

Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động

Phát huy vai trò đồng hành của Công đoàn Việt Nam trong phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động, thúc đẩy đổi mới sáng tạo và tăng trưởng kinh tế, Chương trình đề ra các mục tiêu, chỉ tiêu trọng tâm nhằm nâng cao chất lượng việc làm, thu nhập và đời sống đoàn viên, người lao động.
Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng

Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng

Tại khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước, rào cản lớn nhất của cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS) là vừa hưởng lương của người sử dụng lao động, vừa gánh vác trách nhiệm đại diện bảo vệ quyền lợi người lao động. Làm sao để cán bộ cơ sở giữ vững bản lĩnh, không bị “lép vế” hay phụ thuộc khi bước vào đối thoại, thương lượng tập thể?

Tin tức khác

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể là giải pháp quan trọng nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Để thực hiện mục tiêu này, tổ chức Công đoàn tập trung triển khai 5 nhóm giải pháp trọng tâm cụ thể như sau:
Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Với cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS), thương lượng tập thể không chỉ là kỹ năng đối thoại hay khả năng thuyết phục người sử dụng lao động. Một đề xuất có sức nặng phải được xây dựng từ những dữ liệu cụ thể: Tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, khả năng chi trả, mặt bằng tiền lương, chi phí sinh hoạt, lạm phát và những vấn đề người lao động đang thực sự quan tâm.
Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh dự kiến triển khai nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Đinh Mùi 2027: tặng quà, tổ chức Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ phương tiện về quê đón Tết...
Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Ngày 11.8.2026, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Theo tiểu mục 1.4, Mục 1 của Hướng dẫn, thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện theo từng trường hợp cụ thể.
Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Hội nghị đối thoại điểm tại Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây đã giải quyết tâm tư, nguyện vọng của lao động nữ từ hỗ trợ tiền gửi trẻ, đổi mới hoạt động trải nghiệm giới đến phương án nghỉ bù linh hoạt ngày Văn hóa Việt Nam 24.11.
Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Thông qua các hoạt động tập huấn nghiệp vụ, phát động phong trào thi đua gắn với thu nhập và đẩy mạnh tuyên truyền pháp luật tại doanh nghiệp, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Tây Ninh đang tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, khơi dậy tinh thần sáng tạo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Xem thêm