Lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động
Hoạt động Công đoàn
LĐLĐ tỉnh Quảng Trị:

Lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động

TRƯỜNG SƠN
Tác giả: TRƯỜNG SƠN
“Với nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa hướng về đoàn viên, người lao động (NLĐ), “Tháng Công nhân” và “Tháng hành động về ATVSLĐ” năm 2023 ở Quảng Trị thực sự trở thành ngày hội của công nhân lao động (CNLĐ). Qua đó, củng cố niềm tin, tăng cường gắn kết giữa đoàn viên, NLĐ với tổ chức Công đoàn, góp phần xây dựng tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh”, đồng chí Nguyễn Thế Lập, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Trị cho biết.
LĐLĐ tỉnh Quảng Trị tổ chức Cuộc thi video clip “Công đoàn - Đồng hành và sẻ chia” Công đoàn Quảng Trị góp sức xây dựng nhà công vụ cho giáo viên miền múi Quảng Trị: Đại hội điểm công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở thành công tốt đẹp
Lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động
Chương trình gặp gỡ, đối thoại giữa Chủ tịch UBND tỉnh Quảng Trị với đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động. Ảnh: T.S.

Tổ chức đối thoại với CNLĐ

Theo đồng chí Nguyễn Thị Thu Hà, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Trị, hoạt động nổi bật nhất trong “Tháng Công nhân” năm 2023 ở tỉnh là chương trình gặp gỡ, đối thoại giữa Chủ tịch UBND tỉnh với đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động vào ngày 28/4. Tại đây, các ý kiến phát biểu trực tiếp và bằng văn bản đề cập đến các nhóm vấn đề liên quan về các chế độ, chính sách đối với đoàn viên, NLĐ như: BHXH, BHYT; chính sách hỗ trợ xây dựng nhà ở; chính sách về đào tạo nghề, giải quyết việc làm; vấn đề nhà ở công vụ cho giáo viên, cán bộ y tế vùng khó khăn, …

Bên cạnh đó, các ý kiến về xây dựng thiết chế văn hóa, thể thao cho công nhân, giải quyết vấn đề "tín dụng đen" trong các khu công nghiệp; công tác quản lý nhà nước về lao động; kiến nghị về giải pháp hạn chế tình trạng CNLĐ rút BHXH một lần; chính sách hỗ trợ cho CNLĐ học tập lớp cảm tình Đảng, mức đóng đảng phí của đảng viên ở nông thôn và doanh nghiệp… được đoàn viên, NLĐ nêu lên và được đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh ghi nhận, chỉ đạo giải quyết, trả lời cụ thể.

Lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động
Đoàn viên công đoàn đặt câu hỏi với lãnh đạo tỉnh Quảng Trị tại chương trình đối thoại. Ảnh: T.S.

Đối với các vấn đề liên quan đến kiến nghị chính sách đang vướng mắc, chưa được tháo gỡ như: Chế độ trợ cấp đối với trẻ em mầm non là con CNLĐ đang làm việc tại các khu công nghiệp; chính sách đối với giáo viên mầm non tại các trường dân lập, tư thục ở địa bàn có khu công nghiệp; chính sách cho giáo viên dạy trẻ khuyết tật ở các lớp hòa nhập; vấn đề nhà ở công vụ cho giáo viên, cán bộ y tế vùng khó khăn …, đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh Quảng Trị yêu cầu các đơn vị liên quan nghiên cứu, đề xuất để thực hiện sớm.

Tại Lễ phát động “Tháng Công nhân” và “Tháng hành động về ATVSLĐ” năm 2023, LĐLĐ tỉnh Quảng Trị đã trao tặng hỗ trợ xây dựng 18 căn nhà “Mái ấm Công đoàn” cho các đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn về nhà ở, với tổng số tiền 720 triệu đồng; tặng 20 suất quà cho đoàn viên, NLĐ bị tai nạn lao động có hoàn cảnh khó khăn, với số tiền 20 triệu đồng.

Nhiều hoạt động cụ thể

Theo đồng chí Nguyễn Thế Lập, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Trị, để triển khai hiệu quả “Tháng Công nhân” 2023, LĐLĐ tỉnh yêu cầu các cấp công đoàn gắn công tác tuyên truyền các hoạt động trong dịp này với tổ chức đại hội công đoàn các cấp, tiến tới Đại hội XIII Công đoàn Quảng Trị và Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam...

Lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động
Đồng chí Nguyễn Thế Lập, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Trị trao tiền hỗ trợ xây dựng nhà "Mái ấm Công đoàn" cho đoàn viên khó khăn về nhà ở. Ảnh: T.S.

Cùng với đó, tập trung tổ chức các hoạt động tuyên truyền pháp luật lao động, công đoàn, BHXH cho đoàn viên, NLĐ, người sử dụng lao động (NSDLĐ) và cán bộ công đoàn; tổ chức hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, NLĐ; rà soát, đẩy mạnh công tác thương lượng với NSDLĐ nhằm nâng cao phúc lợi, lợi ích cho đoàn viên, NLĐ.

Tổ chức ký kết TƯLĐTT đồng loạt trong “Tháng Công nhân” năm 2023. Tiếp tục triển khai các chương trình phúc lợi cho đoàn viên, NLĐ do LĐLĐ tỉnh ký kết với các đơn vị. Mỗi công đoàn cơ sở tổ chức ít nhất một việc làm cụ thể, thiết thực, hiệu quả để chăm lo cho đoàn viên, NLĐ. Phối hợp tổ chức các hoạt động giao lưu văn hóa, văn nghệ, thể thao, nâng cao đời sống tinh thần cho đoàn viên, NLĐ.

“Chúng tôi chú trọng tổ chức tháng cao điểm phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở; giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng, kết nạp. Trên cơ sở đó, công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở rà soát, nắm tình hình doanh nghiệp, NLĐ thuộc ngành, địa phương, đơn vị mình để tập trung cao điểm tuyên truyền, vận động phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở. Chỉ đạo các cấp công đoàn căn cứ vào điều kiện thực tiễn của đơn vị để tổ chức tổng kết Chương trình “01 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” đảm bảo thiết thực, hiệu quả. Tôn vinh, biểu dương CNLĐ tiêu biểu trong các phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, “Xanh, sạch, đẹp, bảo đảm ATVSLĐ...”, đồng chí Nguyễn Thị Thu Hà nói.

Trong dịp này, LĐLĐ tỉnh cũng chỉ đạo các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở phối hợp với cấp ủy, chính quyền hoặc ngành LĐ - TB & XH cùng cấp tổ chức các hoạt động tư vấn, tập huấn kỹ năng làm việc an toàn cho NLĐ; kỹ năng phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho đoàn viên, NLĐ; thăm, tặng quà cho CNLĐ bị tai nạn lao động nặng, gia đình có CNLĐ bị tai nạn lao động chết người...

LĐLĐ tỉnh Quảng Trị tổ chức Cuộc thi video clip “Công đoàn - Đồng hành và sẻ chia” LĐLĐ tỉnh Quảng Trị tổ chức Cuộc thi video clip “Công đoàn - Đồng hành và sẻ chia”

Nhằm hướng đến chào mừng đại hội công đoàn các cấp tiến tới Đại hội XIII Công đoàn tỉnh Quảng Trị và Đại hội XIII ...

Công đoàn Quảng Trị góp sức xây dựng nhà công vụ cho giáo viên miền múi Công đoàn Quảng Trị góp sức xây dựng nhà công vụ cho giáo viên miền múi

Để góp sức cùng thực hiện Đề án xây dựng phòng ở công vụ cho giáo viên các vùng khó khăn giai đoạn 2021 - ...

Quảng Trị: Đại hội điểm công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở thành công tốt đẹp Quảng Trị: Đại hội điểm công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở thành công tốt đẹp

Ngày 19/5, Công đoàn ngành Công thương tỉnh Quảng Trị đã tổ chức thành công Đại hội Công đoàn ngành Công thương lần thứ IV, ...

Tin mới hơn

Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động

Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa tổ chức Hội thảo khoa học lấy ý kiến đóng góp cho dự thảo Đề án “Công tác tư tưởng đối với công nhân, lao động trong bối cảnh mới”.
Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động

Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động

Phát huy vai trò đồng hành của Công đoàn Việt Nam trong phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động, thúc đẩy đổi mới sáng tạo và tăng trưởng kinh tế, Chương trình đề ra các mục tiêu, chỉ tiêu trọng tâm nhằm nâng cao chất lượng việc làm, thu nhập và đời sống đoàn viên, người lao động.
Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng

Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng

Tại khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước, rào cản lớn nhất của cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS) là vừa hưởng lương của người sử dụng lao động, vừa gánh vác trách nhiệm đại diện bảo vệ quyền lợi người lao động. Làm sao để cán bộ cơ sở giữ vững bản lĩnh, không bị “lép vế” hay phụ thuộc khi bước vào đối thoại, thương lượng tập thể?

Tin tức khác

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể là giải pháp quan trọng nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Để thực hiện mục tiêu này, tổ chức Công đoàn tập trung triển khai 5 nhóm giải pháp trọng tâm cụ thể như sau:
Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Với cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS), thương lượng tập thể không chỉ là kỹ năng đối thoại hay khả năng thuyết phục người sử dụng lao động. Một đề xuất có sức nặng phải được xây dựng từ những dữ liệu cụ thể: Tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, khả năng chi trả, mặt bằng tiền lương, chi phí sinh hoạt, lạm phát và những vấn đề người lao động đang thực sự quan tâm.
Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh dự kiến triển khai nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Đinh Mùi 2027: tặng quà, tổ chức Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ phương tiện về quê đón Tết...
Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Ngày 11.8.2026, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Theo tiểu mục 1.4, Mục 1 của Hướng dẫn, thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện theo từng trường hợp cụ thể.
Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Hội nghị đối thoại điểm tại Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây đã giải quyết tâm tư, nguyện vọng của lao động nữ từ hỗ trợ tiền gửi trẻ, đổi mới hoạt động trải nghiệm giới đến phương án nghỉ bù linh hoạt ngày Văn hóa Việt Nam 24.11.
Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Thông qua các hoạt động tập huấn nghiệp vụ, phát động phong trào thi đua gắn với thu nhập và đẩy mạnh tuyên truyền pháp luật tại doanh nghiệp, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Tây Ninh đang tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, khơi dậy tinh thần sáng tạo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Xem thêm