LĐLĐ Hà Tĩnh trao quà cho nhân vật trong bài viết dự thi "Vòng tay Công đoàn"
Công đoàn

LĐLĐ Hà Tĩnh trao quà cho nhân vật trong bài viết dự thi "Vòng tay Công đoàn"

Chiều 2/11, lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Hà Tĩnh, Công đoàn Tổng Công ty Khoáng sản và Thương mại Hà Tĩnh, đại diện Tạp chí Lao động và Công đoàn đã đến trao quà cho gia đình anh Lê Mạnh Hùng, công nhân Công ty CP Phát triển nông lâm Hà Tĩnh (Tổng Công ty Khoáng sản và Thương mại Hà Tĩnh).
Cảm ơn Công đoàn Hà Tĩnh! Cảm ơn tấm lòng của đoàn viên, người lao động! CNVCLĐ Hà Tĩnh tích cực lao động sáng tạo, đóng góp cho sự phát triển của tỉnh Các cấp Công đoàn Hà Tĩnh trao gửi yêu thương đến người dân TP HCM và các tỉnh phía Nam
LĐLĐ Hà Tĩnh trao quà cho nhân vật trong bài viết dự thi
Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Hà Tĩnh, Công đoàn Tổng Công ty Khoáng sản và Thương mại Hà Tĩnh và đại diện Tạp chí Lao động và Công đoàn trao hỗ trợ cho gia đình anh Lê Mạnh Hùng

Anh Hùng là nhân vật trong bài viết: "Cảm ơn Công đoàn Hà Tĩnh! Cảm ơn tấm lòng của đoàn viên, người lao động" của tác giả Ái Chi - Ban Tuyên giáo - Nữ công LĐLĐ tỉnh Hà Tĩnh. Đây là một trong những bài viết của Công đoàn Hà Tĩnh tham gia cuộc thi viết "Vòng tay Công đoàn" lần thứ I do Tạp chí Lao động và Công đoàn tổ chức.

Anh Lê Mạnh Hùng là con trai cả trong một gia đình thuần nông nghèo ở thôn Thượng Tiến, xã Đức Lạc, huyện Đức Thọ, Hà Tĩnh. Bố anh là thương binh nặng, mất sớm nên anh cùng hai em gái phải lăn lộn phụ giúp mẹ lo cuộc sống gia đình.

Anh Hùng kết hôn năm 2001, vợ anh sau khi sinh con gái đầu được 5 năm thì đau ốm thường xuyên, phải điều trị dài ngày ở các bệnh viện. Khi cậu con trai thứ hai chào đời, niềm vui chưa được bao lâu thì vợ chồng anh ngỡ ngàng khi biết rằng con mắc chứng tự kỷ tăng động.

Bệnh tình của vợ con ngày càng trở nặng, không biết bao nhiêu lần anh “chết lặng” khi chứng kiến vợ đau đớn và con hành động mất kiểm soát. Những năm qua, vợ con anh phải ở lại Hà Nội điều trị dài ngày.

Anh Hùng làm việc tại Công ty CP Phát triển nông lâm Hà Tĩnh 10 năm qua. Anh được giao công việc ở tổ chăm lợn đẻ. Mỗi năm, anh chỉ về nhà được 2-3 lần. Nhìn mẹ già sống trong căn nhà tồi tàn, dột nát, anh vừa thương vừa day dứt.

LĐLĐ Hà Tĩnh trao quà cho nhân vật trong bài viết dự thi
Gia đình anh Lê Mạnh Hùng có hoàn cảnh rất khó khăn

Tháng 5/2020, LĐLĐ tỉnh Hà Tĩnh đã hỗ trợ gia đình anh Hùng xây dựng nhà "Mái ấm Công đoàn" với số tiền 40 triệu đồng.Công đoàn công ty và anh em đồng nghiệp cũng động viên, giúp đỡ để anh có thể xây dựng ngôi nhà nhỏ kiên cố. Đón nhận sự quan tâm, chăm lo của tổ chức Công đoàn, anh Hùng xúc động nghẹn ngào.

Câu chuyện về hoàn cảnh, cuộc sống của anh Hùng trong bài viết tham gia dự thi "Vòng tay công đoàn" khiến độc giả xúc động. Hoàn cảnh gia đình anh hiện vẫn rất khó khăn khi vợ con phải ở lại Hà Nội cả năm để điều trị bệnh.

Cũng như anh Hùng, rất nhiều những trường hợp người lao động có hoàn cảnh khó khăn đã được phản ánh trong các bài viết dự thi.

Tại chương trình trao giải cuộc thi viết "Vòng tay Công đoàn" lần thứ I vào sáng 30/10, Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank) đã trao cho Tạp chí Lao động và Công đoàn 100 triệu đồng để hỗ trợ cho 20 nhân vật có hoàn cảnh khó khăn trong các bài viết tham gia cuộc thi.

Tại buổi gặp mặt, trao quà cho anh Lê Mạnh Hùng, ông Nguyễn Văn Danh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Hà Tĩnh, Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Khoáng sản và Thương mại Hà Tĩnh đã thăm hỏi, chia sẻ với những khó khăn của gia đình anh Hùng; đồng thời động viên anh nỗ lực vươn lên, mạnh mẽ để làm chỗ dựa vững chắc cho cả gia đình.

Ông Nguyễn Văn Danh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Hà Tĩnh, đại diện Tạp chí Lao động và Công đoàn đã trao tiền hỗ trợ 5 triệu đồng cho gia đình anh Lê Mạnh Hùng. Đồng thời, LĐLĐ tỉnh Hà Tĩnh cũng thăm hỏi gia đình anh Hùng 1 triệu đồng và Công đoàn Tổng Công ty Khoáng sản và Thương mại Hà Tĩnh hỗ trợ 5 triệu đồng.

LĐLĐ Hà Tĩnh trao quà cho nhân vật trong bài viết dự thi
LĐLĐ tỉnh Hà Tĩnh thăm hỏi gia đình anh Hùng 1 triệu đồng và Công đoàn Tổng Công ty Khoáng sản và Thương mại Hà Tĩnh hỗ trợ 5 triệu đồng

Anh Lê Manh Hùng chia sẻ: "Những năm qua, tôi liên tục được Công đoàn Tổng công ty, LĐLĐ tỉnh quan tâm, giúp đỡ. Tôi không biết phải nói gì để diễn tả hết sự biết ơn của gia đình với công đoàn. Hôm nay, lại đón nhận sự quan tâm, chia sẻ của Tạp chí Lao động và Công đoàn, của LĐLĐ tỉnh và Công đoàn Tổng Công ty, tôi rất xúc động. Tôi xin được cảm ơn tấm lòng của tổ chức Công đoàn".

Hà Tĩnh là đơn vị tích cực tham gia cuộc thi viết "Vòng tay Công đoàn". Những câu chuyện chân thực, xúc động về những người lao động có hoàn cảnh khó khăn; sự quan tâm, chia sẻ của tổ chức Công đoàn đối với đoàn viên, người lao động đã được phản ánh đa dạng trong các bài viết dự thi. Qua đó, đã góp phần lan tỏa sâu rộng vai trò của tổ chức Công đoàn.

Ông Nguyễn Văn Danh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Hà Tĩnh, nói: "Chúng tôi cảm ơn Tạp chí Lao động và Công đoàn đã dành phần quà hỗ trợ cho công nhân có hoàn cảnh khó khăn của Hà Tĩnh. Phần quà dù nhỏ cũng thể hiện sự quan tâm, chia sẻ bằng cả tấm lòng với người lao động. Cảm ơn Tạp chí đã luôn đồng hành tuyên truyền về hoạt động của các cấp công đoàn cũng như các hoạt động của CNVCLĐ Hà Tĩnh. Cuộc thi "Vòng tay Công đoàn" do Tạp chí tổ chức đã tạo cơ hội để Công đoàn Hà Tĩnh phản ánh chân thực công tác chăm lo cho đoàn viên, người lao động của các cấp công đoàn; những trăn trở trước những hoàn cảnh khó khăn để nỗ lực chăm lo chu đáo hơn cho họ".

"Phong trào thi đua đã lan tỏa tới các cấp chính quyền, doanh nghiệp và người lao động"

Hưởng ứng phong trào thi đua đặc biệt “Công nhân, viên chức, lao động nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại ...

Nan giải chuyện trẻ đến trường Nan giải chuyện trẻ đến trường

Hôm qua, Hà Nội đã đồng ý cho học sinh cuối và đầu cấp ở các huyện ngoại thành tới trường. Cũng hôm qua, Hà ...

Cục Viễn thông cảnh báo thủ đoạn lừa đảo từ cuộc gọi với đầu số lạ Cục Viễn thông cảnh báo thủ đoạn lừa đảo từ cuộc gọi với đầu số lạ

Cục Viễn thông nhắc người dân cần cảnh giác với các cuộc gọi có số điện thoại từ đầu số quốc tế vì nguy cơ ...

Tin mới hơn

Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động

Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa tổ chức Hội thảo khoa học lấy ý kiến đóng góp cho dự thảo Đề án “Công tác tư tưởng đối với công nhân, lao động trong bối cảnh mới”.
Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động

Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động

Phát huy vai trò đồng hành của Công đoàn Việt Nam trong phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động, thúc đẩy đổi mới sáng tạo và tăng trưởng kinh tế, Chương trình đề ra các mục tiêu, chỉ tiêu trọng tâm nhằm nâng cao chất lượng việc làm, thu nhập và đời sống đoàn viên, người lao động.
Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng

Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng

Tại khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước, rào cản lớn nhất của cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS) là vừa hưởng lương của người sử dụng lao động, vừa gánh vác trách nhiệm đại diện bảo vệ quyền lợi người lao động. Làm sao để cán bộ cơ sở giữ vững bản lĩnh, không bị “lép vế” hay phụ thuộc khi bước vào đối thoại, thương lượng tập thể?

Tin tức khác

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể là giải pháp quan trọng nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Để thực hiện mục tiêu này, tổ chức Công đoàn tập trung triển khai 5 nhóm giải pháp trọng tâm cụ thể như sau:
Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Với cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS), thương lượng tập thể không chỉ là kỹ năng đối thoại hay khả năng thuyết phục người sử dụng lao động. Một đề xuất có sức nặng phải được xây dựng từ những dữ liệu cụ thể: Tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, khả năng chi trả, mặt bằng tiền lương, chi phí sinh hoạt, lạm phát và những vấn đề người lao động đang thực sự quan tâm.
Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh dự kiến triển khai nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Đinh Mùi 2027: tặng quà, tổ chức Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ phương tiện về quê đón Tết...
Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Ngày 11.8.2026, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Theo tiểu mục 1.4, Mục 1 của Hướng dẫn, thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện theo từng trường hợp cụ thể.
Thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện thế nào theo hướng dẫn mới nhất?

Thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện thế nào theo hướng dẫn mới nhất?

Người lao động muốn gia nhập Công đoàn Việt Nam cần làm đơn tự nguyện, có chữ ký hoặc xác thực điện tử hợp lệ. Tùy nơi làm việc đã có tổ chức Công đoàn hay chưa, người lao động sẽ nộp đơn cho công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn cơ sở hoặc công đoàn cấp trên để được xem xét kết nạp.
Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Hội nghị đối thoại điểm tại Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây đã giải quyết tâm tư, nguyện vọng của lao động nữ từ hỗ trợ tiền gửi trẻ, đổi mới hoạt động trải nghiệm giới đến phương án nghỉ bù linh hoạt ngày Văn hóa Việt Nam 24.11.
Xem thêm