“Tết sum vầy” nơi vùng cao Phong Thổ
Hoạt động Công đoàn

“Tết sum vầy” nơi vùng cao Phong Thổ

XUÂN NGHĨA
Tác giả: XUÂN NGHĨA
Các đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động, người dân và các em học sinh tại Trường Mầm non xã Dào San, huyện Phong Thổ vừa được tham gia Chương trình “Tết sum vầy – Xuân gắn kết” đầy cảm xúc.

Chương trình do LĐLĐ tỉnh Lai Châu phối hợp với Hội Chữ thập đỏ tỉnh tổ chức hôm 29/12/2022. Chương trình có sự tham dự của các đồng chí lãnh đạo Hội Chữ thập đỏ, Bộ Chỉ huy Bộ đội biên phòng tỉnh Lai Châu; lãnh đạo UBND huyện Phong Thổ và gần 300 đoàn viên, người lao động, chiến sỹ, gia đình chính sách và các em học sinh có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn xã Dào San, Tung qua Lìn, Mù Sang, Pa Vây Sử (huyện Phong Thổ).

“Tết sum vầy” nơi vùng cao Phong Thổ

Đồng chí Nguyễn Thị Thiện – Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Lai Châu và đồng chí Mai Thị Hồng Sim - Phó chủ tịch UBND huyện Phong Thổ tặng quà cho các cháu học sinh có hoàn cảnh khó khăn - Ảnh: Xuân Nghĩa

Đồng chí Nguyễn Thị Thiện – Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Lai Châu cho biết, thực hiện chủ trương của Đảng, Nhà nước, Tỉnh ủy và Tổng LĐLĐ Việt Nam về việc quan tâm, chăm lo cho đoàn viên, người lao động nhân dân dịp tết Nguyên đán Quý Mão 2023, đơn vị đã chỉ đạo các cấp công đoàn trong tỉnh tập trung tổ chức nhiều hoạt động thiết thực hướng về cơ sở.

Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Lai Châu nói rằng phương châm “Tất cả đoàn viên và người lao động đều có Tết” được quán triệt trong các cấp công đoàn. Đặc biệt, sự chăm lo hướng về các đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, nơi vùng sâu, vùng xa, vùng biên giới.

“Chúng tôi mong muốn mọi đoàn viên, người lao động đều có một cái Tết đầm ấm, vui tươi, phấn khởi, tạo động lực vượt qua mọi khó khăn, yên tâm công tác, phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, đồng hành cùng lực lượng vũ trang bảo vệ vững chắc chủ quyền của Tổ quốc góp phần dựng xây dựng địa phương, đơn vị và tổ chức Công đoàn ngày càng phát triển, vững mạnh”, đồng chí Nguyễn Thị Thiện cho hay.

“Tết sum vầy” nơi vùng cao Phong Thổ

Đồng chí Nguyễn Thị Thiện – Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Lai Châu phát bánh, kẹo cho các cháu học sinh tham gia chương trình - Ảnh: Xuân Nghĩa

Tại chương trình, LĐLĐ tỉnh Lai Châu trao 130 suất quà cho các đơn vị, đoàn viên, CNVCLĐ, chiến sỹ biên phòng, gia đình chính sách và các em học sinh có hoàn cảnh khó khăn; trao chăn ấm, áo ấm, tất, dép, khăn mặt... cho các em học sinh có hoàn cảnh khó khăn ở bán trú trên địa bàn xã Dào San với tổng số tiền trên 150 triệu đồng.

Hội Chữ thập đỏ tỉnh Lai Châu trao 130 suất quà cho người dân có hoàn cảnh khó khăn của xã Dào San, Tung qua Lìn, Mù Sang, Pa Vây Sử với tổng số tiền 52 triệu đồng.

“Tết sum vầy” nơi vùng cao Phong Thổ

Tặng chăn ấm, áo ấm cho các cháu học sinh có hoàn cảnh khó khăn - Ảnh: Xuân Nghĩa

Cô giáo Trần Thị Phương Thanh – Hiệu trưởng Trường Mầm non xã Dào San gửi lời cảm ơn sâu sắc trước sự quan tâm, chia sẻ kịp thời của LĐLĐ tỉnh Lai Châu và các cấp, các ngành. Cô nói rằng những phần quà dành cho giáo viên, người dân và các em học sinh có hoàn cảnh khó khăn trong chương trình “Tết sum vầy – Xuân gắn kết” chính là nguồn động viên tinh thần rất lớn và ý nghĩa trong điều kiện còn nhiều khó khăn. Qua đó, giúp mỗi cán bộ, giáo viên và các em học sinh có thêm niềm tin, động lực vượt qua khó khăn, yên tâm công tác, học tập và tiếp tục thực hiện tốt sự nghiệp trồng người nơi biên cương của Tổ quốc, góp phần xây dựng quê hương ngày càng phát triển.

“Tết sum vầy” nơi vùng cao Phong Thổ

Đồng chí Nguyễn Thị Thiện – Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Lai Châu và đồng chí Lê Công Thành – Phó Chính ủy, Bộ chỉ huy Bộ đội biên phòng tỉnh Lai Châu tặng quà cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn - Ảnh: Xuân Nghĩa

Sau Chương trình “Tết sum vầy – Xuân gắn kết” 2023 tại vùng cao Phong Thổ, LĐLĐ tỉnh Lai Châu sẽ tiếp tục tổ chức tại thành phố Lai Châu nhằm chăm lo kịp thời cho đoàn viên, người lao động khi Tết đến, xuân về.

Đồng chí Lương Xuân Trường – Trưởng Ban Chính sách pháp luật và Quan hệ lao động LĐLĐ tỉnh Lai Châu cho biết, trong dịp tết Nguyên đán Quý Mão 2023, LĐLĐ tỉnh dự kiến chi khoảng 2.500 suất quà Tết cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn với tổng số tiền gần 1,5 tỷ đồng.

Điểm tựa cho người lao động - Bài 1: Những số phận đổi thay Điểm tựa cho người lao động - Bài 1: Những số phận đổi thay

Nữ công nhân Nguyễn Thị Lê (Vĩnh Phúc) có một hoàn cảnh hết sức éo le. Nhưng, nhờ vòng tay bao bọc, nâng đỡ của ...

Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức Cuộc thi video clip “Tết Sum vầy – Xuân Gắn kết” trên TikTok Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức Cuộc thi video clip “Tết Sum vầy – Xuân Gắn kết” trên TikTok

Cuộc thi nhằm lan tỏa mạnh mẽ hoạt động chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động (ĐV, NLĐ) của các cấp Công đoàn ...

Thể lệ Cuộc thi video clip Thể lệ Cuộc thi video clip "Tết Sum vầy - Xuân Gắn kết"

Nhằm mục đích lan tỏa hoạt động chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động của các cấp công đoàn nhân dịp tết Nguyên ...

Tin mới hơn

Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động

Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa tổ chức Hội thảo khoa học lấy ý kiến đóng góp cho dự thảo Đề án “Công tác tư tưởng đối với công nhân, lao động trong bối cảnh mới”.
Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động

Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động

Phát huy vai trò đồng hành của Công đoàn Việt Nam trong phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động, thúc đẩy đổi mới sáng tạo và tăng trưởng kinh tế, Chương trình đề ra các mục tiêu, chỉ tiêu trọng tâm nhằm nâng cao chất lượng việc làm, thu nhập và đời sống đoàn viên, người lao động.
Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng

Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng

Tại khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước, rào cản lớn nhất của cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS) là vừa hưởng lương của người sử dụng lao động, vừa gánh vác trách nhiệm đại diện bảo vệ quyền lợi người lao động. Làm sao để cán bộ cơ sở giữ vững bản lĩnh, không bị “lép vế” hay phụ thuộc khi bước vào đối thoại, thương lượng tập thể?

Tin tức khác

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể là giải pháp quan trọng nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Để thực hiện mục tiêu này, tổ chức Công đoàn tập trung triển khai 5 nhóm giải pháp trọng tâm cụ thể như sau:
Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Với cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS), thương lượng tập thể không chỉ là kỹ năng đối thoại hay khả năng thuyết phục người sử dụng lao động. Một đề xuất có sức nặng phải được xây dựng từ những dữ liệu cụ thể: Tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, khả năng chi trả, mặt bằng tiền lương, chi phí sinh hoạt, lạm phát và những vấn đề người lao động đang thực sự quan tâm.
Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh dự kiến triển khai nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Đinh Mùi 2027: tặng quà, tổ chức Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ phương tiện về quê đón Tết...
Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Ngày 11.8.2026, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Theo tiểu mục 1.4, Mục 1 của Hướng dẫn, thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện theo từng trường hợp cụ thể.
Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Hội nghị đối thoại điểm tại Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây đã giải quyết tâm tư, nguyện vọng của lao động nữ từ hỗ trợ tiền gửi trẻ, đổi mới hoạt động trải nghiệm giới đến phương án nghỉ bù linh hoạt ngày Văn hóa Việt Nam 24.11.
Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Thông qua các hoạt động tập huấn nghiệp vụ, phát động phong trào thi đua gắn với thu nhập và đẩy mạnh tuyên truyền pháp luật tại doanh nghiệp, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Tây Ninh đang tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, khơi dậy tinh thần sáng tạo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Xem thêm