Thái Bình: Chào đón Tháng Công nhân thiết thực với Ngày hội việc làm
Hoạt động Công đoàn

Thái Bình: Chào đón Tháng Công nhân thiết thực với Ngày hội việc làm

Minh Quang
Tác giả: Minh Quang
Sáng 26/4, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Thái Bình phối hợp với Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tổ chức Lễ phát động Tháng Hành động về An toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) và Tháng Công nhân năm 2023, Phiên giao dịch việc làm, tư vấn nghề nghiệp và kết nối cung – cầu lao động.
Thái Bình: Chào đón Tháng Công nhân thiết thực với Ngày hội việc làm
Đồng chí Bùi Xuân Vinh - Tỉnh ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thái Bình phát biểu khai mạc Lễ phát động Tháng Công nhân 2023. Ảnh: Bá Mạnh.

Tới dự buổi lễ có các đồng chí: Huỳnh Thanh Xuân - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam; Nguyễn Tiến Thành – Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh Thái Bình và đông đảo công nhân, viên chức, lao động trên địa bàn tỉnh.

Đẩy mạnh các phong trào vì người lao động

Tháng Công nhân và Tháng Hành động về ATVSLĐ năm 2023 diễn ra trong bối cảnh dịch Covid-19 vẫn còn những diễn biến phức tạp, ảnh hưởng không nhỏ đến việc làm, thu nhập và đời sống của NLĐ. Với chủ trương tập trung chăm lo cho đoàn viên và NLĐ, cộng đồng trách nhiệm, chia sẻ khó khăn cùng doanh nghiệp, LĐLĐ tỉnh Thái Bình đã chỉ đạo các cấp công đoàn phối hợp với các đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh tổ chức các diễn đàn “Công nhân vì doanh nghiệp, doanh nghiệp vì công nhân”, hoạt động “Cảm ơn người lao động”; tổ chức tháng cao điểm phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở; giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng, kết nạp; tổ chức chương trình “Mỗi công đoàn cơ sở, một lợi ích đoàn viên”; hoạt động “Kết nối trái tim” tạo điều kiện để công nhân tìm hiểu, kết đôi, xây dựng hạnh phúc gia đình.

Tổ chức Công đoàn cũng tổ chức thực hiện có hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước, trọng tâm là phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, phong trào “Xanh, sạch, đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động”... Những năm qua, hoạt động Tháng Công nhân do LĐLĐ tỉnh phát động và tổ chức đã tạo sự lan tỏa sâu rộng, ghi dấu ấn đậm nét trong việc chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, NLĐ; tác động tích cực đến xã hội với những việc làm cụ thể, thiết thực.

Hướng về Tháng Công nhân năm 2023, từ đầu năm đến nay, các cấp công đoàn từ tỉnh đến cơ sở đã phối hợp với các sở, ngành, chính quyền địa phương và doanh nghiệp tổ chức tuyên truyền, phổ biến, tư vấn pháp luật cho hơn 1.000 lượt đoàn viên, NLĐ.

Đến nay, có 340/484 doanh nghiệp có tổ chức Công đoàn đã ký kết thoả ước lao động tập thể với các nội dung, điều khoản có lợi hơn cho NLĐ so với quy định của pháp luật. Hằng năm, 100% NLĐ được khám sức khỏe định kỳ, được tư vấn, truyền thông các kiến thức về chăm sóc sức khỏe. Từ năm 2020 đến nay, các cấp công đoàn đã tổ chức thăm hỏi, tặng quà, trợ cấp cho 307.631 đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn với tổng số tiền hơn 171 tỷ đồng; hỗ trợ tu sửa, xây dựng nhà mái ấm công đoàn cho 394 công nhân viên chức lao động.

Thái Bình: Chào đón Tháng Công nhân thiết thực với Ngày hội việc làm
Đại diện các đơn vị tham dự Phiên giao dịch việc làm, tư vấn nghề nghiệp và kết nối cung – cầu lao động. Ảnh: Bá Mạnh.

Tình hình tai nạn lao động - bệnh nghề nghiệp trên địa bàn tỉnh Thái Bình từng bước có những chuyển biến tích cực, góp phần quan trọng vào phát triển kinh tế và đảm bảo an sinh xã hội. Năm 2022, trên địa bàn tỉnh Thái Bình xảy ra 71 vụ tai nạn lao động làm 85 người lao động bị nạn. Nguyên nhân chủ yếu là do doanh nghiệp và NLĐ một số nơi chưa thực hiện đầy đủ các biện pháp ATVSLĐ, vi phạm các quy định về an toàn lao động, an toàn giao thông.

Triển khai kế hoạch trọng tâm, trọng điểm

Phát biểu tại lễ phát động, đồng chí Trần Thị Bích Hằng, Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch UBND tỉnh, Chủ tịch Hội đồng ATVSLĐ tỉnh đề nghị các ngành, địa phương, đơn vị, công đoàn các cấp và cộng đồng doanh nghiệp tiếp tục triển khai thực hiện có hiệu quả công tác bảo đảm ATVSLĐ và các chương trình, kế hoạch của tổ chức Công đoàn về Tháng Công nhân năm 2023. Các sở, ban, ngành, đoàn thể, huyện, thành phố phối hợp với tổ chức Công đoàn thực hiện tốt công tác tuyên truyền, hướng dẫn người sử dụng lao động, NLĐ trên địa bàn tỉnh thực hiện đầy đủ các quy định pháp luật về ATVSLĐ, phòng chống cháy nổ; thường xuyên kiểm tra những doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực có nguy cơ rủi ro cao về tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp. LĐLĐ tỉnh tăng cường các hoạt động chăm lo vật chất, tinh thần cho đoàn viên, NLĐ; tuyên truyền, phổ biến pháp luật lao động cho đoàn viên; hướng dẫn công nhân lao động thực hiện quy định pháp luật về ATVSLĐ.

Các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh và người sử dụng lao động cần phối hợp chặt chẽ với tổ chức Công đoàn tổ chức các hoạt động hưởng ứng Tháng Công nhân, Tháng Hành động về ATVSLĐ bằng những việc làm thiết thực, hướng đến NLĐ. Thường xuyên tự kiểm tra, chủ động đánh giá nguy cơ rủi ro mất ATVSLĐ tại nơi làm việc để có biện pháp kiểm soát, phòng ngừa, khắc phục; tạo điều kiện thuận lợi để tổ chức công đoàn tham gia xây dựng quy trình, biện pháp làm việc an toàn, bảo đảm môi trường làm việc cho NLĐ.

Thái Bình: Chào đón Tháng Công nhân thiết thực với Ngày hội việc làm
Đồng chí Trần Thị Bích Hằng, Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch UBND tỉnh, Chủ tịch Hội đồng ATVSLĐ tỉnh phát biểu chỉ đạo. Ảnh: Bá Mạnh.

Đồng chí Phó Chủ tịch UBND tỉnh cũng đề nghị đoàn viên công đoàn, công nhân lao động tích cực tham gia các hoạt động trong Tháng Công nhân, Tháng Hành động về ATVSLĐ; chấp hành đầy đủ, nghiêm túc các nội quy, quy trình, biện pháp ATVSLĐ; thường xuyên cập nhật kiến thức, kỹ năng làm việc an toàn trước và trong quá trình làm việc; không vi phạm nội quy, quy trình, biện pháp ATVSLĐ.

Tại lễ phát động, nhiều tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” và thực hiện tốt công tác ATVSLĐ đã được nhận Bằng khen, Giấy khen của UBND tỉnh, Cục An toàn lao động (Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội), LĐLĐ tỉnh, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội.

Thái Bình: Chào đón Tháng Công nhân thiết thực với Ngày hội việc làm
Các LĐLĐ huyện tiếp nhận kinh phí hỗ trợ xây dựng, sửa chữa 42 nhà “Mái ấm công đoàn”. Ảnh: Bá Mạnh.

Những hoạt động thiết thực

Cũng trong Lễ phát động, LĐLĐ tỉnh đã phối hợp với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tổ chức Phiên giao dịch việc làm, tư vấn nghề nghiệp và kết nối cung - cầu lao động nhằm định hướng, cung cấp thông tin thị trường lao động, tạo điều kiện thuận lợi cho NLĐ có thêm nhiều cơ hội tìm kiếm việc làm và người sử dụng lao động có điều kiện tuyển dụng lao động theo nhu cầu, góp phần giảm tỷ lệ lao động thất nghiệp.

Nhân dịp này, Liên đoàn Lao động tỉnh đã trao kinh phí hỗ trợ xây dựng, sửa chữa 42 nhà “Mái ấm công đoàn” với tổng trị giá hơn 1,8 tỷ đồng cho đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn tỉnh.

Thái Bình: Chào đón Tháng Công nhân thiết thực với Ngày hội việc làm
Đồng chí Huỳnh Thanh Xuân - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam thăm các gian hàng trong Phiên giao dịch việc làm. Ảnh: Bá Mạnh.
Thái Bình: Chào đón Tháng Công nhân thiết thực với Ngày hội việc làm
Rộn ràng Ngày hội việc làm của công nhân lao động. Ảnh: D.Minh.

Tin mới hơn

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam luôn coi Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào là người bạn, người đồng chí, người anh em gắn bó keo sơn, sẵn sàng nỗ lực hết mình vun đắp cho mối quan hệ đoàn kết đặc biệt giữa giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn hai nước ngày càng phát triển bền chặt.
[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

Chương trình Tổng kết, trao giải Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII do Tập đoàn Dệt May Việt Nam và Công đoàn Dệt May Việt Nam tổ chức tại Hà Nội, tối 16.8.2026.
Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Nhằm cụ thể hóa Đề án “Công đoàn thúc đẩy xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc giai đoạn 2025 - 2030”, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã ban hành Hướng dẫn số 04/HD-TLĐ, xác định rõ quy chuẩn nhận thức, 4 cấp độ phát triển, nguyên tắc, tiêu chí và quy trình 7 bước thực hiện chặt chẽ, tạo điểm tựa vững chắc bảo đảm an toàn, sức khỏe và tính mạng cho người lao động.

Tin tức khác

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Qua những bài tự luận tham gia Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết 72-NQ/TW của Bộ Chính trị do Công đoàn Y tế Việt Nam tổ chức, cán bộ, giảng viên, kỹ thuật viên Trường Đại học Dược Hà Nội đã kể những câu chuyện rất riêng.
Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Không chỉ chăm lo việc làm, thu nhập và quyền lợi tại nơi làm việc, Công đoàn TP. Huế đang từng bước mở rộng không gian phúc lợi đến gia đình đoàn viên. Từ hỗ trợ thiết bị học tập cho con, tổ chức lớp học bơi, khám sức khỏe đến những hoạt động gắn kết gia đình, các chương trình chăm lo ngày càng thiết thực, góp phần chia sẻ khó khăn và nâng cao chất lượng cuộc sống của người lao động.
Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Ngày 12.8 tại tỉnh Thái Nguyên, Công đoàn Công Thương Việt Nam (CĐCTVN) tổ chức thành công Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026 với chủ đề “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”.
[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

Công đoàn Công Thương Việt Nam tổ chức Diễn đàn đối thoại chính sách trực tiếp và trực tuyến với chủ đề: “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”, sáng 12.8.2026, tại Thái Nguyên.
Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” do Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An triển khai trong tháng 7.2026 đã mở thêm một kênh đối thoại thực chất giữa tổ chức Công đoàn với đoàn viên, người lao động. Những ý kiến liên quan đến các vấn đề sát sườn như tiền lương, việc làm, nhà ở, bữa ăn ca đến những yêu cầu mới về kỹ năng số, trí tuệ nhân tạo... là cơ sở để Công đoàn Nghệ An đổi mới phương thức hoạt động, nâng cao hiệu quả đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết số 72-NQ/TW của Bộ Chính trị về một số giải pháp đột phá, tăng cường bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe Nhân dân không chỉ mở ra một diễn đàn tìm hiểu chủ trương, đường lối của Đảng, mà còn tạo cơ hội để cán bộ, đoàn viên ngành Y tế soi chiếu vào chính công việc, trách nhiệm và đời sống của mình.
Xem thêm