Vui vì môi trường làm việc tốt
“Tôi cảm thấy rất vui và may mắn khi được làm việc trong một môi trường thân thiện, vui vẻ và được sự quan tâm chu đáo của lãnh đạo công ty”. Đó là chia sẻ của chị Đỗ Như Quỳnh, nhân viên Công ty TNHH MSV, Khu công nghiệp Phú Bài (tỉnh Thừa Thiên Huế).
| Sinh con, tôi lãi nhiều thứ Ông xã còn vui hơn em khi em nhận giải thưởng danh giá |
 |
| Chị Đỗ Như Quỳnh, nhân viên bộ phận sản xuất Công ty TNHH MSV. Ảnh: NVCC. |
Làm việc tại một doanh nghiệp chuyên may mặc thời trang cao cấp của Nhật Bản suốt nhiều năm nay, chị Đỗ Như Quỳnh chia sẻ, thỉnh thoảng, cứ vào mỗi buổi sáng, khi hàng ngàn công nhân đi vào nhà máy, đều nhìn thấy ông Furuta Shinya - Tổng Giám đốc, đứng ngay lối vào, cúi người với câu chào bằng tiếng Nhật lặp đi, lặp lại “おはようございます - Ohayou Gozaimasu - Chào buổi sáng”.
Các công nhân đáp lại Tổng Giám đốc bằng những câu chào và nụ cười vui vẻ.
Không chỉ vậy, mỗi buổi trưa, khi tiếng chuông báo giờ cơm, ông Furuta Shinya trực tiếp đến nhà ăn, đi từng dãy bàn để hỏi thăm công nhân về chất lượng bữa ăn.
Nếu có bất kỳ sự phản ánh nào của công nhân về suất ăn, món ăn, ông sẽ cho người tìm hiểu nguyên nhân và có biện pháp khắc phục ngay. Nhờ đó, suất ăn của công nhân ngày càng cải thiện, các thực đơn được thay đổi để hợp với khẩu vị, đảm bảo dinh dưỡng hơn.
“Để có môi trường làm việc ngày càng thân thiện, ông Furuta Shinya yêu cầu các cấp quản lý cần thường xuyên lắng nghe, nắm bắt tâm tư và nguyện vọng của công nhân. Khi có công nhân nào gặp khó khăn hay chuyện buồn tại gia đình, ông Furuta Shinya sẽ cùng với công đoàn chủ động tìm hiểu, chia sẻ nhằm giúp họ cân bằng giữa môi trường làm việc và cuộc sống gia đình”, chị Quỳnh nói.
Còn 2 tháng nữa là đến Tết Nguyên đán Giáp Thìn, để đảm bảo tất cả công nhân lao động đều đón Tết vui vẻ và hạnh phúc, Công ty đang cố gắng kiếm thêm nguồn hàng để người lao động có việc làm ổn định, có nguồn doanh thu nhằm chăm lo tốt hơn cho người lao động.
“Theo thông báo thì Tết năm nay, ngoài lương tháng 13, Công ty còn phối hợp với công đoàn tặng quà Tết, mỗi suất có trị giá 510.000 đồng; ngoài ra còn tổ chức tiệc tất niên với những suất quà hấp dẫn. Thế là chúng tôi sẽ có một cái tết tươm tất, đầy đủ rồi!”, chị Quỳnh phấn khởi chia sẻ thêm.
Video chia sẻ của chị Đỗ Như Quỳnh - nhân viên bộ phận sản xuất Công ty TNHH MSV.
 Sinh con, tôi lãi nhiều thứ Yến trải qua giai đoạn mang thai và sinh con trong niềm hạnh phúc, lạc quan, một phần là do sự được sự quan tâm ... |
 Nụ cười hy vọng... Gần tháng nay, Trần Thị Hoa - công nhân Công ty TNHH Bảo Long (Lạng Sơn) xin nghỉ việc để xuống Hà Nội chăm chồng ... |
 Ông xã còn vui hơn em khi em nhận giải thưởng danh giá Từ cô sinh viên Ngữ văn cho tới Giám sát kỹ thuật là cả một quá trình dài không ngừng cố gắng, và vượt qua ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Phát động cuộc thi trực tuyến “Chọn nghề, chọn tương lai”
Chiều 22.10, tại Hà Nội, Báo Giáo dục và Thời đại (Bộ GD&ĐT) tổ chức lễ phát động Cuộc thi trực tuyến “Chọn nghề, chọn tương lai” năm 2026.
Người kỹ sư cùng đồng nghiệp tạo sáng kiến làm lợi hơn 9 triệu USD
Với sáng kiến đột phá làm lợi ước tính hơn 9,1 triệu đô la Mỹ (tương đương khoảng 239 tỷ đồng), cắt giảm hơn 334 ngày dừng tàu, anh Vương và đồng nghiệp không chỉ giải quyết một bài toán hóc búa về kỹ thuật mà còn thực hành tiết kiệm, thắp lên ngọn lửa đổi mới sáng tạo, dám nghĩ, dám làm của người lao động hàng không.
Sáng tạo qua từng thao tác để làm chủ công nghệ trên dây chuyền May 10
Tại Xí nghiệp Veston Hà Nội, Tổng Công ty May 10 - CTCP, chị Trần Thị Vân - công nhân vận hành máy may công nghiệp bậc 4/6 đã biến những quan sát tỉ mỉ từ thực tiễn thành các giải pháp cải tiến hiệu quả, trở thành hạt nhân lan tỏa tinh thần thi đua sáng tạo trong đội ngũ công nhân dệt may.
Tin tức khác
Người công nhân cơ khí say mê sáng tạo từ thực tiễn sản xuất
Từ công nhân cơ khí được đào tạo ở bậc trung cấp, anh Nguyễn Thành Ngôn, Tổ trưởng Tổ Cơ khí, Công ty CP Nam Việt (tỉnh An Giang), từng bước trưởng thành bằng quá trình tự học, tích lũy kinh nghiệm và bền bỉ tìm tòi những giải pháp kỹ thuật. Hơn 24 năm gắn bó với doanh nghiệp, anh cùng đồng nghiệp nghiên cứu, chế tạo, cải tiến nhiều thiết bị phục vụ sản xuất, góp phần tiết kiệm chi phí, tận dụng nguồn nguyên liệu và giảm sức lao động cho công nhân.
Tận tụy với nghề, quên mình cứu dân trong lũ dữ
Giữa biển nước cuồn cuộn của trận lũ quét lịch sử, anh Nguyễn Văn Cung đã gác lại nỗi lo riêng khi gia đình đang bị cô lập cách đó vỏn vẹn 2 km, kiên cường chèo chiếc ghe ghép xuyên qua dòng nước dữ để cứu 40 người dân.
Khai mạc Hội thi Công nhân khám chữa toa xe giỏi năm 2026
Sáng 22.10, tại TP Đà Nẵng, Công ty Cổ phần Vận tải Đường sắt tổ chức khai mạc Hội thi Công nhân khám chữa toa xe giỏi năm 2026. Hội thi là hoạt động phối hợp giữa chuyên môn và Công đoàn nhằm nâng cao tay nghề, phát hiện nhân tố triển vọng, xây dựng đội ngũ công nhân vững chuyên môn, góp phần bảo đảm an toàn chạy tàu.
Người công nhân gom những điều tử tế
Hơn 15 năm gắn bó với Công ty TNHH Chang Shin Việt Nam, anh Nguyễn Đức Hưng không chỉ tận tụy với công việc chuyên môn mà còn dành nhiều thời gian kết nối, sẻ chia với những công nhân có hoàn cảnh khó khăn. Từ những mái nhà cần sửa chữa đến các trường hợp bệnh nặng cần hỗ trợ, từ những thông tin thiết thực về đời sống công nhân đến các hoạt động công đoàn, anh bền bỉ kết nối những tấm lòng, góp phần lan tỏa tinh thần tương thân tương ái trong cộng đồng người lao động.
Nghị lực của nữ công nhân giữa nghịch cảnh
Hơn 20 năm gắn bó với Công ty TNHH Yazaki EDS Việt Nam, chị Huỳnh Thị Lý có 39 sáng kiến, cải tiến trong công việc, góp phần nâng cao hiệu quả sản xuất và chất lượng sản phẩm. Phía sau những đóng góp ấy là hành trình vượt qua nghịch cảnh của người phụ nữ mắc ung thư vú giai đoạn IV, có con gái mắc bệnh động kinh và khuyết tật mắt bẩm sinh. Bằng nghị lực của bản thân cùng sự đồng hành của tổ chức Công đoàn, chị vẫn bền bỉ lao động, sáng tạo và tìm thấy động lực để bước tiếp.
Chăm lo cho lao động nữ: Đối thoại bằng số liệu, hành động bằng cam kết
Không bó hẹp trong các hoạt động chăm lo, thăm hỏi mang tính sự vụ nhân dịp lễ, tết, cuộc đối thoại điểm "Đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho lao động nữ tại nơi làm việc" tại Công ty TNHH Thời trang Star vào ngày 20.10 đã mang đến một góc nhìn tiến bộ về quan hệ lao động hiện đại.