Công đoàn Giáo dục Việt Nam:
Xây dựng 14 công trình nhà công vụ giáo viên trị giá 7,2 tỷ đồng
Ngoài cạnh 14 công trình nhà công vụ giáo viên trị giá 7,2 tỷ đồng, Công đoàn Giáo dục Việt Nam đã kêu gọi ủng hộ 1 công trình nước sạch trị giá 100 triệu đồng.
 |
| Đ/c Vũ Minh Đức - Chủ tịch Công đoàn Giáo dục Việt nam cắt băng khánh thành nhà công vụ giáo viên tại Đăk Nông |
Đã có 14 công trình nhà công vụ giáo viên và 02 công trình nước sạch với tổng kinh phí hỗ trợ 7,2 tỷ đồng tại các tỉnh Quảng Nam, Quảng Bình, Nghệ An, Sơn La, Hà Tĩnh, Đăk Nông, Quảng Trị, Bắc Kạn, Tuyên Quang, Gia Lai, Thanh Hóa, Sóc Trăng, Bình Phước và Điện Biên được Công đoàn Giáo dục Việt Nam vận động toàn Ngành quyên góp, hỗ trợ xây dựng trong năm 2019.
Kinh phí trung bình để xây dựng 01 nhà công vụ giáo viên là 500 triệu đồng; 01 công trình nước sạch là 100 triệu đồng. Đến thời điểm này đã hoàn thành và bàn giao đưa vào sử dụng 9/14 nhà công vụ giáo viên và 01 công trình nước sạch, giải quyết được chỗ ở cho khoảng 100 thầy, cô giáo.
Đây là hoạt động cụ thể hóa chủ đề “Mỗi công đoàn cơ sở - Một lợi ích đoàn viên” và với phương châm các hoạt động Công đoàn cần phải thiết thực, hiệu quả, quan tâm trực tiếp đến lợi ích của đoàn viên, cán bộ, nhà giáo, người lao động trong Ngành.
Ngoài các nguồn kinh phí nêu trên, Công đoàn Giáo dục Việt Nam cũng đã trích từ “Quỹ Xã hội Công đoàn Giáo dục Việt Nam” 160 triệu đồng để hỗ trợ trang bị các trang thiết bị thiết yếu cho nhà công vụ giáo viên như: giường, tủ, bàn ghế, tivi… trung bình mỗi nhà công vụ được hỗ trợ 20 triệu đồng.
 |
| Đ/c Vũ Minh Đức - Chủ tịch Công đoàn Giáo dục Việt nam cắt băng khánh thành nhà công vụ giáo viên tại Quảng Bình |
Các công trình nhà công vụ giáo viên thể hiện tinh thần đoàn kết, tương thân tương ái của đội ngũ cán bộ, nhà giáo người lao động. Đồng thời, chào mừng 68 năm thành lập Công đoàn Giáo dục Việt Nam (22/7/1951 - 22/7/2019); 90 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 - 28/7/2019) và 37 năm Ngày Nhà giáo Việt nam (20/11/1982 - 20/11/2019).
Nhiều nhà công vụ giáo viên được hoàn thành đúng vào dịp đầu năm học mới 2019 - 2020 giúp các thầy, cô giáo vùng khó khăn giải quyết nơi ăn chốn ở, yên tâm công tác, vượt lên khó khăn tiếp tục nâng cao chất lượng giảng dạy, chăm lo cho sự nghiệp trồng người.
Cuộc vận động “Hỗ trợ giáo dục miền núi, vùng sâu, vùng xa, vùng khó khăn” đã được Bộ Giáo dục và Đào tạo, Công đoàn Giáo dục Việt Nam phối hợp triển khai từ năm 1993. Đến nay, đã có hàng nghìn công trình nhà công vụ giáo viên được xây dựng trên khắp cả nước, hỗ trợ các thầy giáo, cô giáo công tác xa nhà có chỗ ở ổn định, yên tâm công tác.
 Thời tiết ngày 11/11: Bão số 6 suy yếu thành áp thấp nhiệt đới, miền Trung có mưa lớn Do ảnh hưởng của áp thấp nhiệt đới suy yếu từ bão số 6 nên nhiều tỉnh miền Trung vẫn có mưa lớn trên diện ... |
 Truyền thông pháp luật công đoàn chú trọng các tình huống thực tế Công tác truyền thông pháp luật công đoàn chú trọng các tình huống thực tế giúp công nhân lao động hào hứng, dễ hiểu, dễ ... |
 Tổ chức tập huấn chế độ chính sách lao động nữ cho cán bộ công đoàn cơ sở Ngày 9/11, Tổng LĐLĐ Việt nam phối hợp với Tổng cục Dân số - KHH Gia đình, LĐLĐ tỉnh Hà Tĩnh tổ chức tập huấn ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa tổ chức Hội thảo khoa học lấy ý kiến đóng góp cho dự thảo Đề án “Công tác tư tưởng đối với công nhân, lao động trong bối cảnh mới”.
Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động
Phát huy vai trò đồng hành của Công đoàn Việt Nam trong phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động, thúc đẩy đổi mới sáng tạo và tăng trưởng kinh tế, Chương trình đề ra các mục tiêu, chỉ tiêu trọng tâm nhằm nâng cao chất lượng việc làm, thu nhập và đời sống đoàn viên, người lao động.
Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng
Tại khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước, rào cản lớn nhất của cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS) là vừa hưởng lương của người sử dụng lao động, vừa gánh vác trách nhiệm đại diện bảo vệ quyền lợi người lao động. Làm sao để cán bộ cơ sở giữ vững bản lĩnh, không bị “lép vế” hay phụ thuộc khi bước vào đối thoại, thương lượng tập thể?
Tin tức khác
Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể
Nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể là giải pháp quan trọng nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Để thực hiện mục tiêu này, tổ chức Công đoàn tập trung triển khai 5 nhóm giải pháp trọng tâm cụ thể như sau:
Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở
Với cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS), thương lượng tập thể không chỉ là kỹ năng đối thoại hay khả năng thuyết phục người sử dụng lao động. Một đề xuất có sức nặng phải được xây dựng từ những dữ liệu cụ thể: Tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, khả năng chi trả, mặt bằng tiền lương, chi phí sinh hoạt, lạm phát và những vấn đề người lao động đang thực sự quan tâm.
Tây Ninh dự kiến trao quà Tết cho khoảng 58.000 đoàn viên, người lao động
Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh dự kiến triển khai nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Đinh Mùi 2027: tặng quà, tổ chức Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ phương tiện về quê đón Tết...
Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất
Ngày 11.8.2026, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Theo tiểu mục 1.4, Mục 1 của Hướng dẫn, thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện theo từng trường hợp cụ thể.
Thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện thế nào theo hướng dẫn mới nhất?
Người lao động muốn gia nhập Công đoàn Việt Nam cần làm đơn tự nguyện, có chữ ký hoặc xác thực điện tử hợp lệ. Tùy nơi làm việc đã có tổ chức Công đoàn hay chưa, người lao động sẽ nộp đơn cho công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn cơ sở hoặc công đoàn cấp trên để được xem xét kết nạp.
Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây
Hội nghị đối thoại điểm tại Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây đã giải quyết tâm tư, nguyện vọng của lao động nữ từ hỗ trợ tiền gửi trẻ, đổi mới hoạt động trải nghiệm giới đến phương án nghỉ bù linh hoạt ngày Văn hóa Việt Nam 24.11.