Công đoàn Bình Dương quan tâm đẩy mạnh công tác nữ công
Công đoàn

Công đoàn Bình Dương quan tâm đẩy mạnh công tác nữ công

HOÀI THƯƠNG
Tác giả: HOÀI THƯƠNG
Công đoàn Bình Dương đã tổ chức buổi Nói chuyện Chuyên đề về công tác nữ công. Đây là hoạt động chào mừng kỷ niệm 112 năm ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3 và giúp cho nữ cán bộ Công đoàn, công nhân lao động có thêm kỹ năng, kiến thức nuôi dạy con cái trong giai đoạn bùng nổ công nghệ thông tin.
Công đoàn Bình Dương quan tâm đẩy mạnh công tác nữ công
Hàng trăm nữ cán bộ Công đoàn tham gia buổi chia sẻ của diễn giả. Ảnh H.Trung

Theo đó, LĐLĐ tỉnh Bình Dương đã mời diễn giả Trần Minh Hải – Giám đốc Trung tâm Tương Lai TP. HCM chia sẻ về vấn đề chăm sóc gia đình, nuôi dạy con cái trong giai đoạn bùng nổ công nghệ thông tin.

Tại đây, diễn giả đã chỉ ra xu hướng phát triển, tốc độ phát triển của trẻ em. Đặc biệt, diễn giả nhấn mạnh nữ công nhân, cán bộ Công đoàn không nên so sánh con của mình với bất kỳ ai, nhất là so sánh trên mạng xã hội. Điều này ảnh hưởng đến phát triển nhận thức và tâm lý của con trẻ.

Với chủ đề thiết thực này đã thu hút sự quan tâm của nữ cán bộ Công đoàn, công nhân lao động. Từ những ý kiến, chia sẻ của người lao động cho thấy thời gian mà họ dành cho con cái không nhiều vì phải đi làm, kiếm tiền, trang trải cuộc sống. Đa số gia đình công nhân lao động gửi con từ sáng đến tối, ít có thời gian tìm hiểu tâm tư, tình cảm của trẻ em. Chính vì thế, diễn giả đã chia sẻ về cách nuôi dạy trẻ thời kỳ công nghệ, dù không có thời gian dành cho các con nhiều nhưng nữ công nhân, cán bộ Công đoàn vẫn có thể giúp con cái phát triển toàn diện về thể chất lẫn tinh thần.

Công đoàn Bình Dương quan tâm đẩy mạnh công tác nữ công
Buổi chia sẻ nhằm cung cấp kỹ năng để giáo dục con cái trong thời kỳ bùng nổ công nghệ thông tin. Ảnh LĐLĐ Bình Dương

Đồng chí Nguyễn Hoàng Bảo Trân, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Dương mong muốn qua chia sẻ của diễn giả và những câu chuyện của cán bộ Công đoàn, mọi người có thể có cách nuôi dạy con cái hài hòa trong gia đình. Hơn nữa, cán bộ Công đoàn ở cơ sở sẽ có thêm kiến thức kinh nghiệm để chia sẻ cho nữ công nhân lao động tại đơn vị nhằm xây dựng gia đình hạnh phúc.

Bên cạnh đó, đồng chí Nguyễn Hoàng Bảo Trân cũng nhấn mạnh các nhiệm vụ trọng tâm của công tác nữ công năm 2022. Trong đó có tăng cường công tác phối hợp và huy động các nguồn lực, triển khai có hiệu quả công tác chăm lo việc làm, đời sống nữ công nhân lao động. Tập trung thực hiện các mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ của Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp, Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam về công tác nữ công. Tập trung thành lập, kiện toàn và nâng cao chất lượng hoạt động của Ban Nữ công quần chúng, đào tạo, bồi dưỡng nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ nữ công đáp ứng tình hình mới.

Công đoàn Bình Dương quan tâm đẩy mạnh công tác nữ công
Chăm lo cho nữ công nhân luôn được Công đoàn Bình Dương chú trọng. Ảnh N.Nga

Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục cho nữ công nhân lao động về chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước về chính sách đối với lao động nữ... Tích cực nghiên cứu, đề xuất chính sách và tham gia giám sát việc thực hiện các chế độ, chính sách có ảnh hưởng trực tiếp đến quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của nữ công nhân lao động và con của họ.

“Phấn đấu 85% trở lên nữ công nhân, viên chức, lao động khu vực hành chính sự nghiệp, doanh nghiệp nhà nước và 55% trở lên nữ công nhân, viên chức, lao động doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước đạt danh hiệu thi đua “Giỏi việc nước – Đảm việc nhà”, Phó Chủ tịch Nguyễn Hoàng Bảo Trân nhấn mạnh.

Công đoàn Bình Dương quan tâm đẩy mạnh công tác nữ công
Công đoàn tỉnh còn rất quan tâm đến con công nhân mồ côi vì dịch bệnh Covid -19. Ảnh H.Trung

Theo LĐLĐ tỉnh Bình Dương, trong năm 2021 việc thành lập mới Ban Nữ công quần chúng ở Công đoàn cơ sở ngoài khu vực nhà nước đạt 102,6% (154/150). Kết quả vượt chỉ tiêu đề ra, đây là tín hiệu đáng mừng trong vấn đề tuyên truyền, vận động và chăm lo đời sống công nhân lao động, nhất là lao động nữ. Ngoài ra, Ban Nữ công cũng phối hợp với Công đoàn các cấp trong vấn đề chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho người lao động.

LĐLĐ tỉnh Quảng Bình: Chú trọng phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS ngoài nhà nước LĐLĐ tỉnh Quảng Bình: Chú trọng phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS ngoài nhà nước

Thông qua Hội nghị tổng kết công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (CĐCS) năm 2021 và triển khai kế ...

Bình Dương tiếp tục được quốc tế khen về phát triển thành phố thông minh Bình Dương tiếp tục được quốc tế khen về phát triển thành phố thông minh

Diễn đàn Cộng đồng thông minh thế giới ICF vừa bình chọn tỉnh Bình Dương vào danh sách tốp 21 (Smart 21) về chiến lược ...

Công đoàn là “cầu nối” để doanh nghiệp phát triển Công đoàn là “cầu nối” để doanh nghiệp phát triển

Ca dao xưa có câu: “Tháng Giêng là tháng ăn chơi” nhưng với Tổng Công ty Tân Cảng Sài Gòn (gọi tắt là Tân Cảng) ...

Tin mới hơn

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam luôn coi Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào là người bạn, người đồng chí, người anh em gắn bó keo sơn, sẵn sàng nỗ lực hết mình vun đắp cho mối quan hệ đoàn kết đặc biệt giữa giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn hai nước ngày càng phát triển bền chặt.
Tham gia BHXH được hưởng những chế độ gì, người lao động cần biết

Tham gia BHXH được hưởng những chế độ gì, người lao động cần biết

Với người mới tham gia thị trường lao động, BHXH bắt buộc không chỉ là khoản tiền được trích đóng hằng tháng mà còn là “tấm lưới” an sinh giúp người lao động có thêm chỗ dựa khi ốm đau, sinh con, hết tuổi lao động hoặc gặp rủi ro.
[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

Chương trình Tổng kết, trao giải Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII do Tập đoàn Dệt May Việt Nam và Công đoàn Dệt May Việt Nam tổ chức tại Hà Nội, tối 16.8.2026.

Tin tức khác

Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Nhằm cụ thể hóa Đề án “Công đoàn thúc đẩy xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc giai đoạn 2025 - 2030”, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã ban hành Hướng dẫn số 04/HD-TLĐ, xác định rõ quy chuẩn nhận thức, 4 cấp độ phát triển, nguyên tắc, tiêu chí và quy trình 7 bước thực hiện chặt chẽ, tạo điểm tựa vững chắc bảo đảm an toàn, sức khỏe và tính mạng cho người lao động.
Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Qua những bài tự luận tham gia Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết 72-NQ/TW của Bộ Chính trị do Công đoàn Y tế Việt Nam tổ chức, cán bộ, giảng viên, kỹ thuật viên Trường Đại học Dược Hà Nội đã kể những câu chuyện rất riêng.
Mở rộng cơ hội hưởng lương hưu nhờ chính sách đóng bù một lần

Mở rộng cơ hội hưởng lương hưu nhờ chính sách đóng bù một lần

Luật Bảo hiểm xã hội 2024 giảm thời gian đóng BHXH tối thiểu để hưởng lương hưu xuống còn 15 năm, đồng thời mở rộng các trường hợp được đóng một lần cho thời gian còn thiếu. Chính sách này tạo thêm cơ hội để người lao động hoàn thiện điều kiện hưởng lương hưu, bảo đảm nguồn thu nhập khi về già.
Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Không chỉ chăm lo việc làm, thu nhập và quyền lợi tại nơi làm việc, Công đoàn TP. Huế đang từng bước mở rộng không gian phúc lợi đến gia đình đoàn viên. Từ hỗ trợ thiết bị học tập cho con, tổ chức lớp học bơi, khám sức khỏe đến những hoạt động gắn kết gia đình, các chương trình chăm lo ngày càng thiết thực, góp phần chia sẻ khó khăn và nâng cao chất lượng cuộc sống của người lao động.
Đóng đủ BHXH 20 năm, nghỉ hưu năm 2026, lương hưu mỗi tháng nhận bao nhiêu?

Đóng đủ BHXH 20 năm, nghỉ hưu năm 2026, lương hưu mỗi tháng nhận bao nhiêu?

Nhiều người lao động đã có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) quan tâm nếu nghỉ hưu trong năm 2026 thì mỗi tháng được nhận bao nhiêu tiền. Theo Luật BHXH năm 2024, mức lương hưu không được tính bằng một khoản tiền cố định mà phụ thuộc vào tỷ lệ hưởng lương hưu và mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.
[ẢNH] Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói”

[ẢNH] Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói”

Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” do Công đoàn Công Thương Việt Nam tổ chức tại Thái Nguyên ngày 12.8 là cuộc đối thoại thẳng thắn nhằm tháo gỡ kịp thời những vướng mắc về chính sách, an sinh và điều kiện làm việc cho gần 140.000 người lao động toàn ngành.
Xem thêm