Công đoàn Nghệ An tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa cho nữ CCVCLĐ
Trong tháng 10, LĐLĐ tỉnh Nghệ An phát động đợt thi đua đặc biệt trong nữ công chức, viên chức, người lao động (CCVCLĐ) để chào mừng Đại hội đại biểu Hội Liên hiệp Phụ nữ Nghệ An lần thứ XVI (nhiệm kỳ 2021 - 2026) tiến tới Đại hội đại biểu Phụ nữ toàn quốc lần thứ XIII (nhiệm kỳ 2022 - 2027).
 |
| Các hoạt động thiết thực, ý nghĩa đã được tổ chức sôi nổi từ công đoàn cấp tỉnh đến cấp cơ sở |
"Công đoàn cấp trên làm mẫu"
Bà Nguyễn Thị Thu Nhi - Phó chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nghệ An chia sẻ: “Để các hoạt động được diễn ra rộng khắp trong toàn tỉnh, công đoàn cấp trên tổ chức những hoạt động làm mẫu, làm điểm nhấn. Các cấp công đoàn phải tích cực vào cuộc để các hoạt động, phong trào thi đua thực sự lan tỏa và mang lại hiệu quả rõ nét”.
Với tinh thần đó, LĐLĐ tỉnh Nghệ An tổ chức 3 hoạt động trọng tâm. Đó là: Diễn đàn trực tuyến "Chấm dứt bạo lực đối với phụ nữ và trẻ em" với sự tham gia của gần 400 cán bộ nữ công từ cấp tỉnh đến cơ sở; tuyên truyền, tư vấn, hỗ trợ các sản phẩm chăm sóc sức khỏe sinh sản, kế hoạch hóa gia đình cho gần 150 nữ công nhân, lao động huyện Diễn Châu; biểu dương 39 gia đình nữ CCVCLĐ tiêu biểu giai đoạn 2016 - 2020.
 |
| Điểm cầu LĐLĐ huyện Yên Thành tham gia Diễn đàn trực tuyến "Chấm dứt bạo lực đối với phụ nữ và trẻ em" |
Chị Đào Thị Thanh Mai, Phó chủ tịch, Trưởng Ban Nữ công Công đoàn Viên chức tỉnh Nghệ An chia sẻ: “Gần 100% cán bộ nữ công thuộc Công đoàn Viên chức tham gia đã diễn đàn. Chị em phấn khởi khi được gặp mặt, giao lưu nhân dịp 20/10, dù chỉ qua màn hình nhỏ. Họ đánh giá cao những thông tin thiết thực, bổ ích được chuyên gia tâm lý chia sẻ”.
Diễn đàn đón nhận sự trao đổi nhiệt tình của Tiến sỹ tâm lý Nguyễn Thị Minh và đông đảo nữ CCVCLĐ. Những câu chuyện, hình ảnh, con số biết nói về tình trạng bạo lực với phụ nữ và trẻ em đã được nữ CCVCLĐ thảo luận, chia sẻ giải pháp nhằm đem lại cuộc sống bình an cho mỗi người, mỗi gia đình.
Chị Nguyễn Quỳnh Trang, Phó chủ tịch, Trưởng Ban Nữ công LĐLĐ huyện Nghĩa Đàn nói: “Hoạt động biểu dương gia đình nữ CCVCLĐ tiêu biểu theo hình thức trực tuyến, vừa đảm bảo công tác phòng, chống dịch, vừa tạo không khí vui tươi, phấn khởi cho lao động nữ".
 |
| LĐLĐ tỉnh Nghệ An biểu dương gia đình CCVCLĐ tiêu biểu nhân dịp kỷ niệm Ngày Phụ nữ Việt Nam (20/10) |
Lan tỏa các hoạt động
Từ các hoạt động mang tính làm mẫu, làm điểm nhấn nhằm biểu dương, tri ân, chăm lo nữ đoàn viên, người lao động của LĐLĐ tỉnh, các cấp công đoàn đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa.
Đó là các hoạt động: Biểu dương gia đình nữ CCVCLĐ tiêu biểu; biểu dương lực lượng tuyến đầu chống dịch; gặp mặt nữ lãnh đạo quản lý; thành lập, sinh hoạt các câu lạc bộ; động viên, thăm hỏi, tặng quà nữ CCVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn.
Chị Lê Thị Lệ Thủy - Trưởng Ban Nữ công Công đoàn ngành Giáo dục tỉnh Nghệ An cho biết: “Hưởng ứng Chương trình "Những phần quà chia sẻ yêu thương" của LĐLĐ tỉnh, Công đoàn ngành Giáo dục đã trao 89 triệu đồng hỗ trợ 178 nữ cán bộ, giáo viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19. Chúng tôi cảm nhận được niềm vui của các chị khi được công đoàn thăm hỏi, động viên và hỗ trợ”.
 |
| Công đoàn ngành Giáo dục tỉnh Nghệ An trao quà cho nữ đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn |
LĐLĐ các huyện Yên Thành, Đô Lương, Tân Kỳ cùng Công đoàn Viên chức, Công đoàn ngành Y tế cũng đã tổ chức chương trình "Sức khỏe của bạn” khám chuyên khoa phụ sản, tư vấn sức khỏe sinh sản, phát thuốc miễn phí cho gần 1.000 lao động nữ, khám sàng lọc ung thư miễn phí cho gần 200 nữ CCVCLĐ.
Anh Nguyễn Hữu Quang, Trưởng phòng Truyền thông (Chi cục Dân số - Kế hoạch hóa gia đình tỉnh Nghệ An) đánh giá: “Đồng hành cùng công đoàn trong chương trình "Sức khỏe của bạn", chúng tôi nhận thấy nữ CCVCLĐ rất phấn khởi khi được công đoàn chăm lo bằng hoạt động thiết thực".
Ở cấp cơ sở, các hoạt động kỷ niệm Ngày Phụ nữ Việt Nam (20/10), hưởng ứng phong trào thi đua chào mừng Đại hội đại biểu Phụ nữ Nghệ An lần thứ XVI tiến tới Đại đại biểu Phụ nữ toàn quốc lần thứ XIII diễn ra sôi nổi với hình thức phong phú như: Tọa đàm, tặng quà, ra mắt câu lạc bộ, thi nữ công gia chánh, thi nét đẹp công sở, các hoạt động hỗ trợ tuyến đầu chống dịch, hỗ trợ đồng bào hồi hương ….
 |
| LĐLĐ huyện Tân Kỳ tổ chức khám sức khỏe cho nữ công nhân lao động trên địa bàn huyện |
Tiêu biểu như hoạt động của các công đoàn cơ sở: Công ty CP Tập đoàn An Hưng, Công ty TNHH Thái Thượng Hoàng, Công ty CP Thực phẩm Sữa TH, Công ty TNHH Sài Gòn - Kim Liên, Công ty CP Minh Trí Vinh, Trường Mầm non Thượng Sơn (Đô Lương)...
Chị Hoàng Thị Hiền, Ủy viên Ban Chấp hành Công đoàn Trường Tiểu học Thanh Đồng (huyện Thanh Chương) bộc bạch: "Hiện nay, đời sống vật chất của nữ CCVCLĐ đã được nâng lên. Do đó, mọi người quan tâm nhiều hơn đến việc nâng cao đời sống tinh thần. Những năm gần đây, tổ chức Công đoàn thường xuyên đổi mới các hoạt động nên đã thu hút đông đảo nữ CCVCLĐ tham gia".
 |
| Sinh hoạt Câu lạc bộ Nữ công gia chánh tại Công đoàn Trường Mầm non thị trấn Đô Lương (huyện Đô Lương) |
 Những ngọn hải đăng Tôi có một anh bạn thân là cán bộ công an ở Hải Phòng. Anh là con trai cả của một người Anh hùng Liệt ... |
 Hà Nội chuẩn bị hàng hóa Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022 Theo Sở Công Thương Hà Nội, ước tính tổng giá trị hàng hóa phục vụ Tết Nhâm Dần 2022 trên địa bàn Thành phố đạt ... |
 TP. HCM chính thức ban hành kế hoạch tiêm vắc xin phòng Covid-19 cho trẻ em Ngày 22/10, UBND TP. HCM đã ban hành Kế hoạch tổ chức tiêm chủng vắc xin phòng Covid-19 cho trẻ từ 12 đến 17 tuổi ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa tổ chức Hội thảo khoa học lấy ý kiến đóng góp cho dự thảo Đề án “Công tác tư tưởng đối với công nhân, lao động trong bối cảnh mới”.
Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động
Phát huy vai trò đồng hành của Công đoàn Việt Nam trong phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động, thúc đẩy đổi mới sáng tạo và tăng trưởng kinh tế, Chương trình đề ra các mục tiêu, chỉ tiêu trọng tâm nhằm nâng cao chất lượng việc làm, thu nhập và đời sống đoàn viên, người lao động.
Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng
Tại khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước, rào cản lớn nhất của cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS) là vừa hưởng lương của người sử dụng lao động, vừa gánh vác trách nhiệm đại diện bảo vệ quyền lợi người lao động. Làm sao để cán bộ cơ sở giữ vững bản lĩnh, không bị “lép vế” hay phụ thuộc khi bước vào đối thoại, thương lượng tập thể?
Tin tức khác
Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể
Nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể là giải pháp quan trọng nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Để thực hiện mục tiêu này, tổ chức Công đoàn tập trung triển khai 5 nhóm giải pháp trọng tâm cụ thể như sau:
Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở
Với cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS), thương lượng tập thể không chỉ là kỹ năng đối thoại hay khả năng thuyết phục người sử dụng lao động. Một đề xuất có sức nặng phải được xây dựng từ những dữ liệu cụ thể: Tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, khả năng chi trả, mặt bằng tiền lương, chi phí sinh hoạt, lạm phát và những vấn đề người lao động đang thực sự quan tâm.
Tây Ninh dự kiến trao quà Tết cho khoảng 58.000 đoàn viên, người lao động
Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh dự kiến triển khai nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Đinh Mùi 2027: tặng quà, tổ chức Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ phương tiện về quê đón Tết...
Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất
Ngày 11.8.2026, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Theo tiểu mục 1.4, Mục 1 của Hướng dẫn, thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện theo từng trường hợp cụ thể.
Thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện thế nào theo hướng dẫn mới nhất?
Người lao động muốn gia nhập Công đoàn Việt Nam cần làm đơn tự nguyện, có chữ ký hoặc xác thực điện tử hợp lệ. Tùy nơi làm việc đã có tổ chức Công đoàn hay chưa, người lao động sẽ nộp đơn cho công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn cơ sở hoặc công đoàn cấp trên để được xem xét kết nạp.
Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây
Hội nghị đối thoại điểm tại Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây đã giải quyết tâm tư, nguyện vọng của lao động nữ từ hỗ trợ tiền gửi trẻ, đổi mới hoạt động trải nghiệm giới đến phương án nghỉ bù linh hoạt ngày Văn hóa Việt Nam 24.11.