Công nhân hồi hộp, phấn khởi trước giờ đối thoại với Thủ tướng
Hoạt động Công đoàn

Công nhân hồi hộp, phấn khởi trước giờ đối thoại với Thủ tướng

Ý YÊN
Tác giả: Ý YÊN
4.500 công nhân lao động đã có mặt tại hội trường Trung tâm Hội nghị tỉnh Bắc Giang từ sớm. Tất cả đều hồi hộp, phấn khởi được gặp gỡ, đối thoại và lắng nghe chia sẻ, chỉ đạo những quyết sách phù hợp từ Thủ tướng Chính phủ.
Công nhân hồi hộp, phấn khởi trước giờ đối thoại với Thủ tướng
Công nhân hồi hộp, phấn khởi trước giờ đối thoại với Thủ tướng - Ảnh: Ý YÊN

Dự kiến 9h sáng 12/6, Thủ tướng sẽ có cuộc gặp gỡ, đối thoại với công nhân. Đây là diễn đàn để đoàn viên, công nhân lao động gặp gỡ, bày tỏ tâm tư, nguyện vọng và kiến nghị, đề xuất những vấn đề liên quan đến việc làm, đời sống với người đứng đầu Chính phủ. Thủ tướng Chính phủ sẽ lắng nghe, chỉ đạo giải quyết các vấn đề người lao động nêu ra.

Chị Leo Thị Mùi (SN 1986), quê Lục Ngạn, Bắc Giang, làm việc 2 năm tại Công ty Luxshare ICT. Chị cho biết, sáng nay tập trung ở Công ty từ 6h30, chị rất vui và hồi hộp khi lần đầu tiên có cơ hội được gặp gỡ người đứng đầu Chính phủ. Điều chị mong muốn nhất là Chính phủ tiếp tục quan tâm đến việc làm của người lao động, có việc làm ổn định và công nhân có điều kiện được nâng cao tay nghề.

Công nhân hồi hộp, phấn khởi trước giờ đối thoại với Thủ tướng
Chị Leo Thị Mùi hồi hộp khi sắp được gặp và đối thoại với Thủ tướng - Ảnh: Ý YÊN

Chị Mùi chia sẻ, mức lương nếu có tăng ca chị sẽ nhận được 9 đến 10 triệu đồng/tháng. Hằng ngày chị đi xe đưa đón (khoảng 60 cây số) đến Công ty làm việc, sáng đi, tối về. Người phụ nữ xuất thân từ ruộng đồng, sau 2 năm làm công nhân thổ lộ: "Môi trường làm việc tại Công ty rất tốt, sạch sẽ, an toàn".

Anh Lý Văn Diễn (SN 1997), quê Cao Bằng, làm việc 2 năm tại Công ty Vina Ceo, KCN Vân Trung. Anh cảm thấy rất hồi hộp khi được tham dự buổi đối thoại với Thủ tướng. "Chúng em được Công đoàn thông báo, lên danh sách hơn 1 tuần nay. Chỉ mong đến ngày được gặp Thủ tướng. Nếu có cơ hội chia sẻ với Thủ tướng, em xin đề xuất sớm tăng lương tối thiểu vùng, vì dịch Covid-19 vừa qua, lương không tăng, hy vọng Chính phủ xem xét và sớm đưa ra quyết định", Diễn chia sẻ.

Công nhân hồi hộp, phấn khởi trước giờ đối thoại với Thủ tướng
Anh Lý Văn Diễn, Công nhân Công ty Luxshare-ICT - Ảnh: Ý YÊN

"Ở Công ty, em làm ở mảng an toàn, hằng ngày kiểm tra, giám sát, đôn đốc anh chị em làm theo quy định về an toàn của Công ty. Sự quan tâm của Công đoàn đối với lĩnh vực này rất tốt, bên cạnh đó, Công đoàn còn quan tâm đến đời sống của người lao động", anh Diễn nói thêm.

Công nhân hồi hộp, phấn khởi trước giờ đối thoại với Thủ tướng
Anh Phạm Văn Sơn được anh trai đưa tới sự kiện từ sáng sớm - Ảnh: Ý YÊN

Anh Phạm Văn Sơn (SN 1993), quê huyện Lục Nam, tỉnh Bắc Giang, bị tai nạn xe máy trên đường đi làm, vị trí tai nạn cách Công ty khoảng 30m. Anh Sơn hiện bị chấn thương sọ não, mất thị lực 2 mắt, chưa đi lại được. Hiện anh đang chờ giám định thương tật để thực hiện chế độ bồi thường sau tai nạn.

Anh Phạm Văn Quang, anh trai anh Sơn chia sẻ, hai anh em đến hội trường từ rất sớm. Anh rất vui vì Đảng, Nhà nước, Chính phủ đã quan tâm đến hoàn cảnh của em trai mình.

Công nhân hồi hộp, phấn khởi trước giờ đối thoại với Thủ tướng
Công nhân hồi hộp, phấn khởi - Ảnh: Ý YÊN

Trước khi diễn ra chương trình gặp gỡ, đối thoại với công nhân lao động, sáng 12/6, Thủ tướng Phạm Minh Chính đã đến thăm hỏi, động viên, chia sẻ, tặng quà cho gia đình công nhân thuê trọ tại thôn An Thịnh, xã Tiền Phong, huyện Yên Dũng, tỉnh Bắc Giang. Cùng đi có đồng chí Nguyễn Đình Khang – Uỷ viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; ông Trần Văn Sơn - Bộ trưởng, Chủ nhiệm Văn phòng Chính phủ; ông Đào Ngọc Dung – Uỷ viên Trung ương Đảng, Bộ trưởng Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội; lãnh đạo Bộ Xây dựng; lãnh đạo tỉnh Bắc Giang; lãnh đạo Liên đoàn lao động tỉnh Bắc Giang.

Chương trình gặp gỡ, đối thoại đã khẳng định sự quan tâm của Đảng, Nhà nước, Thủ tướng Chính phủ, người sử dụng lao động và cộng đồng xã hội đối với công nhân lao động; tiếp tục triển khai Chương trình Công đoàn đồng hành với Chính phủ nâng cao năng lực cạnh tranh quốc gia, phát triển bền vững đất nước, chăm lo đời sống, việc làm cho đoàn viên, người lao động; khẳng định quyết tâm, khát vọng của công nhân lao động tích cực thi đua lao động sáng tạo, nâng cao năng suất, góp phần phục hồi, phát triển kinh tế - xã hội của địa phương và đất nước.

Thủ tướng Chính phủ sẽ đối thoại với công nhân vào ngày 12/6 Thủ tướng Chính phủ sẽ đối thoại với công nhân vào ngày 12/6

Cuộc gặp gỡ, đối thoại giữa Thủ tướng Chính phủ và công nhân lao động sẽ diễn ra sáng 12/6/2022 tại Bắc Giang.

Nhìn lại 5 cuộc đối thoại giữa Thủ tướng Chính phủ và công nhân Nhìn lại 5 cuộc đối thoại giữa Thủ tướng Chính phủ và công nhân

Đến nay, đã 5 lần Thủ tướng Chính phủ gặp gỡ, đối thoại với công nhân lao động. Rất nhiều tâm tư, nguyện vọng, kiến ...

Ngày mai Thủ tướng đối thoại với 4.500 công nhân Ngày mai Thủ tướng đối thoại với 4.500 công nhân

Sáng mai, 12/6, Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính sẽ có buổi gặp gỡ, đối thoại với công nhân tại Bắc Giang.

Tin mới hơn

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể là giải pháp quan trọng nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Để thực hiện mục tiêu này, tổ chức Công đoàn tập trung triển khai 5 nhóm giải pháp trọng tâm cụ thể như sau:
Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Với cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS), thương lượng tập thể không chỉ là kỹ năng đối thoại hay khả năng thuyết phục người sử dụng lao động. Một đề xuất có sức nặng phải được xây dựng từ những dữ liệu cụ thể: Tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, khả năng chi trả, mặt bằng tiền lương, chi phí sinh hoạt, lạm phát và những vấn đề người lao động đang thực sự quan tâm.
Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh dự kiến triển khai nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Đinh Mùi 2027: tặng quà, tổ chức Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ phương tiện về quê đón Tết...

Tin tức khác

Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Ngày 11.8.2026, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Theo tiểu mục 1.4, Mục 1 của Hướng dẫn, thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện theo từng trường hợp cụ thể.
Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Hội nghị đối thoại điểm tại Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây đã giải quyết tâm tư, nguyện vọng của lao động nữ từ hỗ trợ tiền gửi trẻ, đổi mới hoạt động trải nghiệm giới đến phương án nghỉ bù linh hoạt ngày Văn hóa Việt Nam 24.11.
Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Thông qua các hoạt động tập huấn nghiệp vụ, phát động phong trào thi đua gắn với thu nhập và đẩy mạnh tuyên truyền pháp luật tại doanh nghiệp, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Tây Ninh đang tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, khơi dậy tinh thần sáng tạo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Quy định về tổ chức và hoạt động của Ban Nữ công quần chúng

Quy định về tổ chức và hoạt động của Ban Nữ công quần chúng

Nội dung nêu tại Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ về thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam có hiệu lực từ ngày 11/8/2026, quy định cụ thể về tổ chức và hoạt động nữ công trong hệ thống Công đoàn.
Chỉ tiêu đối thoại, thương lượng tập thể của Công đoàn Việt Nam đến năm 2031

Chỉ tiêu đối thoại, thương lượng tập thể của Công đoàn Việt Nam đến năm 2031

Đến năm 2031, Công đoàn Việt Nam phấn đấu nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ. Các chỉ tiêu trọng tâm tập trung vào thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, mở rộng độ bao phủ và nâng cao chất lượng thỏa ước lao động tập thể, góp phần thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Người "kiến trúc sư trưởng" trong đấu trường Robocon: Bản lĩnh 4.0 từ mùi dầu mỡ đất đỏ

Người "kiến trúc sư trưởng" trong đấu trường Robocon: Bản lĩnh 4.0 từ mùi dầu mỡ đất đỏ

Từ bãi rác công nghiệp, những cỗ máy cũ kỹ ngoại nhập, người kỹ sư, người thầy Đoàn Dương Qúy (Trường Đại học Lạc Hồng) đã cùng học trò kiến tạo nên những chiến thắng trong thi đấu Robocon lẫy lừng. Điều này chứng minh bản lĩnh trí tuệ người lao động Việt Nam: Giỏi nghề - Sáng tạo - Vươn lên - Trách nhiệm.
Xem thêm