Đà Nẵng: Công đoàn tập trung giải quyết vướng mắc của công nhân
Hoạt động Công đoàn

Đà Nẵng: Công đoàn tập trung giải quyết vướng mắc của công nhân

PHAN NGUYÊN
Tác giả: PHAN NGUYÊN
Đồng chí Trần Chí Cường – Phó Chủ tịch UBND thành phố Đà Nẵng phát biểu chỉ đạo tại Lễ phát động Tháng hành động về ATVSLĐ và Tháng Công nhân, hôm 5/5.
Công ty Dệt Hòa Khánh trả nợ bảo hiểm xã hội, người lao động "mừng rớt nước mắt"

Mọi hoạt động hướng về người lao động và doanh nghiệp

Đồng chí Trần Chí Cường - Phó Chủ tịch UBND thành phố Đà Nẵng yêu cầu các ngành, địa phương, đơn vị, doanh nghiệp chủ động phối hợp với công đoàn các cấp tổ chức tốt các hoạt động Tháng Công nhân gắn với nhiều hoạt động thiết thực, hướng về người lao động và doanh nghiệp.

Lãnh đạo UBND thành phố Đà Nẵng cho rằng đây là dịp để tuyên truyền, phổ biến các chính sách pháp luật về lao động, việc làm, ATVSLĐ đến với người lao động và người dân trên toàn địa bàn thành phố. Qua đó, góp phần nâng cao thu nhập, đời sống, tạo việc làm ổn định, chăm lo tốt cho người lao động.

Đà Nẵng: Tổ chức công đoàn tập trung giải quyết vướng mắc của công nhân lao động
Đồng chí Trần Chí Cường – Phó Chủ tịch UBND thành phố Đà Nẵng phát biểu tại Lễ phát động. Ảnh: PHAN NGUYÊN

“Chú trọng tuyên truyền, huấn luyện ngành nghề có nguy cơ, rủi ro cao xảy ra tai nạn lao động, như: xây dựng, khai thác khoáng sản, khai thác đá, cơ khí, dệt, may, da giày, điện, điện tử, chế biến gỗ, hóa chất... Cùng với đó, tăng cường đối thoại, giữa người sử dụng lao động, người lao động và tổ chức công đoàn cơ sở giải quyết những khó khăn, vướng mắc của công nhân lao động tại doanh nghiệp, nhằm góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định” – đồng chí Trần Chí Cường nhấn mạnh.

Từ đó sẽ thúc đẩy tạo sự chuyển biến rõ rệt về ý thức, nhận thức cũng như các hoạt động cụ thể về đảm bảo ATVSLĐ tại nơi làm việc, tiếp cận trách nhiệm xã hội đối với người tiêu dùng và trong các chuỗi cung ứng hàng hóa, dịch vụ.

Đà Nẵng: Tổ chức công đoàn tập trung giải quyết vướng mắc của công nhân lao động
Dệt may là một trong những ngành có nguy cơ cao xảy ra tai nạn lao động. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Ngoài ra, công đoàn phối hợp với doanh nghiệp chủ động rà soát, đánh giá các nguy cơ, rủi ro về ATVSLĐ đối với từng nhà máy, thiết bị, từng phân xưởng, tổ, đội để có biện pháp khắc phục, xử lý kịp thời các sự cố, rủi ro về tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; thúc đẩy triển khai các chương trình hành động cụ thể về cải thiện điều kiện làm việc, giảm căng thẳng, mệt mỏi, triển khai các chế độ phúc lợi cho người lao động.

Sôi nổi các hoạt động hưởng ứng Tháng Công nhân

Với chủ đề “Đoàn kết công nhân - Triển khai Nghị quyết”, Tháng Công nhân năm 2024, LĐLĐ thành phố Đà Nẵng tiếp tục tuyên truyền, học tập và triển khai nghị quyết đại hội công đoàn các cấp và Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023 - 2028 gắn với phổ biến chính sách, pháp luật liên quan đến quyền lợi đoàn viên, người lao động.

Đà Nẵng: Tổ chức công đoàn tập trung giải quyết vướng mắc của công nhân lao động
Đoàn viên, người lao động tham gia hiến máu. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Các cấp công đoàn đẩy mạnh tuyên truyền, vận động người lao động nâng cao nhận thức, tự nguyện gia nhập tổ chức Công đoàn Việt Nam, tổ chức kết nạp đợt “Đoàn viên tháng 5".

Cùng với đó phát hiện, giới thiệu đoàn viên ưu tú để cấp ủy Đảng bồi dưỡng, xem xét kết nạp vào Đảng Cộng sản Việt Nam; tổ chức tọa đàm, nói chuyện chuyên đề về giai cấp công nhân, những thách thức của người lao động trong trong cuộc cách mạng công nghiệp 4.0.

Công đoàn cơ sở trong doanh nghiệp đề xuất, phối hợp tổ chức diễn đàn “Công nhân vì doanh nghiệp, doanh nghiệp vì công nhân” để người sử dụng lao động gặp gỡ, đối thoại, lắng nghe đoàn viên, người lao động đề xuất ý tưởng, giải pháp nâng cao năng suất lao động.

Đà Nẵng: Tổ chức công đoàn tập trung giải quyết vướng mắc của công nhân lao động
Tổ chức tư vấn pháp luật cho đoàn viên, người lao động. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Tận dụng lợi thế của internet và mạng xã hội để lắng nghe ý kiến, kiến nghị của đoàn viên, người lao động; kịp thời phản ánh đến cơ quan, tổ chức có thẩm quyền giải quyết, nhằm góp phần chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.

Tôn vinh công nhân, lao động tiêu biểu qua chương trình “Cảm ơn người lao động”; tổ chức tri ân, tôn vinh, khen thưởng đoàn viên, người lao động có nhiều sáng kiến, sáng tạo, thành tích trong lao động, sản xuất, có nhiều đóng góp cho cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp; thăm hỏi, trao hỗ trợ cho người lao động bị suy giảm sức khỏe vì tai nạn lao động, mắc bệnh hiểm nghèo, đặc biệt khó khăn.

Đà Nẵng: Tổ chức công đoàn tập trung giải quyết vướng mắc của công nhân lao động
Khám sức khỏe cho nữ đoàn viên, công nhân viên chức lao động. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Đồng thời, tổ chức các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục, thể thao gắn với hoạt động về an toàn, vệ sinh lao động; phối hợp tổ chức các chương trình tham quan, du lịch, nghỉ dưỡng, khám sức khỏe định kỳ cho người lao động; phối hợp với các đối tác phúc lợi tổ chức phiên chợ công nhân, tuần lễ bán hàng giảm giá phục vụ đoàn viên, người lao động.

Liên đoàn Lao động thành phố Đà Nẵng phát động Tháng Công nhân năm 2024.

Ngay sau Lễ phát động, Hội thao CNVCLĐ thành phố Đà Nẵng lần thứ XIII chính thức khai mạc. Hội thao thu hút 22 đơn vị với hơn 800 vận động viên trực tiếp tham gia thi đấu 5 bộ môn gồm: Cầu lông, bóng bàn, kéo co, cờ tướng và nhảy bao bố, tiếp sức nam - nữ.

Đà Nẵng: Tổ chức công đoàn tập trung giải quyết vướng mắc của công nhân lao động
Đà Nẵng: Tổ chức công đoàn tập trung giải quyết vướng mắc của công nhân lao động
Một số hình ảnh tại hội thao. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Các vận động viên là đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động hiện đang công tác tại các cơ quan, ban ngành đoàn thể, đơn vị, doanh nghiệp, trường học… trên địa bàn. Hội thao sẽ diễn ra từ ngày 05/5 đến ngày 12/5.

Đà Nẵng: Tổ chức công đoàn tập trung giải quyết vướng mắc của công nhân lao động
Đồng chí Lê Văn Đại – Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Đà Nẵng trao quà cho người lao động bị tai nạn lao động. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Dịp này, LĐLĐ thành phố Đà Nẵng tặng 73 suất quà, mỗi suất 1 triệu đồng cho người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp và 4 suất quà, mỗi suất 3 triệu đồng cho gia đình đoàn viên tử vong vì tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.

Đà Nẵng: Tổ chức công đoàn tập trung giải quyết vướng mắc của công nhân lao động
Đồng chí Nguyễn Thị Anh Thi - Phó Chủ tịch UBND thành phố Đà Nẵng trao ''Mái ấm Công đoàn" cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh; PHAN NGUYÊN

Đồng thời, lãnh đạo thành phố Đà Nẵng trao 50 nhà “Mái ấm Công đoàn” với tổng kinh phí hơn 1,5 tỷ đồng cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở.

Người lao động ký đơn khởi kiện Công ty CP Dệt Hòa Khánh Người lao động ký đơn khởi kiện Công ty CP Dệt Hòa Khánh

Sáng 12/4, 88 người lao động đã ký đơn khởi kiện Công ty CP Dệt Hòa Khánh - Đà Nẵng về vấn đề nợ lương, ...

Công ty Dệt Hòa Khánh trả nợ bảo hiểm xã hội, người lao động Công ty Dệt Hòa Khánh trả nợ bảo hiểm xã hội, người lao động "mừng rớt nước mắt"

Người lao động Công ty CP Dệt Hòa Khánh vô cùng vui mừng khi doanh nghiệp vừa thanh toán 1,350 tỷ đồng tiền nợ bảo ...

Hòa giải bất thành vụ kiện Công ty Dệt Hòa Khánh Hòa giải bất thành vụ kiện Công ty Dệt Hòa Khánh

Phiên hòa giải đầu tiên bất thành do người lao động không đồng ý với phương án trả nợ lương, trợ cấp thôi việc từ ...

Đà Nẵng ra mắt nghiệp đoàn các lớp mầm non độc lập Đà Nẵng ra mắt nghiệp đoàn các lớp mầm non độc lập

Nghiệp đoàn các lớp mầm non độc lập đầu tiên tại Đà Nẵng vừa được ra mắt vào tối 15/4, với 117 đoàn viên.

Tin mới hơn

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam luôn coi Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào là người bạn, người đồng chí, người anh em gắn bó keo sơn, sẵn sàng nỗ lực hết mình vun đắp cho mối quan hệ đoàn kết đặc biệt giữa giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn hai nước ngày càng phát triển bền chặt.
[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

Chương trình Tổng kết, trao giải Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII do Tập đoàn Dệt May Việt Nam và Công đoàn Dệt May Việt Nam tổ chức tại Hà Nội, tối 16.8.2026.
Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Nhằm cụ thể hóa Đề án “Công đoàn thúc đẩy xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc giai đoạn 2025 - 2030”, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã ban hành Hướng dẫn số 04/HD-TLĐ, xác định rõ quy chuẩn nhận thức, 4 cấp độ phát triển, nguyên tắc, tiêu chí và quy trình 7 bước thực hiện chặt chẽ, tạo điểm tựa vững chắc bảo đảm an toàn, sức khỏe và tính mạng cho người lao động.

Tin tức khác

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Qua những bài tự luận tham gia Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết 72-NQ/TW của Bộ Chính trị do Công đoàn Y tế Việt Nam tổ chức, cán bộ, giảng viên, kỹ thuật viên Trường Đại học Dược Hà Nội đã kể những câu chuyện rất riêng.
Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Không chỉ chăm lo việc làm, thu nhập và quyền lợi tại nơi làm việc, Công đoàn TP. Huế đang từng bước mở rộng không gian phúc lợi đến gia đình đoàn viên. Từ hỗ trợ thiết bị học tập cho con, tổ chức lớp học bơi, khám sức khỏe đến những hoạt động gắn kết gia đình, các chương trình chăm lo ngày càng thiết thực, góp phần chia sẻ khó khăn và nâng cao chất lượng cuộc sống của người lao động.
Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Ngày 12.8 tại tỉnh Thái Nguyên, Công đoàn Công Thương Việt Nam (CĐCTVN) tổ chức thành công Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026 với chủ đề “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”.
[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

Công đoàn Công Thương Việt Nam tổ chức Diễn đàn đối thoại chính sách trực tiếp và trực tuyến với chủ đề: “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”, sáng 12.8.2026, tại Thái Nguyên.
Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” do Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An triển khai trong tháng 7.2026 đã mở thêm một kênh đối thoại thực chất giữa tổ chức Công đoàn với đoàn viên, người lao động. Những ý kiến liên quan đến các vấn đề sát sườn như tiền lương, việc làm, nhà ở, bữa ăn ca đến những yêu cầu mới về kỹ năng số, trí tuệ nhân tạo... là cơ sở để Công đoàn Nghệ An đổi mới phương thức hoạt động, nâng cao hiệu quả đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết số 72-NQ/TW của Bộ Chính trị về một số giải pháp đột phá, tăng cường bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe Nhân dân không chỉ mở ra một diễn đàn tìm hiểu chủ trương, đường lối của Đảng, mà còn tạo cơ hội để cán bộ, đoàn viên ngành Y tế soi chiếu vào chính công việc, trách nhiệm và đời sống của mình.
Xem thêm