Đà Nẵng: thăm hỏi doanh nghiệp, tặng quà NLĐ nhân Ngày Doanh nhân
Hoạt động Công đoàn

Đà Nẵng: thăm hỏi doanh nghiệp, tặng quà NLĐ nhân Ngày Doanh nhân

PHAN NGUYÊN
Tác giả: PHAN NGUYÊN
Nhân Ngày Doanh nhân Việt Nam, Đảng ủy Khu Công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng (KCNC&CKCN) phối hợp Công đoàn KCNC&CKCN Đà Nẵng tổ chức đoàn đến thăm doanh nghiệp và tặng 25 suất quà cho công nhân có hoàn cảnh khó khăn.
"Ước mơ được đi làm, kiếm tiền đã trở thành hiện thực" "Doanh nghiệp và người lao động là hai chủ thể song hành" Cuộc sống đa sắc màu của nữ công nhân khu công nghiệp
Đà Nẵng thăm hỏi doanh nghiệp, tặng quà công nhân khó khăn nhân ngày doanh nhân Việt Nam
Đoàn công tác thăm hỏi Công ty CP TBS An Giang - Chi nhánh 2. Ảnh: PHAN NGUYÊN.

Ngày 11/10, Đảng ủy KCNC&CKCN Đà Nẵng phối hợp Công đoàn KCNC&CKCN Đà Nẵng tổ chức đoàn đến thăm, chúc mừng các doanh nghiệp gồm: Công ty CP TBS An Giang - Chi nhánh 2, Công ty CP Thủy sản Bắc Trung Nam, Công ty TNHH MTV Xi măng Đà Nẵng, Công ty CP Dệt Hòa Khánh nhân Ngày Doanh nhân Việt Nam 13/10.

Tại các nơi đến thăm, lãnh đạo các doanh nghiệp đã thông tin kết quả hoạt động sản xuất, kinh doanh trong thời gian qua, nêu nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm trong thời đến. Đặc biệt là chú trọng việc nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động (NLĐ), tạo điều kiện cho tổ chức Công đoàn hoạt động hiệu quả.

Đà Nẵng thăm hỏi doanh nghiệp, tặng quà công nhân khó khăn nhân ngày doanh nhân Việt Nam
Thăm dây chuyền sản xuất giày của Công ty CP TBS An Giang - Chi nhánh 2. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Đại diện đoàn công tác, đồng chí Phạm Thị Thảo Nguyên, Phó Bí thư Đảng ủy KCNC&CKCN Đà Nẵng gửi lời chúc mừng các doanh nghiệp nhân Ngày Doanh nhân Việt Nam. Đồng thời, đánh giá cao những kết quả, sự nỗ lực, vượt qua khó khăn của tập thể lãnh đạo các doanh nghiệp, cấp ủy cũng như sự chung sức đồng lòng của cán bộ, công nhân viên để hoàn thành kế hoạch kinh doanh đã đề ra, góp phần cùng Đảng ủy KCNC&CKCN Đà Nẵng hoàn thành nhiệm vụ được giao.

Đà Nẵng thăm hỏi doanh nghiệp, tặng quà công nhân khó khăn nhân ngày doanh nhân Việt Nam
Đồng chí Nguyễn Thành Trung, Chủ tịch Công đoàn KCNC&CKCN Đà Nẵng trao quà cho công nhân khó khăn tại Công ty CP TBS An Giang - Chi nhánh 2. Ảnh: PHAN NGUYÊN.

"Với tinh thần đổi mới, khát vọng vươn lên, chúng tôi mong muốn trong thời gian tới các doanh nghiệp sẽ tiếp tục đổi mới công nghệ, đầu tư hơn nữa để đáp ứng yêu cầu của thị trường. Các doanh nghiệp cùng với Đảng ủy Khu KCNC&CKCN góp phần xây dựng thành phố giàu đẹp, văn minh và hiện đại. Chúng tôi sẽ luôn đồng hành với doanh nghiệp trong vấn đề giải quyết khó khăn. Đồng thời, chỉ đạo Ban Quản lý thường xuyên tổ chức các hoạt động cũng như gặp mặt các doanh nghiệp để lắng nghe, tâm tư nguyện vọng. Trong khả năng của mình, chúng tôi sẽ giải quyết, còn những vấn đề vượt qua khả năng, chúng tôi sẽ đề xuất với thành phố cũng như trung ương để có những chủ trương, chính sách mạnh mẽ hơn tạo điều kiện cho doanh nghiệp mạnh dạn đầu tư phát triển", đồng chí Thảo Nguyên nói.

Đà Nẵng thăm hỏi doanh nghiệp, tặng quà công nhân khó khăn nhân ngày doanh nhân Việt Nam
Sự phát triển của doanh nghiệp góp phần vào sự phát triển chung của thành phố. Ảnh: PHAN NGUYÊN.

Chia sẻ về sự đổi mới và phát triển, bà Vũ Thị Thu Hồng, Tổng Giám đốc Công ty CP Thủy sản Bắc Trung Nam cho rằng các nhà máy xanh ở Israel đã và đang chiếm lấy đơn hàng của Việt Nam. Bà cho rằng, do Việt Nam chưa coi trọng việc xây dựng nhà máy xanh. Còn các công ty trên thế giới họ xem đất nước nào, công ty nào xây dựng nhà máy xanh thì người ta ưu tiên đơn hàng. Dù giá có cao hơn một chút nhưng doanh nghiệp vẫn muốn mua đơn hàng của công ty có ý thức xây dựng về môi trường.

"Hiện nay, dù rất khó khăn nhưng ngày hôm qua chúng tôi quyết định chi 100 triệu đồng để xây dựng sơ bộ về mặt bằng phía trước, những năm sau khi làm ăn khấm khá hơn, chúng tôi sẽ chi tiền tỷ để xây dựng nhà máy xanh. Chúng tôi yêu cầu tất cả nhân viên Công ty phải trồng ít nhất mỗi người một cây xanh, việc này được đưa vào chính sách, chấm điểm và có lương", bà Hồng chia sẻ.

Đà Nẵng thăm hỏi doanh nghiệp, tặng quà công nhân khó khăn nhân ngày doanh nhân Việt Nam
Đoàn công tác thăm hỏi Công ty CP Thủy sản Bắc Trung Nam. Ảnh: PHAN NGUYÊN.

Đồng chí Nguyễn Thành Trung, Chủ tịch Công đoàn KCNC&CKCN Đà Nẵng đánh giá cao ý tưởng của Công ty CP Thủy sản Bắc Trung Nam. Đồng thời đồng chí đề xuất nếu Công ty có nhu cầu thì công đoàn sẽ phân bổ một số cây xanh để doanh nghiệp trồng.

Đà Nẵng thăm hỏi doanh nghiệp, tặng quà công nhân khó khăn nhân ngày doanh nhân Việt Nam
Trao quà cho công nhân tại Công ty CP Thủy sản Bắc Trung Nam. Ảnh: PHAN NGUYÊN.

Dịp này, đoàn công tác đã gửi tặng 25 suất quà cho đoàn viên, công nhân, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn tại doanh nghiệp. Mỗi suất trị giá 500.000 đồng trích từ nguồn kinh phí Công đoàn KCNC&CKCN Đà Nẵng.

Đoàn công tác thăm hỏi doanh nghiệp, tặng quà NLĐ nhân Ngày Doanh nhân Việt Nam. Video: PHAN NGUYÊN.

"Ước mơ được đi làm, kiếm tiền đã trở thành hiện thực"

Đó là lời tâm sự của em Đặng Thị Hồng Anh, cô gái không may mắn khi bị khuyết tật từ lúc mới chào đời.

"Doanh nghiệp và người lao động là hai chủ thể song hành"

Trong 02 ngày 15 và 16/10, Ban Chấp hành LĐLĐ TP Đà Nẵng khóa XVI sẽ tổ chức Đại hội Công đoàn TP Đà Nẵng ...

Cuộc sống đa sắc màu của nữ công nhân khu công nghiệp Cuộc sống đa sắc màu của nữ công nhân khu công nghiệp

Ai cũng nói cuộc sống công nhân, nhất là công nhân ở các khu công nghiệp (KCN) rất bận rộn và nhàm chán, gần như ...

Tin mới hơn

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam luôn coi Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào là người bạn, người đồng chí, người anh em gắn bó keo sơn, sẵn sàng nỗ lực hết mình vun đắp cho mối quan hệ đoàn kết đặc biệt giữa giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn hai nước ngày càng phát triển bền chặt.
[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

Chương trình Tổng kết, trao giải Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII do Tập đoàn Dệt May Việt Nam và Công đoàn Dệt May Việt Nam tổ chức tại Hà Nội, tối 16.8.2026.
Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Nhằm cụ thể hóa Đề án “Công đoàn thúc đẩy xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc giai đoạn 2025 - 2030”, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã ban hành Hướng dẫn số 04/HD-TLĐ, xác định rõ quy chuẩn nhận thức, 4 cấp độ phát triển, nguyên tắc, tiêu chí và quy trình 7 bước thực hiện chặt chẽ, tạo điểm tựa vững chắc bảo đảm an toàn, sức khỏe và tính mạng cho người lao động.

Tin tức khác

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Qua những bài tự luận tham gia Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết 72-NQ/TW của Bộ Chính trị do Công đoàn Y tế Việt Nam tổ chức, cán bộ, giảng viên, kỹ thuật viên Trường Đại học Dược Hà Nội đã kể những câu chuyện rất riêng.
Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Không chỉ chăm lo việc làm, thu nhập và quyền lợi tại nơi làm việc, Công đoàn TP. Huế đang từng bước mở rộng không gian phúc lợi đến gia đình đoàn viên. Từ hỗ trợ thiết bị học tập cho con, tổ chức lớp học bơi, khám sức khỏe đến những hoạt động gắn kết gia đình, các chương trình chăm lo ngày càng thiết thực, góp phần chia sẻ khó khăn và nâng cao chất lượng cuộc sống của người lao động.
Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Ngày 12.8 tại tỉnh Thái Nguyên, Công đoàn Công Thương Việt Nam (CĐCTVN) tổ chức thành công Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026 với chủ đề “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”.
[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

Công đoàn Công Thương Việt Nam tổ chức Diễn đàn đối thoại chính sách trực tiếp và trực tuyến với chủ đề: “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”, sáng 12.8.2026, tại Thái Nguyên.
Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” do Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An triển khai trong tháng 7.2026 đã mở thêm một kênh đối thoại thực chất giữa tổ chức Công đoàn với đoàn viên, người lao động. Những ý kiến liên quan đến các vấn đề sát sườn như tiền lương, việc làm, nhà ở, bữa ăn ca đến những yêu cầu mới về kỹ năng số, trí tuệ nhân tạo... là cơ sở để Công đoàn Nghệ An đổi mới phương thức hoạt động, nâng cao hiệu quả đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết số 72-NQ/TW của Bộ Chính trị về một số giải pháp đột phá, tăng cường bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe Nhân dân không chỉ mở ra một diễn đàn tìm hiểu chủ trương, đường lối của Đảng, mà còn tạo cơ hội để cán bộ, đoàn viên ngành Y tế soi chiếu vào chính công việc, trách nhiệm và đời sống của mình.
Xem thêm