Đẩy nhanh tiến độ tổ chức đại hội công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2023 - 2028
Hoạt động Công đoàn

Đẩy nhanh tiến độ tổ chức đại hội công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2023 - 2028

NHƯ PHƯƠNG – LĐLĐ HUYỆN A LƯỚI
Tính đến ngày 22/3, đã có 46/46 công đoàn cơ sở (CĐCS) khối trường học trực thuộc Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện A Lưới, tỉnh Thừa Thiên Huế đã tổ chức thành công đại hội CĐCS nhiệm kỳ 2023-2028. LĐLĐ huyện đang tiếp tục đẩy nhanh tiến độ và quyết tâm hoàn thành việc tổ chức đại hội CĐCS trong tháng 4, đảm bảo theo kế hoạch đã đề ra.
Để đại hội công đoàn cơ sở đơn vị ngoài nhà nước là ngày hội của đoàn viên Góp ý kiến vào Báo cáo chính trị trình Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam Đại hội Công đoàn lần thứ XI là sự kế thừa, phát huy những truyền thống tốt đẹp

Bám sát các CĐCS

Đồng chí Trần Duy Nguyên, Chủ tịch LĐLĐ huyện A Lưới cho biết, để chuẩn bị cho công tác đại hội CĐCS, LĐLĐ huyện đã xây dựng kế hoạch, hướng dẫn để chỉ đạo đại hội với tinh thần “Đổi mới, dân chủ, đoàn kết, tiết kiệm và đảm bảo mục đích, yêu cầu, tiến độ”; lựa chọn hình thức tổ chức đại hội phù hợp với tình hình tại địa phương và điều kiện của CĐCS.

“LĐLĐ huyện đã bám sát các CĐCS và chỉ đạo tổ chức thành công đại hội điểm CĐCS ở 2 khối gồm: Khối trường và khối xã, hành chính sự nghiệp, doanh nghiệp. Kết thúc đại hội điểm, LĐLĐ huyện đã tổ chức rút kinh nghiệm và chỉ đạo các CĐCS thực hiện đảm bảo theo đúng quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam”, đồng chí Nguyên nói.

Đẩy nhanh tiến độ tổ chức đại hội công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2023 - 2028
Đồng chí Trần Duy Nguyên, Chủ tịch LĐLĐ huyện A Lưới phát biểu chỉ đạo tại đại hội CĐCS Trường Tiểu học A Ngo. Ảnh: NHƯ PHƯƠNG

Để sớm hoàn thành việc tổ chức đại hội CĐCS, LĐLĐ huyện đã tăng cường công tác chỉ đạo triển khai thực hiện kế hoạch đại hội CĐCS; tiến hành rà soát, phân công Thường trực LĐLĐ huyện, các Tổ chỉ đạo kiểm tra công tác chuẩn bị, kịp thời định hướng, hướng dẫn giúp công tác chuẩn bị đại hội CĐCS được chặt chẽ, chu đáo, đầy đủ các nội dung theo quy định.

Từ đó, các đơn vị đã bám sát theo kế hoạch, hướng dẫn của công đoàn cấp trên, tranh thủ sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy cùng cấp, sự phối hợp, hỗ trợ, tạo điều kiện của thủ trưởng cơ quan, đơn vị trường học để tổ chức đại hội thành công tốt đẹp.

Đặc biệt, nhằm triển khai hiệu quả công tác chỉ đạo, tổ chức đại hội công đoàn các cấp, LĐLĐ huyện đã thành lập 4 tiểu ban để triển khai các công việc của đại hội, gồm: Tiểu ban Nhân sự; Tiểu ban Nội dung, Tiểu ban Tuyên truyền; Tiểu ban Tổ chức và phục vụ; tập huấn công tác tổ chức đại hội CĐCS nhiệm kỳ 2023 - 2028 cho cán bộ là Ủy viên Ban Chấp hành (BCH), Ủy viên Ủy ban Kiểm tra LĐLĐ huyện và Chủ tịch các CĐCS trực thuộc LĐLĐ huyện; thành lập 4 tổ chỉ đạo đại hội để hướng dẫn, giúp đỡ và duyệt nội dung đại hội.

46/46 CĐCS khối trường học tổ chức thành công đại hội

Tính đến nay, đã có 46/46 CĐCS khối trường học đã tổ chức thành công đại hội công đoàn nhiệm kỳ 2023 - 2028. Tất cả các CĐCS đều tổ chức đại hội đúng theo thời gian đã được LĐLĐ huyện quy định.

Đẩy nhanh tiến độ tổ chức đại hội công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2023 - 2028
Tất cả các CĐCS khối trường học trên đoàn huyện A Lưới đã hoàn thành tổ chức đại hội. Ảnh: NHƯ PHƯƠNG

Theo đánh giá của Tổ chỉ đạo đại hội của LĐLĐ huyện, các CĐCS đã nghiêm túc thực hiện theo đúng quy trình công tác nhân sự đối với nhân sự BCH, chủ tịch CĐCS bầu trực tiếp tại đại hội.

Các CĐCS cơ bản làm đã tốt công tác tuyên truyền trước, trong đại hội; công tác chuẩn bị; thực hiện việc tổ chức đại hội công đoàn nhiệm kỳ 2023 – 2028. Tại đại hội, các CĐCS đã đánh giá khách quan việc thực hiện nghị quyết nhiệm kỳ vừa qua, xây dựng phương hướng hoạt động 5 năm tới; BCH đã nghiêm túc kiểm điểm kết quả đạt được…

Qua đó, đại hội đã phát huy dân chủ, sáng suốt lựa chọn, bầu BCH có đủ phẩm chất, năng lực lãnh đạo hoạt động công đoàn nhiệm kỳ mới; sáng suốt lựa chọn người có khả năng tập hợp, quy tụ đoàn viên, người lao động tại nơi làm việc, có đủ năng lực, uy tín làm chủ tịch CĐCS; bầu đại biểu đi dự đại hội công đoàn cấp trên.

Đồng chí Hoàng Thị Thảo, Chủ tịch CĐCS Trường Mầm non Đông Sơn chia sẻ: “Để đại hội của đơn vị chúng tôi được thành công tốt đẹp, chúng tôi đã bám sát các hướng dẫn, kế hoạch của Tổng LĐLĐ Việt Nam, LĐLĐ huyện, tranh thủ sự chỉ đạo của cấp ủy chi bộ; phát huy dân chủ và làm tốt công tác giới thiệu nhân sự; tổ chức tuyên truyền trước và trong đại hội; chuẩn bị kỹ văn kiện đại hội cũng như kịch bản điều hành…”.

Trong thời gian tới, LĐLĐ huyện sẽ tiếp tục tăng cường lãnh đạo, chỉ đạo, hướng dẫn các CĐCS thực hiện tốt việc tổ chức đại hội. Quyết tâm hoàn thành đại hội CĐCS trong tháng 4, để chuẩn bị các điều kiện tốt nhất cho việc tổ chức Đại hội Công đoàn huyện A Lưới lần thứ X và tiến tới Đại hội Công đoàn tỉnh Thừa Thiên Huế lần thứ XV nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Công đoàn Bình Dương: Đại hội CĐCS hoàn thành trước 31/5/2023 Công đoàn Bình Dương: Đại hội CĐCS hoàn thành trước 31/5/2023

Vừa qua, nhiều Công đoàn cơ sở (CĐCS) trên địa bàn tỉnh Bình Dương đã tổ chức Đại hội nhiệm kỳ 2023-2028. Dự kiến, Đại ...

Bài cuối: Phát triển đoàn viên, công đoàn cơ sở ngoài khu vực nhà nước: Khó ở đâu, gỡ ở đó Bài cuối: Phát triển đoàn viên, công đoàn cơ sở ngoài khu vực nhà nước: Khó ở đâu, gỡ ở đó

“Khó ở đâu, gỡ ở đó” là phương châm được đồng thuận cao khi trao đổi với cán bộ công đoàn, phân tích, đánh ...

Để đại hội công đoàn cơ sở đơn vị ngoài nhà nước là ngày hội của đoàn viên Để đại hội công đoàn cơ sở đơn vị ngoài nhà nước là ngày hội của đoàn viên

Để đại hội công đoàn cơ sở (CĐCS) đơn vị ngoài nhà nước thực sự trở thành đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng, ngày ...

Tin mới hơn

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể là giải pháp quan trọng nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Để thực hiện mục tiêu này, tổ chức Công đoàn tập trung triển khai 5 nhóm giải pháp trọng tâm cụ thể như sau:
Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Với cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS), thương lượng tập thể không chỉ là kỹ năng đối thoại hay khả năng thuyết phục người sử dụng lao động. Một đề xuất có sức nặng phải được xây dựng từ những dữ liệu cụ thể: Tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, khả năng chi trả, mặt bằng tiền lương, chi phí sinh hoạt, lạm phát và những vấn đề người lao động đang thực sự quan tâm.
Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh dự kiến triển khai nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Đinh Mùi 2027: tặng quà, tổ chức Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ phương tiện về quê đón Tết...

Tin tức khác

Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Ngày 11.8.2026, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Theo tiểu mục 1.4, Mục 1 của Hướng dẫn, thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện theo từng trường hợp cụ thể.
Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Hội nghị đối thoại điểm tại Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây đã giải quyết tâm tư, nguyện vọng của lao động nữ từ hỗ trợ tiền gửi trẻ, đổi mới hoạt động trải nghiệm giới đến phương án nghỉ bù linh hoạt ngày Văn hóa Việt Nam 24.11.
Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Thông qua các hoạt động tập huấn nghiệp vụ, phát động phong trào thi đua gắn với thu nhập và đẩy mạnh tuyên truyền pháp luật tại doanh nghiệp, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Tây Ninh đang tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, khơi dậy tinh thần sáng tạo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Quy định về tổ chức và hoạt động của Ban Nữ công quần chúng

Quy định về tổ chức và hoạt động của Ban Nữ công quần chúng

Nội dung nêu tại Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ về thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam có hiệu lực từ ngày 11/8/2026, quy định cụ thể về tổ chức và hoạt động nữ công trong hệ thống Công đoàn.
Chỉ tiêu đối thoại, thương lượng tập thể của Công đoàn Việt Nam đến năm 2031

Chỉ tiêu đối thoại, thương lượng tập thể của Công đoàn Việt Nam đến năm 2031

Đến năm 2031, Công đoàn Việt Nam phấn đấu nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ. Các chỉ tiêu trọng tâm tập trung vào thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, mở rộng độ bao phủ và nâng cao chất lượng thỏa ước lao động tập thể, góp phần thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Người "kiến trúc sư trưởng" trong đấu trường Robocon: Bản lĩnh 4.0 từ mùi dầu mỡ đất đỏ

Người "kiến trúc sư trưởng" trong đấu trường Robocon: Bản lĩnh 4.0 từ mùi dầu mỡ đất đỏ

Từ bãi rác công nghiệp, những cỗ máy cũ kỹ ngoại nhập, người kỹ sư, người thầy Đoàn Dương Qúy (Trường Đại học Lạc Hồng) đã cùng học trò kiến tạo nên những chiến thắng trong thi đấu Robocon lẫy lừng. Điều này chứng minh bản lĩnh trí tuệ người lao động Việt Nam: Giỏi nghề - Sáng tạo - Vươn lên - Trách nhiệm.
Xem thêm