Khởi động Tháng Công nhân, Tháng hành động về ATVSLĐ ngành Y tế năm 2022
Công đoàn Y tế Việt Nam phối hợp với Cục Quản lý Môi trường y tế, Tạp chí Lao động và Công đoàn triển khai các hoạt động Tháng Công nhân, Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) trong các cấp Công đoàn ngành Y tế năm 2022.
| Nâng cao năng lực truyền thông cho cán bộ công đoàn Công đoàn thương lượng giá trị bữa ăn ca thấp nhất là 18.000 đồng/suất |
 |
| Cuộc thi "Tìm hiểu về ATVSLĐ và phòng, chống dịch Covid-19 tại nơi làm việc" năm 2021 được tổ chức trên Tạp chí điện tử laodongcongdoan.vn |
Hưởng ứng Tháng Công nhân, Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2022, Công đoàn Y tế Việt Nam đã phối hợp với Cục Quản lý Môi trường y tế (Bộ Y tế) xây dựng kế hoạch hoạt động gồm 4 nội dung: Tổ chức cuộc thi trực tuyến “Tìm hiểu kiến thức pháp luật về ATVSLĐ và phòng chống dịch Covid-19 năm 2022”, kiểm tra công tác ATVSLĐ, phòng, chống dịch Covid-19 tại các đơn vị trong ngành Y tế; tập huấn công tác ATVSLĐ, phòng, chống dịch Covid-19 và tọa đàm về chế độ, chính sách đối với nhân viên y tế.
Đối với cuộc thi “Tìm hiểu kiến thức pháp luật về ATVSLĐ và phòng chống dịch Covid-19 năm 2022”, Cục Quản lý Môi trường y tế đã rà soát các văn bản còn hiệu lực, hoàn thiện bộ câu hỏi. Nội dung câu hỏi tập trung vào kiến thức chung về ATVSLĐ, chế độ, chính sách về ATVSLĐ, an toàn phòng, chống dịch Covid-19 cho nhân viên y tế. Cục Quản lý Môi trường y tế đề nghị Công đoàn Y tế Việt Nam triển khai đến các công đoàn cơ sở.
Cuộc thi sẽ được tổ chức trên tạp chí điện tử laodongcongdoan.vn.
Năm 2021, cuộc thi "Tìm hiểu về ATVSLĐ và phòng, chống dịch Covid-19 tại nơi làm việc" đã nhận được sự hưởng ứng nhiệt tình của 108 công đoàn cơ sở trực thuộc Công đoàn Y tế Việt Nam và 61 Công đoàn ngành Y tế tỉnh/thành phố. Tổng số người tham dự là 41.732, trong đó có 3.149 người dự đoán đúng.
Cuộc thi chính thức diễn ra từ 0h ngày 15/4/2021 và kết thúc vào 0h ngày 30/4/2021. Kết quả của cuộc thi cho thấy tinh thần trách nhiệm của mỗi công đoàn cơ sở, đoàn viên hưởng ứng Tháng Công nhân, Tháng hành động về ATVSLĐ.
 “Thuốc đắng dã tật” Việt Á, “trị bệnh” Trịnh Văn Quyết Chiều tối qua, hàng loạt quan chức cao cấp của đã bị “điểm mặt, gọi tên” do liên quan đến vụ Việt Á và thị ... |
 Công nhân mong mỏi sớm được nhận tiền công để trả bớt nợ nần Công nhân làm việc cho Dự án nhà ở Cao Ngạn (TP Thái Nguyên) bị nợ lương cho biết, áp lực trang trải cuộc sống ... |
 Gần 100 lao động bị nợ lương từ tháng 5/2021 đến nay Sau gần 11 tháng mòn mỏi chờ đợi được trả lương, 90 công nhân làm việc tại dự án nhà ở Cao Ngạn (Thái Nguyên) ... |
Đọc nhiều
Tin mới hơn
Các cuộc thi của tổ chức Công đoàn: Từ sân chơi phong trào đến động lực lan tỏa giá trị người lao động
Những năm gần đây, cùng với quá trình đổi mới nội dung và phương thức hoạt động, tổ chức Công đoàn ngày càng chú trọng sử dụng các cuộc thi như một công cụ tuyên truyền, giáo dục và tạo sức lan tỏa trong đoàn viên, người lao động. Nếu trước đây, các cuộc thi chủ yếu dừng ở việc phổ biến chủ trương, chính sách thì nay đã hướng nhiều hơn tới việc kể những câu chuyện chân thực, tôn vinh những con người bình dị, khơi dậy tinh thần sáng tạo và trách nhiệm trong lao động, sản xuất.
Đường sắt tốc độ cao: Đầu tư cho con người để mở ra tương lai phát triển đất nước
Đường sắt tốc độ cao không chỉ là dự án hạ tầng giao thông mang tính chiến lược mà còn là cơ hội để Việt Nam hình thành đội ngũ nhân lực chất lượng cao trong các lĩnh vực thiết kế, xây dựng, vận hành, bảo trì và quản lý hệ thống đường sắt hiện đại. Nếu tận dụng tốt cơ hội này, Việt Nam không chỉ từng bước làm chủ công nghệ, phát triển công nghiệp đường sắt mà còn nâng cao năng lực khoa học - công nghệ và sức cạnh tranh của nền kinh tế trong dài hạn.
Đổi mới quản lý ATVSLĐ trong công đoàn: Từ giám sát thủ công đến an toàn thông minh
Tổ chức Công đoàn đang từng bước đổi mới phương thức hoạt động, thúc đẩy xây dựng văn hóa an toàn lao động hiện đại, lấy con người làm trung tâm trong kỷ nguyên số.
Tin tức khác
Ngành Ngân hàng: Đổi mới sáng tạo, nâng cao năng suất và bảo đảm an toàn bền vững
Chuyển hóa những khẩu hiệu hành động thành yêu cầu tự thân của mỗi đoàn viên, để đổi mới sáng tạo không còn là phong trào bề nổi mà thực sự trở thành động lực nội sinh mạnh mẽ thúc đẩy năng suất lao động và bảo đảm an toàn bền vững trong kỷ nguyên số.
Người lao động ngành Khoa học và Công nghệ: Từ người vận hành đến chủ thể kiến tạo tri thức
Người lao động ngành Khoa học và Công nghệ (KH&CN) không chỉ là lực lượng vận hành hệ thống, mà phải là những kiến trúc sư kiến tạo tri thức, những người tiên phong dẫn dắt quá trình chuyển đổi số quốc gia.
Tai nạn lao động ở Đà Nẵng: Lỗi không chỉ từ người lao động
Năm 2025, tại Đà Nẵng, bình quân mỗi tuần xảy ra gần 5 vụ tai nạn lao động; trung bình cứ khoảng 1 tháng lại có một người lao động tử vong. Nhưng lỗi không chỉ từ người lao động...
Binh đoàn 15: Đổi mới sáng tạo, bồi đắp nguồn lực con người
Lấy người lao động làm trung tâm, công đoàn cơ sở làm nền tảng, chuyển đổi số làm công cụ và hiệu quả thực chất làm thước đo – đó là kim chỉ nam để mỗi đoàn viên, người lao động Binh đoàn 15 tự tin bước vào kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc.
Nhà xưởng cháy lớn, công nhân phải nghỉ việc được hỗ trợ thế nào?
Sau vụ cháy làm sập 1.000 m2 nhà xưởng tại Công ty TNHH Đông A Hwasung Vina (lô K4 Khu công nghiệp Tràng Duệ, xã Lê Lợi, huyện An Dương, TP Hải Phòng) vào đêm ngày 23/11, toàn bộ người lao động của công ty phải tạm thời nghỉ việc, phục vụ điều tra và khắc phục hậu quả.
Những hình ảnh ấn tượng tại Hội thi An toàn vệ sinh viên giỏi ngành Dầu khí
Những hình ảnh ấn tượng tại Hội thi An toàn vệ sinh viên giỏi ngành Dầu khí lần thứ X năm 2024 đã cho thấy sự quan tâm của chuyên môn và công đoàn các cấp trong ngành về ATVSLĐ.