LĐLĐ Đà Nẵng tuyên dương, khen thưởng con CNVCLĐ xuất sắc trong học tập
Hoạt động Công đoàn

LĐLĐ Đà Nẵng tuyên dương, khen thưởng con CNVCLĐ xuất sắc trong học tập

PHAN NGUYÊN
Tác giả: PHAN NGUYÊN
Tối 15/8, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Đà Nẵng tổ chức Lễ tuyên dương, khen thưởng, trao học bổng cho 392 cháu là con công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) có thành tích xuất sắc trong học tập, năm học 2022 - 2023.
443 suất quà trao tặng cho con đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, học giỏi Xúc tiến thành lập Công đoàn ngành Du lịch Đà Nẵng Trái tim hồng của người "chiến sĩ áo trắng"
Đà Nẵng tuyên dương, khen thưởng con công nhân, viên chức, lao động xuất sắc trong học tập
Đồng chí Dương Đình Liễu, Phó Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam thành phố trao quà cho các em đạt giải cao trong các kỳ thi học sinh giỏi cấp quốc gia và thành phố. Ảnh: P.N

Tại buổi Lễ, LĐLĐ thành phố đã tuyên dương, trao giấy chứng nhận và học bổng trị giá 1.000.000đ/suất tặng 156 cháu học sinh con CNVCLĐ xuất sắc, đạt giải cao trong các kỳ thi học sinh giỏi cấp quốc gia và giải Nhất cấp thành phố dành tặng học sinh lớp 9 và lớp 12, năm học 2022 - 2023; trao học bổng trị giá 500.000đ/suất tặng 188 học sinh con CNVCLĐ vượt khó học giỏi và trao học bổng động viên tặng 45 học sinh là con cán bộ công đoàn chuyên trách toàn hệ thống.

Đà Nẵng tuyên dương, khen thưởng con công nhân, viên chức, lao động xuất sắc trong học tập
Sự quan tâm của các cấp công đoàn là nguồn động viên tinh thần cho các em. Ảnh: P.N

Phát biểu tại buổi Lễ, đồng chí Đinh Thị Thanh Hà, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Đà Nẵng biểu dương các cháu đã có thành tích học tập xuất sắc trong năm học 2022 - 2023 và các cháu học sinh đạt giải cao trong các kỳ thi học sinh giỏi cấp quốc gia và giải Nhất cấp thành phố. Đồng thời, mong tất các cháu học sinh không ngừng học tập, rèn luyện sáng tạo, đạt nhiều thành tích hơn nữa trong năm học mới; biết quan tâm giúp đỡ bạn bè, đặc biệt là các bạn có hoàn cảnh khó khăn, cùng thi đua, cùng tiến bộ, xứng đáng là con ngoan, trò giỏi, cháu ngoan Bác Hồ.

Dịp này, LĐLĐ thành phố còn trao lãi suất tiết kiệm hàng năm cho 03 cháu là con CNVCLĐ mồ côi (có cha hoặc mẹ mất do Covid-19), có hoàn cảnh khó khăn, mỗi sổ tiết kiệm trị giá 10 triệu đồng được LĐLĐ thành phố quản lý và trao tặng các cháu khi đủ 18 tuổi. Kinh phí từ lãi suất tiết kiệm hằng năm và hỗ trợ của LĐLĐ thành phố, 03 suất quà, mỗi suất 01 triệu đồng được trao tận tay các cháu.

Đà Nẵng tuyên dương, khen thưởng con công nhân, viên chức, lao động xuất sắc trong học tập
Đại diện 392 em học sinh có thành tích cao trong học tập, em Phạm Vũ Thụy Kha, lớp 10C2, Trường THPT chuyên Lê Quý Đôn phát biểu tại buổi Lễ. Ảnh: P.N

Đại diện 392 em học sinh có thành tích cao trong học tập, em Phạm Vũ Thụy Kha, lớp 10C2, Trường THPT chuyên Lê Quý Đôn đã gửi lời cảm ơn sâu sắc tới các các bác, các cô, các chú lãnh đạo thành phố và LĐLĐ đã động viên, tạo điều kiện về vật chất lẫn tinh thần để các em có thành tích học tập ngày càng tốt hơn.

Đà Nẵng tuyên dương, khen thưởng con công nhân, viên chức, lao động xuất sắc trong học tập
Ngoài ra, LĐLĐ thành phố còn tổ chức Ngày hội “Chia sẻ và kết nối” trong 02 ngày để các em tham gia các hoạt động vui chơi, giải trí, rèn luyện kỹ năng sinh tồn, kỹ năng chăm sóc bản thân. Ảnh: P.N

Được biết, Lễ Tuyên dương, trao học bổng cho con CNVCLĐ năm học 2022 – 2023 là một trong chuỗi các hoạt động của Ngày hội “Chia sẻ và kết nối” do LĐLĐ thành phố tổ chức trong 02 ngày, từ ngày 15/8 đến 16/8/2023 tại Khách sạn Công đoàn Thanh Bình và một số địa điểm trong thành phố. Tham gia hoạt động, các em được giáo dục lòng yêu nước, tình thương yêu gia đình, tinh thần chia sẻ và kết nối, đồng thời được hướng dẫn, rèn luyện kỹ năng sinh tồn, kỹ năng chăm sóc bản thân.

443 suất quà trao tặng cho con đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, học giỏi 443 suất quà trao tặng cho con đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, học giỏi

Nhằm kịp thời động viên, chăm lo cho con của đoàn viên, người lao động (NLĐ) có hoàn cảnh khó khăn, bị khuyết tật, bị ...

Tấm gương sáng về hiến máu nhân đạo Tấm gương sáng về hiến máu nhân đạo

Hiến máu tình nguyện là nghĩa cử cao đẹp thể hiện truyền thống tương thân, tương ái, “thương người như thể thương thân” của Nhân ...

Xúc tiến thành lập Công đoàn ngành Du lịch Đà Nẵng Xúc tiến thành lập Công đoàn ngành Du lịch Đà Nẵng

Dự kiến từ tháng 1/2024, Đề án thành lập Công đoàn ngành Du lịch Đà Nẵng sẽ bắt đầu được thực hiện thí điểm. Theo ...

Trái tim hồng của người Trái tim hồng của người "chiến sĩ áo trắng"

Trường Tiểu học (TH) Quang Trung có một người "chiến sĩ áo trắng" thầm lặng chăm lo sức khoẻ cho học sinh và thầy cô ...

Tin mới hơn

Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động

Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa tổ chức Hội thảo khoa học lấy ý kiến đóng góp cho dự thảo Đề án “Công tác tư tưởng đối với công nhân, lao động trong bối cảnh mới”.
Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động

Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động

Phát huy vai trò đồng hành của Công đoàn Việt Nam trong phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động, thúc đẩy đổi mới sáng tạo và tăng trưởng kinh tế, Chương trình đề ra các mục tiêu, chỉ tiêu trọng tâm nhằm nâng cao chất lượng việc làm, thu nhập và đời sống đoàn viên, người lao động.
Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng

Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng

Tại khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước, rào cản lớn nhất của cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS) là vừa hưởng lương của người sử dụng lao động, vừa gánh vác trách nhiệm đại diện bảo vệ quyền lợi người lao động. Làm sao để cán bộ cơ sở giữ vững bản lĩnh, không bị “lép vế” hay phụ thuộc khi bước vào đối thoại, thương lượng tập thể?

Tin tức khác

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể là giải pháp quan trọng nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Để thực hiện mục tiêu này, tổ chức Công đoàn tập trung triển khai 5 nhóm giải pháp trọng tâm cụ thể như sau:
Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Với cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS), thương lượng tập thể không chỉ là kỹ năng đối thoại hay khả năng thuyết phục người sử dụng lao động. Một đề xuất có sức nặng phải được xây dựng từ những dữ liệu cụ thể: Tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, khả năng chi trả, mặt bằng tiền lương, chi phí sinh hoạt, lạm phát và những vấn đề người lao động đang thực sự quan tâm.
Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh dự kiến triển khai nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Đinh Mùi 2027: tặng quà, tổ chức Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ phương tiện về quê đón Tết...
Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Ngày 11.8.2026, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Theo tiểu mục 1.4, Mục 1 của Hướng dẫn, thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện theo từng trường hợp cụ thể.
Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Hội nghị đối thoại điểm tại Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây đã giải quyết tâm tư, nguyện vọng của lao động nữ từ hỗ trợ tiền gửi trẻ, đổi mới hoạt động trải nghiệm giới đến phương án nghỉ bù linh hoạt ngày Văn hóa Việt Nam 24.11.
Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Thông qua các hoạt động tập huấn nghiệp vụ, phát động phong trào thi đua gắn với thu nhập và đẩy mạnh tuyên truyền pháp luật tại doanh nghiệp, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Tây Ninh đang tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, khơi dậy tinh thần sáng tạo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Xem thêm