LĐLĐ tỉnh Quảng Bình khởi động Tháng Công nhân năm 2023
Chiều ngày 18/4, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Quảng Bình tổ chức Lễ phát động Tháng Công nhân năm 2023 và khen thưởng đoàn viên, người lao động (NLĐ) tiêu biểu, xuất sắc trong phong trào thi đua lao động sản xuất và công tác năm 2022 - 2023.
 |
| Toàn cảnh Lễ phát động Tháng Công nhân năm 2023 và khen thưởng đoàn viên, NLĐ tiêu biểu, xuất sắc trong lao động sản xuất và công tác năm 2022 - 2023. Ảnh: TRƯỜNG SƠN |
Tham dự Lễ phát động có đồng chí Lê Văn Bảo, Trưởng ban Dân vận Tỉnh ủy Quảng Bình; đồng chí Đoàn Ngọc Lâm, Phó Chủ tịch Thường trực UBND tỉnh; đồng chí Phạm Thị Hân, Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh; đồng chí Phạm Tiến Nam, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh cùng đông đảo đoàn viên, người lao động (NLĐ).
Báo cáo kết quả phong trào thi đua yêu nước năm 2022 - 2023 và phát động Tháng Công nhân năm 2023, đồng chí Phạm Tiến Nam, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Bình cho hay, trong những năm qua, việc tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân đã được các cấp công đoàn toàn tỉnh triển khai kịp thời, sâu rộng và thu được nhiều kết quả nổi bật; chú trọng đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, tập trung hướng về cơ sở, thực hiện có hiệu quả chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn.
|
Các phong trào thi đua yêu nước đã khơi dậy tiềm năng sáng tạo, phát huy quyền làm chủ và tạo không khí thi đua sôi nổi, thúc đẩy sản xuất, kinh doanh, nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả công tác. Qua đó đã xuất hiện những điển hình tiên tiến về lao động giỏi, lao động sáng tạo, có sức lan tỏa mạnh mẽ, được các cấp, ngành tôn vinh, khen thưởng trên các lĩnh vực.
Năm nay, với chủ đề “Kết nối công nhân, xây dựng tổ chức”, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh tập trung chỉ đạo để Tháng Công nhân thực sự là tháng cao điểm của các hoạt động công đoàn; gắn liền với việc hưởng ứng Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm 2023 và kỷ niệm 137 năm Ngày Quốc tế Lao động 1/5.
Đặc biệt, chú trọng hướng về cơ sở, trực tiếp giải quyết vấn đề công nhân, lao động quan tâm, bức xúc phù hợp tình hình thực tiễn của ngành, địa phương, cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp và lộ trình tổ chức đại hội công đoàn các cấp. Đồng thời, thu hút đông đảo đoàn viên, NLĐ tham gia.
“Cùng với sự quan tâm của của cấp ủy Đảng, sự phối hợp của chính quyền, chuyên môn, cộng đồng doanh nghiệp và toàn thể xã hội, hi vọng rằng, Tháng Công nhân năm 2023, các cấp công đoàn sẽ có nhiều hoạt động sôi nổi, thiết thực, hiệu quả để đem lại niềm vui, hạnh phúc cho đoàn viên, NLĐ. Từ đó, xây dựng đội ngũ công nhân lao động và tổ chức Công đoàn Quảng Bình ngày càng lớn mạnh, là lực lượng đi đầu, nòng cốt thực hiện thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội tỉnh nhà”, đồng chí Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Bình mong muốn.
 |
| Các đại biểu tham dự Lễ phát động. Ảnh: TRƯỜNG SƠN |
Phát biểu tại Lễ phát động, đồng chí Lê Văn Bảo, Trưởng ban Dân vận Tỉnh ủy Quảng Bình ghi nhận và đánh giá cao sự đóng góp tích cực của phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động của các cấp công đoàn trong tỉnh.
Tháng Công nhân là dịp để các cấp công đoàn, cộng đồng các doanh nghiệp đẩy mạnh các hoạt động chăm lo, hỗ trợ, động viên cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, tạo dựng thêm niềm tin, sự gắn bó của đoàn viên, NLĐ với tổ chức Công đoàn; đồng thời các doanh nghiệp quan tâm hơn đến giải quyết nhiều việc làm, đảm bảo tiền lương, tiền thưởng, thu nhập, giúp NLĐ ổn định cuộc sống, yên tâm lao động sản xuất và công tác.
 |
| Đồng chí Lê Văn Bảo, Trưởng ban Dân vận Tỉnh ủy Quảng Bình phát biểu tại Lễ phát động. Ảnh: TRƯỜNG SƠN |
Để những hoạt động của Tháng Công nhân năm 2023 được tổ chức thiết thực, ý nghĩa và thực hiện đúng mục đích, yêu cầu đặt ra, đồng chí Lê Văn Bảo, Trưởng ban Dân vận Tỉnh ủy Quảng Bình đề nghị các cấp công đoàn tiếp tục tranh thủ sự lãnh đạo của cấp ủy Đảng, sự quan tâm, tạo điều kiện của chính quyền, chuyên môn, doanh nghiệp và nguồn lực xã hội hoá, nhằm huy động nguồn lực để thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, NLĐ.
Cùng với đó, các cấp công đoàn chủ động nắm bắt tình hình, tư tưởng của NLĐ; tập trung phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở, tham gia phát triển đảng viên, tổ chức cơ sở đảng trong các doanh nghiệp để NLĐ được tiếp cận nhanh, đầy đủ các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.
Đặc biệt, các cấp công đoàn phối hợp với các cơ quan chức năng kiểm tra, giám sát thực hiện chính sách pháp luật; tiếp tục đổi mới nội dung và phương thức hoạt động của công đoàn theo hướng thiết thực, hiệu quả; phát động và triển khai sâu rộng, hiệu quả các cuộc vận động, phong trào thi đua yêu nước.
 |
| Lãnh đạo UBND tỉnh Quảng Bình trao bằng khen cho những cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào lao động sản xuất và công tác năm 2022 - 2023. Ảnh: TRƯỜNG SƠN |
Tại Lễ phát động, có 50 cá nhân tiêu biểu được Chủ tịch UBND tỉnh tặng bằng khen và 25 cá nhân tiêu biểu được Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh tặng bằng khen vì đạt thành tích xuất sắc trong phong trào lao động sản xuất và công tác năm 2022 - 2023.
Cũng trong dịp này, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đã trao hỗ trợ kinh phí xây dựng, sửa chữa nhà “Mái ấm Công đoàn” cho 19 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở, với số tiền 465 triệu đồng; trao hỗ trợ cho 525 đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, với tổng số tiền 260 triệu đồng.
Dưới đây là một số hình ảnh tại buổi Lễ phát động:
 |
 |
| 50 cá nhân tiêu biểu được Chủ tịch UBND tỉnh Quảng Bình tặng Bằng khen. Ảnh: TRƯỜNG SƠN |
 |
 |
| 25 cá nhân tiêu biểu được Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh Quảng Bình tặng Bằng khen. Ảnh: TRƯỜNG SƠN |
 |
| 19 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở được LĐLĐ tỉnh Quảng Bình hỗ trợ kinh phí xây dựng, sửa chữa nhà “Mái ấm Công đoàn”. Ảnh: TRƯỜNG SƠN |
 Những hoạt động trọng tâm trong Tháng Công nhân năm 2023 của Công đoàn Quảng Bình Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Bình đã ban hành kế hoạch tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân năm 2023 ... |
 LĐLĐ tỉnh Quảng Bình phối hợp với BHXH, Sở LĐ-TB&XH để bảo vệ quyền lợi đoàn viên, NLĐ Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Quảng Bình đã phối hợp với Bảo hiểm xã hội (BHXH) tỉnh, Sở LĐ-TB&XH (Lao động - Thương binh ... |
 LĐLĐ tỉnh Quảng Bình phát động Tháng Công nhân năm 2023 vào ngày 18/4 Theo kế hoạch của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Quảng Bình, Lễ phát động Tháng Công nhân năm 2023 và khen thưởng đoàn viên, ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa tổ chức Hội thảo khoa học lấy ý kiến đóng góp cho dự thảo Đề án “Công tác tư tưởng đối với công nhân, lao động trong bối cảnh mới”.
Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động
Phát huy vai trò đồng hành của Công đoàn Việt Nam trong phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động, thúc đẩy đổi mới sáng tạo và tăng trưởng kinh tế, Chương trình đề ra các mục tiêu, chỉ tiêu trọng tâm nhằm nâng cao chất lượng việc làm, thu nhập và đời sống đoàn viên, người lao động.
Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng
Tại khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước, rào cản lớn nhất của cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS) là vừa hưởng lương của người sử dụng lao động, vừa gánh vác trách nhiệm đại diện bảo vệ quyền lợi người lao động. Làm sao để cán bộ cơ sở giữ vững bản lĩnh, không bị “lép vế” hay phụ thuộc khi bước vào đối thoại, thương lượng tập thể?
Tin tức khác
Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể
Nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể là giải pháp quan trọng nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Để thực hiện mục tiêu này, tổ chức Công đoàn tập trung triển khai 5 nhóm giải pháp trọng tâm cụ thể như sau:
Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở
Với cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS), thương lượng tập thể không chỉ là kỹ năng đối thoại hay khả năng thuyết phục người sử dụng lao động. Một đề xuất có sức nặng phải được xây dựng từ những dữ liệu cụ thể: Tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, khả năng chi trả, mặt bằng tiền lương, chi phí sinh hoạt, lạm phát và những vấn đề người lao động đang thực sự quan tâm.
Tây Ninh dự kiến trao quà Tết cho khoảng 58.000 đoàn viên, người lao động
Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh dự kiến triển khai nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Đinh Mùi 2027: tặng quà, tổ chức Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ phương tiện về quê đón Tết...
Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất
Ngày 11.8.2026, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Theo tiểu mục 1.4, Mục 1 của Hướng dẫn, thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện theo từng trường hợp cụ thể.
Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây
Hội nghị đối thoại điểm tại Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây đã giải quyết tâm tư, nguyện vọng của lao động nữ từ hỗ trợ tiền gửi trẻ, đổi mới hoạt động trải nghiệm giới đến phương án nghỉ bù linh hoạt ngày Văn hóa Việt Nam 24.11.
Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở
Thông qua các hoạt động tập huấn nghiệp vụ, phát động phong trào thi đua gắn với thu nhập và đẩy mạnh tuyên truyền pháp luật tại doanh nghiệp, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Tây Ninh đang tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, khơi dậy tinh thần sáng tạo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.