Thái Bình: Triển khai các nội dung chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động
Công đoàn

Thái Bình: Triển khai các nội dung chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động

Bá Mạnh
Tác giả: Bá Mạnh
Ngày 8/12, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Thái Bình đã tổ chức Hội nghị triển khai kế hoạch 149/KH-LĐLĐ ngày 24/11/2021 của LĐLĐ tỉnh về tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động nhân dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022.
Thái Bình: Triển khai các nội dung chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động

Ông Bùi Xuân Vinh - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh chỉ đạo triển khai các nội dung tại hội nghị. Ảnh B.M

Theo số liệu thống kê của các cấp công đoàn tính đến ngày 25/11/2021 toàn tỉnh có trên 10.000 đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh COVD-19 trong đợt dịch bùng phát từ tháng 10/2021 vừa qua. Đã có hơn 1000 đoàn viên, người lao động được tổ chức Công đoàn hỗ trợ với số tiền gần 600 triệu đồng.

Để động viên, hỗ trợ kịp thời đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh, lãnh đạo LĐLĐ đã chỉ đạo các cấp công đoàn trong tỉnh khẩn trương, nhanh chóng tiếp tục rà soát lập hồ sơ các đối tượng là đoàn viên, người lao động ở các doanh nghiệp có tổ chức Công đoàn bị ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19. Những đoàn viên, người lao động ở các đơn vị, doanh nghiệp đã đầy đủ thủ tục hồ sơ thì phải hỗ trợ ngay, bên cạnh đó các cấp công đoàn trong tỉnh phải linh hoạt, nắm chắc các nội dung, nguyên tắc theo kế hoạch chỉ đạo của công đoàn cấp trên để lập hồ sơ triển khai hỗ trợ kịp thời, đúng đối tượng...

Thái Bình: Triển khai các nội dung chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động

Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh cùng với lãnh đạo các doanh nghiệp ký kết thỏa thuận hợp tác chương trình phúc lợi cho đoàn viên. Ảnh B.M

Về nội dung chăm lo Tết Nguyên đán cho đoàn viên, người lao động theo chủ đề “Tết sum vầy - Xuân Bình an”, với phương châm tất cả đoàn viên và người lao động đều có Tết, lãnh đạo LĐLĐ tỉnh đã chỉ đạo ôcác cấp công đoàn trong tỉnh tổ chức đa dạng các hình thức chăm lo, hỗ trợ Tết, tập trung chăm lo, hỗ trợ đoàn viên, người lao động tại các doanh nghiệp, khu công nghiệp, cụm công nghiệp và đảm bảo công tác phòng, chống dịch Covid-19... Ưu tiên đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, mắc các bệnh hiểm nghèo, người lao động thuộc các đối tượng gia đình chính sách, người lao động không thể về quê đón Tết do phải làm việc, lao động, sản xuất...Tùy theo đối tượng để chi động viên, thăm hỏi từ nguồn tài chính công đoàn với mức từ 300.000 đồng/người đến 700.000 đồng/người.

Thái Bình: Triển khai các nội dung chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động

Đại diện cho các công đoàn ngành, LĐLĐ huyện, thành phố báo cáo về công tác chăm lo cho đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh COVID-19. Ảnh B.M

Cũng tại hội nghị LĐLĐ tỉnh đã ký thỏa thuận hợp tác chương trình phúc lợi cho đoàn viên công đoàn với hai doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh là Công ty Cổ phần quốc tế Bảo Hưng và Công ty Cổ phần Thủy sản thương mại Diêm Điền nhằm cung cấp các dịch vụ, sản phẩm thiết yếu với giá ưu đãi cho đoàn viên công đoàn trên địa bàn tỉnh giai đoạn 2021 - 2023.

Thái Bình: Triển khai các nội dung chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động
Ông Đào Đức Hưng - Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần quốc tế Bảo Hưng phát biểu mong muốn luôn được đồng hành với chương trình phúc lợi cho đoàn viên công đoàn trên địa bàn tỉnh. Ảnh B.M
LĐLĐ Thái Bình: Hội thảo nâng cao hiệu quả nắm bắt và định hướng dư luận xã hội LĐLĐ Thái Bình: Hội thảo nâng cao hiệu quả nắm bắt và định hướng dư luận xã hội

Ngày 6/12, Liên đoàn Lao động tỉnh Thái Bình tổ chức Hội thảo Khoa học Thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả nắm ...

Thái Bình: Liên đoàn Lao động huyện Hưng Hà tổ chức ra mắt công đoàn cơ sở Thái Bình: Liên đoàn Lao động huyện Hưng Hà tổ chức ra mắt công đoàn cơ sở

Ngày 3/12 tại xã Minh Hòa, huyện Hưng Hà (Thái Bình), Liên đoàn Lao động huyện Hưng Hà tổ chức lễ ra mắt thành lập ...

Thái Bình: Đẩy mạnh tiêm vắc xin cho công nhân lao động để đảm bảo sản xuất Thái Bình: Đẩy mạnh tiêm vắc xin cho công nhân lao động để đảm bảo sản xuất

Trong thời gian vừa qua tại tỉnh Thái Bình, dịch bệnh Covid-19 đã bùng phát trên phạm vi toàn tỉnh và xuất hiện những ổ ...

Tin mới hơn

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam luôn coi Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào là người bạn, người đồng chí, người anh em gắn bó keo sơn, sẵn sàng nỗ lực hết mình vun đắp cho mối quan hệ đoàn kết đặc biệt giữa giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn hai nước ngày càng phát triển bền chặt.
Tham gia BHXH được hưởng những chế độ gì, người lao động cần biết

Tham gia BHXH được hưởng những chế độ gì, người lao động cần biết

Với người mới tham gia thị trường lao động, BHXH bắt buộc không chỉ là khoản tiền được trích đóng hằng tháng mà còn là “tấm lưới” an sinh giúp người lao động có thêm chỗ dựa khi ốm đau, sinh con, hết tuổi lao động hoặc gặp rủi ro.
[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

Chương trình Tổng kết, trao giải Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII do Tập đoàn Dệt May Việt Nam và Công đoàn Dệt May Việt Nam tổ chức tại Hà Nội, tối 16.8.2026.

Tin tức khác

Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Nhằm cụ thể hóa Đề án “Công đoàn thúc đẩy xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc giai đoạn 2025 - 2030”, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã ban hành Hướng dẫn số 04/HD-TLĐ, xác định rõ quy chuẩn nhận thức, 4 cấp độ phát triển, nguyên tắc, tiêu chí và quy trình 7 bước thực hiện chặt chẽ, tạo điểm tựa vững chắc bảo đảm an toàn, sức khỏe và tính mạng cho người lao động.
Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Qua những bài tự luận tham gia Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết 72-NQ/TW của Bộ Chính trị do Công đoàn Y tế Việt Nam tổ chức, cán bộ, giảng viên, kỹ thuật viên Trường Đại học Dược Hà Nội đã kể những câu chuyện rất riêng.
Mở rộng cơ hội hưởng lương hưu nhờ chính sách đóng bù một lần

Mở rộng cơ hội hưởng lương hưu nhờ chính sách đóng bù một lần

Luật Bảo hiểm xã hội 2024 giảm thời gian đóng BHXH tối thiểu để hưởng lương hưu xuống còn 15 năm, đồng thời mở rộng các trường hợp được đóng một lần cho thời gian còn thiếu. Chính sách này tạo thêm cơ hội để người lao động hoàn thiện điều kiện hưởng lương hưu, bảo đảm nguồn thu nhập khi về già.
Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Không chỉ chăm lo việc làm, thu nhập và quyền lợi tại nơi làm việc, Công đoàn TP. Huế đang từng bước mở rộng không gian phúc lợi đến gia đình đoàn viên. Từ hỗ trợ thiết bị học tập cho con, tổ chức lớp học bơi, khám sức khỏe đến những hoạt động gắn kết gia đình, các chương trình chăm lo ngày càng thiết thực, góp phần chia sẻ khó khăn và nâng cao chất lượng cuộc sống của người lao động.
Đóng đủ BHXH 20 năm, nghỉ hưu năm 2026, lương hưu mỗi tháng nhận bao nhiêu?

Đóng đủ BHXH 20 năm, nghỉ hưu năm 2026, lương hưu mỗi tháng nhận bao nhiêu?

Nhiều người lao động đã có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) quan tâm nếu nghỉ hưu trong năm 2026 thì mỗi tháng được nhận bao nhiêu tiền. Theo Luật BHXH năm 2024, mức lương hưu không được tính bằng một khoản tiền cố định mà phụ thuộc vào tỷ lệ hưởng lương hưu và mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.
[ẢNH] Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói”

[ẢNH] Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói”

Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” do Công đoàn Công Thương Việt Nam tổ chức tại Thái Nguyên ngày 12.8 là cuộc đối thoại thẳng thắn nhằm tháo gỡ kịp thời những vướng mắc về chính sách, an sinh và điều kiện làm việc cho gần 140.000 người lao động toàn ngành.
Xem thêm