Tổ chức thành công đại hội điểm Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh Thừa Thiên Huế
Trong 2 ngày 20 - 21/5, Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh Thừa Thiên Huế đã tổ chức thành công Đại hội Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh Thừa Thiên Huế lần thứ IV, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Đây là đơn vị được LĐLĐ Tỉnh Thừa Thiên Huế chọn làm đại hội điểm công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở khối công đoàn ngành trực thuộc.
 |
| Toàn cảnh Đại hội Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh Thừa Thiên Huế lần thứ IV, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Ảnh: TRƯỜNG SƠN. |
Hơn 2,1 tỉ đồng hỗ trợ đoàn viên, người lao động (NLĐ)
Báo cáo tại Đại Hội, đồng chí Lê Thị Thu Nam, Chủ tịch Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh Thừa Thiên Huế cho hay, trong nhiệm kỳ 2017 - 2023, Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh đã đạt được nhiều thành tích đáng ghi nhận, công tác phát triển đoàn viên được chú trọng. Trong nhiệm kỳ qua, đã thành lập mới 20 công đoàn cơ sở, phát triển hơn 9.000 đoàn viên nâng tổng số công đoàn cơ sở hiện nay là 40 đơn vị, với tổng số đoàn viên hơn 24.400 người, chiếm hơn 89,5% lao động.
Cùng với đó, chất lượng của các bản thỏa ước lao động tập thể ở các doanh nghiệp ngày càng được nâng cao, có lợi hơn cho NLĐ. Các hoạt động công đoàn đã thể hiện rõ vai trò đồng hành đáng tin cậy của đoàn viên, NLĐ. Đẩy mạnh công tác vận động đoàn viên, NLĐ trong Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh đóng góp xây dựng Quỹ “Mái ấm Công đoàn” với số tiền 600 triệu đồng, hỗ trợ xây dựng và sửa chữa 35 nhà “Mái ấm Công đoàn” cho các đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn về nhà ở…
|
Các cấp Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh đã phát huy nội lực, tranh thủ nguồn lực xã hội hóa để chung tay chăm lo cho đoàn viên, NLĐ, nhất là trong bối cảnh dịch Covid-19 và thiên tai, bão lụt... Trong nhiệm kỳ 2017 - 2023, từ nguồn ngân sách của Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh, đơn vị đã hỗ trợ cho 2.920 lượt đoàn viên, NLĐ với tổng số tiền hơn 2.1 tỉ đồng.
Ngoài ra, công tác chăm lo đời sống tinh thần cho đoàn viên, NLĐ đã được chú trọng quan tâm. Các hoạt động văn hoá văn nghệ, thể dục thể thao được duy trì thường xuyên. Đặc biệt, công tác khám sức khoẻ định kỳ đã được các công đoàn cơ sở chú trọng triển khai, chất lượng khám sức khoẻ ngày càng cao.
 |
| Các đại biểu tham dự Đại hội. Ảnh: TRƯỜNG SƠN. |
Tập trung các nội dung hoạt động phù hợp với cơ sở
Phát biểu tại Đại hội, đồng chí Lê Minh Nhân, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế đánh giá cao những kết quả mà Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh đã đạt được trong nhiệm kỳ 2017 - 2023.
“Hoạt động của Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh đã từng bước đổi mới, tập trung về cơ sở, quan tâm nắm bắt tâm tư nguyện vọng của đoàn viên, NLĐ để đề ra những nội dung hoạt động phù hợp với cơ sở, đáp ứng được yêu cầu, nguyện vọng của đoàn viên, NLĐ. Công tác tuyên truyền giáo dục có bước chuyển biến tích cực, được đổi mới cả nội dung lẫn hình thức, mang lại hiệu quả cao, phù hợp với trình độ, nhận thức và nhu cầu của đoàn viên, NLĐ thông qua các hội thi, hội thao, diễn đàn “Cảm ơn người lao động”, ...” đồng chí Nhân nhấn mạnh.
 |
| Đồng chí Lê Minh Nhân, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế phát biểu tại Đại hội. Ảnh: TRƯỜNG SƠN. |
Từ những kết quả đã đạt được, đồng chí Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế yêu cầu, trong nhiệm kỳ 2023 - 2028, Ban Chấp hành Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh cần xây dựng, tổ chức có hiệu quả các mô hình mới, cách làm hay trong việc nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, NLĐ để góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định, tiến bộ trong từng doanh nghiệp.
Cùng với đó, cần chủ động phối hợp tổ chức kiểm tra, giám sát việc thực hiện các quy định về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thân thể và tham gia xây dựng thang bảng lương, định mức lao động, nội quy lao động, an toàn, vệ sinh lao động… tư vấn, hướng dẫn người lao động ký hợp đồng lao động theo quy định pháp luật.
 |
| Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế chúc mừng Đại hội điểm Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh. Ảnh: TRƯỜNG SƠN. |
Ngoài ra, tiếp tục phát động và nâng cao chất lượng của phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo; an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ và duy trì tổ chức các hoạt động xã hội trong các cấp công đoàn.
“Tập trung xây dựng công đoàn cơ sở vững mạnh, xem công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở là vấn đề sống còn của tổ chức Công đoàn, với quyết tâm ở đâu có NLĐ, ở đó có công đoàn; đẩy mạnh bồi dưỡng đoàn viên ưu tú giới thiệu cho Đảng xem xét kết nạp, góp phần nâng cao bản chất giai cấp công nhân của Đảng”, đồng chí Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế lưu ý thêm.
 |
| Các đại biểu biểu quyết tại Đại hội. Ảnh: TRƯỜNG SƠN. |
Tại đại Đại hội, các đại biểu đã bầu ra Ban Chấp hành Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh Thừa Thiên Huế khóa IV, gồm 17 đồng chí. Tiếp đó, Ban Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh Thừa Thiên Huế khóa IV họp phiên thứ nhất và bầu các chức danh Chủ tịch, Phó Chủ tịch và Ủy ban kiểm tra.
Cũng tại Đại hội, các đại biểu đã bầu ra đoàn đại biểu gồm 77 đại biểu chính thức, 15 đại biểu dự khuyết đại diện cho đoàn viên, NLĐ Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh Thừa Thiên Huế tham dự Đại hội Công đoàn tỉnh Thừa Thiên Huế lần thứ XV, thông qua Nghị quyết Đại hội Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh Thừa Thiên Huế lần thứ IV.
 |
| Các đại biểu tham dự Đại hội bỏ phiếu bầu Ban Chấp hành Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh Thừa Thiên Huế. Ảnh: TRƯỜNG SƠN. |
Kết thúc Đại hội, Ban Chấp hành Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh Thừa Thiên Huế khóa IV, nhiệm kỳ 2023 - 2028 ra mắt nhận nhiệm vụ. Đồng chí Lê Thị Thu Nam được tái đắc cử chức danh Chủ tịch Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh; đồng chí Lê Thái Thanh Tài được bầu làm Phó Chủ tịch Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh.
 |
| Ra mắt Ban Chấp hành Công đoàn Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh Thừa Thiên Huế khóa IV, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Ảnh: TRƯỜNG SƠN. |
 |
 Thừa Thiên Huế: Tổ chức thành công đại hội công đoàn đầu tiên cấp trên trực tiếp cơ sở Trong 2 ngày, 8 - 9/5/2023, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thị xã Hương Trà, tỉnh Thừa Thiên Huế đã tổ chức thành công Đại ... |
 Thừa Thiên Huế: Công nhân lao động đối thoại với đại biểu Quốc hội và lãnh đạo tỉnh Ngày 12/5, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh Thừa Thiên Huế và Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh đã tổ chức Hội ... |
 Thừa Thiên Huế: Nỗ lực xây dựng môi trường làm việc an toàn cho công nhân lao động Ngày 17/5, Công an tỉnh Thừa Thiên Huế cùng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh, Ban quản lý Khu Kinh tế, Công nghiệp tỉnh Thừa ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa tổ chức Hội thảo khoa học lấy ý kiến đóng góp cho dự thảo Đề án “Công tác tư tưởng đối với công nhân, lao động trong bối cảnh mới”.
Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động
Phát huy vai trò đồng hành của Công đoàn Việt Nam trong phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động, thúc đẩy đổi mới sáng tạo và tăng trưởng kinh tế, Chương trình đề ra các mục tiêu, chỉ tiêu trọng tâm nhằm nâng cao chất lượng việc làm, thu nhập và đời sống đoàn viên, người lao động.
Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng
Tại khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước, rào cản lớn nhất của cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS) là vừa hưởng lương của người sử dụng lao động, vừa gánh vác trách nhiệm đại diện bảo vệ quyền lợi người lao động. Làm sao để cán bộ cơ sở giữ vững bản lĩnh, không bị “lép vế” hay phụ thuộc khi bước vào đối thoại, thương lượng tập thể?
Tin tức khác
Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể
Nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể là giải pháp quan trọng nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Để thực hiện mục tiêu này, tổ chức Công đoàn tập trung triển khai 5 nhóm giải pháp trọng tâm cụ thể như sau:
Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở
Với cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS), thương lượng tập thể không chỉ là kỹ năng đối thoại hay khả năng thuyết phục người sử dụng lao động. Một đề xuất có sức nặng phải được xây dựng từ những dữ liệu cụ thể: Tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, khả năng chi trả, mặt bằng tiền lương, chi phí sinh hoạt, lạm phát và những vấn đề người lao động đang thực sự quan tâm.
Tây Ninh dự kiến trao quà Tết cho khoảng 58.000 đoàn viên, người lao động
Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh dự kiến triển khai nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Đinh Mùi 2027: tặng quà, tổ chức Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ phương tiện về quê đón Tết...
Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất
Ngày 11.8.2026, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Theo tiểu mục 1.4, Mục 1 của Hướng dẫn, thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện theo từng trường hợp cụ thể.
Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây
Hội nghị đối thoại điểm tại Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây đã giải quyết tâm tư, nguyện vọng của lao động nữ từ hỗ trợ tiền gửi trẻ, đổi mới hoạt động trải nghiệm giới đến phương án nghỉ bù linh hoạt ngày Văn hóa Việt Nam 24.11.
Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở
Thông qua các hoạt động tập huấn nghiệp vụ, phát động phong trào thi đua gắn với thu nhập và đẩy mạnh tuyên truyền pháp luật tại doanh nghiệp, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Tây Ninh đang tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, khơi dậy tinh thần sáng tạo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.