“Cần chăm lo hơn nữa cho đội ngũ y, bác sĩ”
Hoạt động Công đoàn

“Cần chăm lo hơn nữa cho đội ngũ y, bác sĩ”

BÁ MẠNH
Tác giả: BÁ MẠNH
Đó là phát biểu của đồng chí Đào Văn Truyền, Chủ tịch Công đoàn ngành Y tế Thái Bình tại Hội nghị sơ kết hoạt động 6 tháng đầu năm 2022 vào ngày 27/7/2022.
“Cần chăm lo hơn nữa cho đội ngũ y, bác sĩ”

Đồng chí Đào Văn Truyền - Chủ tịch Công đoàn ngành Y tế Thái Bình trao quà cho y, bác sĩ - Ảnh: BÁ MẠNH

Theo Chủ tịch Công đoàn ngành Y tế Thái Bình, trong thời vừa qua các hoạt động của tổ chức Công đoàn ngành luôn hướng về đoàn viên là cán bộ, y, bác sĩ, người lao động.

“Họ chịu rất nhiều thiệt thòi, khó khăn và áp lực bởi tính chất công việc đặc thù của ngành nghề. Đặc biệt trong thời gian bùng phát dịch bệnh Covid-19, họ luôn ở trong tình trạng làm việc quá sức, phải xa gia đình, người thân, hết lòng vì người bệnh và công tác phòng, chống dịch. Chính vì vậy, cần chăm lo hơn nữa cho đội ngũ cán bộ, y, bác sĩ”, đồng chí Đào Văn Truyền nói.

Hiện nay Công đoàn ngành Y tế Thái Bình quản lý 48 công đoàn cơ sở (CĐCS), 7.920 đoàn viên, nữ chiếm gần 70%. Trong thời gian vừa qua đơn vị đã chỉ đạo các CĐCS thực hiện tốt vai trò đại diện, tham gia xây dựng cơ chế chính sách, phối hợp với chuyên môn xây dựng, triển khai nhiệm vụ; đồng thời giám sát, đôn đốc việc thực hiện kế hoạch nhằm hoàn thành nhiệm vụ chính trị của đơn vị; tham gia các hội đồng thi đua khen thưởng, nâng lương, quy hoạch, bổ nhiệm, sắp xếp, luân chuyển và có tiếng nói bảo vệ quyền lợi cho công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ); thực hiện tốt việc kiểm tra, giám sát của công đoàn về chấp hành quy định của pháp luật liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và CNVCLĐ.

Công đoàn ngành đã tập trung chỉ đạo các CĐCS thực hiện kế hoạch chăm lo đời sống, vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động. Nhân dịp Tết Nguyên đán, tổ chức trao tặng 79 suất quà, mỗi suất trị giá 700.000 đồng cho đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn và CNVCLĐ có con bị nhiễm chất độc da cam, tàn tật... với số tiền 53,3 triệu đồng; trao 250 suất quà (mỗi suất 300 nghìn đồng) từ nguồn kinh phí của UBND tỉnh; các CĐCS trao tặng 147 suất quà (mỗi suất trị giá 300 nghìn đồng) cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Công đoàn ngành thẩm định hồ sơ và chi hỗ trợ cho 451 đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19, tổng số tiền là 676.500.000 đồng (1.500.000 đồng/người).

Lãnh đạo Công đoàn ngành Y tế Thái Bình đánh giá trong thời gian vừa qua các hoạt động của đơn vị có những thay đổi phù hợp với tình hình, đặc thù của ngành. Các CĐCS trực thuộc đã và đang làm tốt vai trò chăm lo, hỗ trợ, động viên đội ngũ cán bộ, y, bác sĩ, giúp đoàn viên yên tâm công tác, gắn bó với nghề.

Bắc Giang: Chung kết sân chơi văn hóa Bắc Giang: Chung kết sân chơi văn hóa "Giờ thứ 9"

Tối ngày 26/7, LĐLĐ tỉnh Bắc Giang đã tổ chức chương trình Chung kết sân chơi văn hóa "Giờ thứ 9" năm 2022.

Chi trên 1 tỷ đồng tặng quà gia đình đoàn viên có công với cách mạng Chi trên 1 tỷ đồng tặng quà gia đình đoàn viên có công với cách mạng

Nhân kỷ niệm 75 năm Ngày Thương binh, Liệt sĩ, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Thành phố Hà Nội tặng quà cho 914 gia đình ...

LĐLĐ TP Đà Nẵng thăm, tặng quà các gia đình chính sách LĐLĐ TP Đà Nẵng thăm, tặng quà các gia đình chính sách

Sáng 25/7, đồng chí Nguyễn Duy Minh – Chủ tịch LĐLĐ TP Đà Nẵng cùng đoàn công tác đã đến thăm, tặng quà cho 4 ...

Tin mới hơn

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam luôn coi Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào là người bạn, người đồng chí, người anh em gắn bó keo sơn, sẵn sàng nỗ lực hết mình vun đắp cho mối quan hệ đoàn kết đặc biệt giữa giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn hai nước ngày càng phát triển bền chặt.
[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

Chương trình Tổng kết, trao giải Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII do Tập đoàn Dệt May Việt Nam và Công đoàn Dệt May Việt Nam tổ chức tại Hà Nội, tối 16.8.2026.
Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Nhằm cụ thể hóa Đề án “Công đoàn thúc đẩy xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc giai đoạn 2025 - 2030”, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã ban hành Hướng dẫn số 04/HD-TLĐ, xác định rõ quy chuẩn nhận thức, 4 cấp độ phát triển, nguyên tắc, tiêu chí và quy trình 7 bước thực hiện chặt chẽ, tạo điểm tựa vững chắc bảo đảm an toàn, sức khỏe và tính mạng cho người lao động.

Tin tức khác

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Qua những bài tự luận tham gia Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết 72-NQ/TW của Bộ Chính trị do Công đoàn Y tế Việt Nam tổ chức, cán bộ, giảng viên, kỹ thuật viên Trường Đại học Dược Hà Nội đã kể những câu chuyện rất riêng.
Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Không chỉ chăm lo việc làm, thu nhập và quyền lợi tại nơi làm việc, Công đoàn TP. Huế đang từng bước mở rộng không gian phúc lợi đến gia đình đoàn viên. Từ hỗ trợ thiết bị học tập cho con, tổ chức lớp học bơi, khám sức khỏe đến những hoạt động gắn kết gia đình, các chương trình chăm lo ngày càng thiết thực, góp phần chia sẻ khó khăn và nâng cao chất lượng cuộc sống của người lao động.
Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Ngày 12.8 tại tỉnh Thái Nguyên, Công đoàn Công Thương Việt Nam (CĐCTVN) tổ chức thành công Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026 với chủ đề “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”.
[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

Công đoàn Công Thương Việt Nam tổ chức Diễn đàn đối thoại chính sách trực tiếp và trực tuyến với chủ đề: “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”, sáng 12.8.2026, tại Thái Nguyên.
Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” do Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An triển khai trong tháng 7.2026 đã mở thêm một kênh đối thoại thực chất giữa tổ chức Công đoàn với đoàn viên, người lao động. Những ý kiến liên quan đến các vấn đề sát sườn như tiền lương, việc làm, nhà ở, bữa ăn ca đến những yêu cầu mới về kỹ năng số, trí tuệ nhân tạo... là cơ sở để Công đoàn Nghệ An đổi mới phương thức hoạt động, nâng cao hiệu quả đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết số 72-NQ/TW của Bộ Chính trị về một số giải pháp đột phá, tăng cường bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe Nhân dân không chỉ mở ra một diễn đàn tìm hiểu chủ trương, đường lối của Đảng, mà còn tạo cơ hội để cán bộ, đoàn viên ngành Y tế soi chiếu vào chính công việc, trách nhiệm và đời sống của mình.
Xem thêm