Dự kiến 3.300 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn được hỗ trợ dịp Tết
Hoạt động Công đoàn
Công đoàn Ninh Thuận:

Dự kiến 3.300 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn được hỗ trợ dịp Tết

LINH LAN
Tác giả: LINH LAN
Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Ninh Thuận cho biết, dịp tết Nguyên đán 2023, dự kiến khoảng 3.300 đoàn viên, người lao động (NLĐ) có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn tỉnh được hỗ trợ.
"Cùng nhau làm nên Tết" mang 8.000 phần quà đến tay công nhân khó khăn Lâm Đồng: Huy động nguồn lực tổ chức “Tết sum vầy” cho đoàn viên, NLĐ Công đoàn Gia Lai: Triển khai các hoạt động chăm lo Tết cho người lao động
Dự kiến 3.300 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn được hỗ trợ dịp Tết
Trong dịp tết Nguyên đán hằng năm, đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn thường được nhận quà Tết từ tổ chức Công đoàn. Ảnh: LĐLĐ tỉnh Ninh Thuận

Với phương châm "Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết", LĐLĐ tỉnh Ninh Thuận đã xây dựng kế hoạch chăm lo bằng nhiều hình thức bao gồm vật chất và tinh thần cho đoàn viên, NLĐ, nhất là những trường hợp có hoàn cảnh khó khăn, bị bệnh hiểm nghèo, tai nạn lao động, có con bị bệnh hiểm nghèo, khuyết tật, gia đình là hộ nghèo hoặc hộ cận nghèo, …

Theo đó, để chăm lo Tết chu đáo cho đoàn viên, NLĐ, LĐLĐ tỉnh đề nghị các cấp Công đoàn chủ động tham gia với các cơ quan chức năng nắm tình hình, kiểm tra, giám sát người sử dụng lao động trong việc thực hiện các quy định của pháp luật về chế độ tiền lương, tiền thưởng trong dịp Tết; kịp thời phát hiện và có các giải pháp đảm bảo quyền lợi của người lao động ở các doanh nghiệp, nhất là ở các doanh nghiệp gặp khó khăn.

Ngoài ra, các cấp công đoàn cần tăng cường các hoạt động đối thoại, thương lượng các nội dung chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, NLĐ trong dịp Tết; thường xuyên nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, NLĐ; tuyên truyền vận động đoàn viên, NLĐ đón Tết, vui Xuân tiết kiệm, an toàn, chấp hành đúng quy định của pháp luật và trở lại làm việc đúng thời gian quy định.

Song song đó, LĐLĐ tỉnh chỉ đạo các cấp công đoàn tổ chức thăm một số doanh nghiệp tiêu biểu và tặng quà Tết cho NLĐ có hoàn cảnh khó khăn tại doanh nghiệp; tổ chức Chương trình “Tết sum vầy – Xuân gắn kết” tại công đoàn cơ sở và một số công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở nơi có nhiều doanh nghiệp, đông công nhân lao động thuộc LĐLĐ các huyện, thành phố, Công đoàn các Khu công nghiệp.

Ngoài ra, LĐLĐ tỉnh cũng chuẩn bị kế hoạch đề xuất mời lãnh đạo Tỉnh ủy, UBND tỉnh tới thăm, chúc Tết, tặng quà, động viên đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp tết Nguyên đán Quý Mão 2023.

Về kinh phí thực hiện, mức chi cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn là 500.000 đồng/người (chi bằng tiền mặt). Tổng nguồn kinh phí dự kiến là 1,8 tỷ đồng.

Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam thăm, trao học bổng cho học sinh Ninh Thuận Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam thăm, trao học bổng cho học sinh Ninh Thuận

Ngày 6/5, ông Nguyễn Đình Khang, Uỷ viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Liên đoàn Lao ...

Lãnh đạo Tổng LĐLĐ ghi nhận công tác cải cách hành chính của Công đoàn Ninh Thuận Lãnh đạo Tổng LĐLĐ ghi nhận công tác cải cách hành chính của Công đoàn Ninh Thuận

Chiều ngày 30/9, đoàn công tác của Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam do đồng chí Trần Thanh Hải - Phó Chủ tịch ...

LĐLĐ tỉnh Ninh Thuận: Tích cực thực hiện cải cách hành chính LĐLĐ tỉnh Ninh Thuận: Tích cực thực hiện cải cách hành chính

Thời gian qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Ninh Thuận đã có nhiều giải pháp mang tính đột phá, sáng tạo trong công tác ...

Tin mới hơn

Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động

Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa tổ chức Hội thảo khoa học lấy ý kiến đóng góp cho dự thảo Đề án “Công tác tư tưởng đối với công nhân, lao động trong bối cảnh mới”.
Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động

Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động

Phát huy vai trò đồng hành của Công đoàn Việt Nam trong phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động, thúc đẩy đổi mới sáng tạo và tăng trưởng kinh tế, Chương trình đề ra các mục tiêu, chỉ tiêu trọng tâm nhằm nâng cao chất lượng việc làm, thu nhập và đời sống đoàn viên, người lao động.
Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng

Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng

Tại khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước, rào cản lớn nhất của cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS) là vừa hưởng lương của người sử dụng lao động, vừa gánh vác trách nhiệm đại diện bảo vệ quyền lợi người lao động. Làm sao để cán bộ cơ sở giữ vững bản lĩnh, không bị “lép vế” hay phụ thuộc khi bước vào đối thoại, thương lượng tập thể?

Tin tức khác

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể là giải pháp quan trọng nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Để thực hiện mục tiêu này, tổ chức Công đoàn tập trung triển khai 5 nhóm giải pháp trọng tâm cụ thể như sau:
Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Với cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS), thương lượng tập thể không chỉ là kỹ năng đối thoại hay khả năng thuyết phục người sử dụng lao động. Một đề xuất có sức nặng phải được xây dựng từ những dữ liệu cụ thể: Tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, khả năng chi trả, mặt bằng tiền lương, chi phí sinh hoạt, lạm phát và những vấn đề người lao động đang thực sự quan tâm.
Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh dự kiến triển khai nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Đinh Mùi 2027: tặng quà, tổ chức Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ phương tiện về quê đón Tết...
Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Ngày 11.8.2026, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Theo tiểu mục 1.4, Mục 1 của Hướng dẫn, thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện theo từng trường hợp cụ thể.
Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Hội nghị đối thoại điểm tại Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây đã giải quyết tâm tư, nguyện vọng của lao động nữ từ hỗ trợ tiền gửi trẻ, đổi mới hoạt động trải nghiệm giới đến phương án nghỉ bù linh hoạt ngày Văn hóa Việt Nam 24.11.
Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Thông qua các hoạt động tập huấn nghiệp vụ, phát động phong trào thi đua gắn với thu nhập và đẩy mạnh tuyên truyền pháp luật tại doanh nghiệp, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Tây Ninh đang tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, khơi dậy tinh thần sáng tạo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Xem thêm