LĐLĐ tỉnh Long An: Hơn 105 tỷ đồng chăm lo Tết cho người lao động
Hoạt động Công đoàn

LĐLĐ tỉnh Long An: Hơn 105 tỷ đồng chăm lo Tết cho người lao động

HOÀNG LAN
Tác giả: HOÀNG LAN
Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024, LĐLĐ tỉnh Long An sẽ chăm lo cho 213.494 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Các cấp công đoàn đã huy động trên 105 tỷ đồng từ nhiều nguồn lực để hỗ trợ người lao động.

Chương trình “Tết sum vầy – Xuân ấm tình công đoàn” và khai mạc “Chợ Tết Công đoàn” năm 2024 đã được LĐLĐ tỉnh Long An tổ chức vào tối 15/1, tại KCN Thuận Đạo, Bến Lức, Long An.

Chương trình có sự tham dự của đồng chí Nguyễn Minh Dũng - Ủy viên Đoàn Chủ tịch, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Tổng LĐLĐ Việt Nam; chính quyền và các cấp Công đoàn tỉnh Long An cùng khoảng 800 đoàn viên, công nhân lao động trên địa bàn tỉnh.

Trong buổi khai mạc Chương trình, LĐLĐ tỉnh Long An trao 60 suất quà, mỗi suất quà trị giá 500.000 đồng tiền mặt cho đoàn viên, người lao động khó khăn trong tổng số 20.000 suất được trao dịp Tết này.

LĐLĐ tỉnh Long An: Hơn 105 tỷ đồng chăm lo Tết cho người lao động

Tổng LĐLĐ Việt Nam trao tặng 3.000 thẻ tín dụng cho đoàn viên, người lao động Long An tham gia Chợ tết Công đoàn. Ảnh: BLA

LĐLĐ tỉnh Long An cũng vinh danh 21 đơn vị, doanh nghiệp đồng hành cùng công đoàn và người lao động, tích cực tham gia Chương trình “Tết Sum vầy” trong 10 năm qua.

Đặc biệt, “Chợ Tết Công đoàn” 2024 do LĐLĐ tỉnh Long An tổ chức từ 15 đến 20/1, gồm hơn 50 gian hàng thương mại và ẩm thực có giá ưu đãi dành cho công nhân lao động.

Theo kế hoạch của Ban Tổ chức, các đêm 16-17/1 diễn ra Hội thi Tiếng hát công nhân, viên chức, lao động tỉnh Long An mừng Đảng. mừng Xuân năm 2024; đêm 18/1 sẽ có các tiết mục biểu diễn của Đoàn Nghệ thuật Cải lương Long An; đêm 19/1 sẽ tổng kết trao giải và công diễn các tiết mục đạt giải của Hội thi Tiếng hát công nhân, viên chức, lao động tỉnh Long An.

LĐLĐ tỉnh Long An: Hơn 105 tỷ đồng chăm lo Tết cho người lao động

Người lao động tham gia Chương tình “Tết sum vầy – Xuân ấm tình công đoàn” do LĐLĐ tỉnh Long An tổ chức. Ảnh: N.N

Chị Trịnh Thị Hiển (SN 1972) đã làm việc tại Công ty TNHH Giày Chingluh, KCN Thuận Đạo 17 năm nhưng đây là lần đầu tiên được tham dự Chương trình “Tết sum vầy – Xuân ấm tình công đoàn” do LĐLĐ tỉnh Long An tổ chức.

Chị kể, năm nay công ty không tăng ca như mọi năm, thu nhập chỉ đủ ăn. Mặc dù vậy, chị vẫn thấy mình may mắn vì còn được gắn bó với doanh nghiệp, được làm việc cùng đồng nghiệp trong xưởng. Chị chia sẻ mong muốn có sức khỏe để làm việc, có thu nhập lo cho gia đình. Chị cũng gửi lời cảm ơn công đoàn, công ty nhiều năm qua đã chăm lo cho chị và nhiều đồng nghiệp khó khăn.

LĐLĐ tỉnh Long An: Hơn 105 tỷ đồng chăm lo Tết cho người lao động
Đại diện chính quyền và LĐLĐ Long An trao quà cho đoàn viên, người lao động khó khăn. Ảnh BLA

Đồng chí Nguyễn Văn Quí - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Long An cho biết, tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024, đơn vị huy động trên 105 tỷ đồng để chăm lo cho 213.494 đoàn viên người lao động có hoàn cảnh khó khăn đang sinh sống và làm việc trên địa bàn tỉnh.

Nguồn lực được huy động từ các tổ chức, cá nhân, doanh nghiệp, mạnh thường quân, cùng với ngân sách Nhà nước hỗ trợ và nguồn tài chính công đoàn.

Bên cạnh đó, công đoàn các cấp đã vận động hơn 54.000 suất quà (trị giá trên 15,6 tỷ đồng) hỗ trợ công nhân lao động không về quê đón Tết.

Công đoàn các cấp từ nay đến Tết sẽ tổ chức nhiều chương trình thiết thực hỗ trợ đoàn viên người lao động như: Tấm vé sum vầy, Chợ tết công nhân tại các khu công nghiệp, vé tàu - xe 0 đồng, chuyến bay trước – trả sau, trao tặng "Mái ấm Công đoàn", thăm, tặng quà và tổ chức Chương trình vui Xuân đón Tết cùng công nhân lao động tại 20 khu tập thể, nhà trọ trên địa bàn tỉnh.

Trong 10 năm qua, các cấp Công đoàn tỉnh Long An đã huy động nhiều nguồn lực tặng quà Tết cho công nhân lao động với tổng giá trị trên 400 tỷ đồng, trong đó nguồn tài chính công đoàn hơn 100 tỷ đồng.

Công đoàn bố trí xe và tặng 21.738 vé tàu, xe cho công nhân lao động về quê ăn Tết trị giá trên 35,7 tỷ đồng.

LĐLĐ tỉnh Long An trao học bổng khuyến học, khích lệ con đoàn viên, NLĐ vượt khó LĐLĐ tỉnh Long An trao học bổng khuyến học, khích lệ con đoàn viên, NLĐ vượt khó

Không chỉ quan tâm, chăm lo chia sẻ khó khăn cho công nhân lao động, LĐLĐ Long An còn đặc biệt hỗ trợ cho con ...

Long An: Nâng cao kỹ năng tuyên truyền cho cán bộ công đoàn Long An: Nâng cao kỹ năng tuyên truyền cho cán bộ công đoàn

LĐLĐ Long An đã triệt khai nhiều hoạt động liên quan đến nâng cao kỹ năng tuyên truyền miệng cho cán bộ công đoàn.

LĐLĐ tỉnh Long An: Nhiều hoạt động chào mừng Đại hội Công đoàn Việt Nam LĐLĐ tỉnh Long An: Nhiều hoạt động chào mừng Đại hội Công đoàn Việt Nam

LĐLĐ Long An tổ chức nhiều hoạt động chào mừng Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023-2028.

Tin mới hơn

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể là giải pháp quan trọng nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Để thực hiện mục tiêu này, tổ chức Công đoàn tập trung triển khai 5 nhóm giải pháp trọng tâm cụ thể như sau:
Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Với cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS), thương lượng tập thể không chỉ là kỹ năng đối thoại hay khả năng thuyết phục người sử dụng lao động. Một đề xuất có sức nặng phải được xây dựng từ những dữ liệu cụ thể: Tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, khả năng chi trả, mặt bằng tiền lương, chi phí sinh hoạt, lạm phát và những vấn đề người lao động đang thực sự quan tâm.
Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh dự kiến triển khai nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Đinh Mùi 2027: tặng quà, tổ chức Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ phương tiện về quê đón Tết...

Tin tức khác

Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Ngày 11.8.2026, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Theo tiểu mục 1.4, Mục 1 của Hướng dẫn, thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện theo từng trường hợp cụ thể.
Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Hội nghị đối thoại điểm tại Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây đã giải quyết tâm tư, nguyện vọng của lao động nữ từ hỗ trợ tiền gửi trẻ, đổi mới hoạt động trải nghiệm giới đến phương án nghỉ bù linh hoạt ngày Văn hóa Việt Nam 24.11.
Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Thông qua các hoạt động tập huấn nghiệp vụ, phát động phong trào thi đua gắn với thu nhập và đẩy mạnh tuyên truyền pháp luật tại doanh nghiệp, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Tây Ninh đang tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, khơi dậy tinh thần sáng tạo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Quy định về tổ chức và hoạt động của Ban Nữ công quần chúng

Quy định về tổ chức và hoạt động của Ban Nữ công quần chúng

Nội dung nêu tại Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ về thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam có hiệu lực từ ngày 11/8/2026, quy định cụ thể về tổ chức và hoạt động nữ công trong hệ thống Công đoàn.
Chỉ tiêu đối thoại, thương lượng tập thể của Công đoàn Việt Nam đến năm 2031

Chỉ tiêu đối thoại, thương lượng tập thể của Công đoàn Việt Nam đến năm 2031

Đến năm 2031, Công đoàn Việt Nam phấn đấu nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ. Các chỉ tiêu trọng tâm tập trung vào thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, mở rộng độ bao phủ và nâng cao chất lượng thỏa ước lao động tập thể, góp phần thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Người "kiến trúc sư trưởng" trong đấu trường Robocon: Bản lĩnh 4.0 từ mùi dầu mỡ đất đỏ

Người "kiến trúc sư trưởng" trong đấu trường Robocon: Bản lĩnh 4.0 từ mùi dầu mỡ đất đỏ

Từ bãi rác công nghiệp, những cỗ máy cũ kỹ ngoại nhập, người kỹ sư, người thầy Đoàn Dương Qúy (Trường Đại học Lạc Hồng) đã cùng học trò kiến tạo nên những chiến thắng trong thi đấu Robocon lẫy lừng. Điều này chứng minh bản lĩnh trí tuệ người lao động Việt Nam: Giỏi nghề - Sáng tạo - Vươn lên - Trách nhiệm.
Xem thêm