LĐLĐ Yên Thành: Tháng Công nhân tập trung chăm lo lợi ích thiết thực cho người lao động
Tháng Công nhân năm 2022, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Yên Thành đã tổ chức bài bản, đồng bộ các hoạt động đã đề ra, tập trung hướng về cơ sở, chăm lo lợi ích thiết thực cho đoàn viên, người lao động (NLĐ).
 |
| Chủ tịch LĐLĐ huyện Yên Thành Nguyễn Đức Hồng thăm hỏi, trao bữa ăn ca cho công nhân lao động. Ảnh: PHẠM HẬU |
Để Tháng Công nhân phát huy hiệu quả, ngay từ tháng 4/2022, LĐLĐ Yên Thành đã tham mưu cho Huyện ủy và phối hợp với UBND huyện, Ủy ban MTTQVN huyện, các đoàn thể cấp huyện tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân gắn với Tháng Hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm 2022, với chủ đề: “Công nhân Yên Thành: Tiên phong, sáng tạo, trách nhiệm, an toàn, thích ứng”. Trong đó, LĐLĐ huyện chú trọng tập trung vào việc phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (CĐCS) gắn với các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, NLĐ.
Trong Tháng Công nhân, LĐLĐ huyện Yên Thành đã thành lập CĐCS Công ty TNHH MTV MV3 (đóng tại xã Hợp Thành), kết nạp 156 đoàn viên công đoàn. Tại buổi lễ công bố quyết định thành lập, LĐLĐ huyện đã trao 5 suất quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn.
 |
| Lãnh đạo LĐLĐ huyện Yên Thành trao quyết định thành lập CĐCS và tặng hoa chúc mừng Ban Chấp hành CĐCS Công ty TNHH MTV MV3. Ảnh: PHẠM HẬU |
Tập trung nguồn lực chăm lo cho đoàn viên, NLĐ trong Tháng Công nhân, LĐLĐ huyện Yên Thành đã tổ chức chuỗi các hoạt động thiết thực, hướng về NLĐ.
Cụ thể, LĐLĐ huyện đã phối hợp với Công ty CP Atimon Việt Nam - Chi nhánh Yên Thành tổ chức thay dầu nhớt miễn phí cho xe máy của 240 đoàn viên, NLĐ. Đoàn viên đến tham dự chương trình được hướng dẫn kiến thức về đội mũ bảo hiểm đúng cách, kiểm tra xe trước khi sử dụng, cách ngồi sau xe đúng quy cách, giữ thăng bằng khi đi trên ván hẹp, kỹ năng lái xe an toàn khi tham gia giao thông…
 |
| Thay dầu nhớt miễn phí cho xe máy của đoàn viên công đoàn. Ảnh: PHẠM HẬU |
Tiếp đó, LĐLĐ huyện Yên Thành đã phối hợp với Chi cục Dân số tỉnh tổ chức Chương trình “Sức khỏe của bạn”. Chỉ trong 1 ngày, đã có hơn 350 nữ công nhân lao động thuộc Công ty TNHH MLB Tenergy được tư vấn chăm sóc sức khỏe, thăm khám phụ khoa và được cấp phát thuốc. Đối với các trường hợp nặng, cần sự can thiệp y tế sẽ được hỗ trợ 30% chi phí dịch vụ khi thăm khám ở cơ sở tuyến trên.
 |
| Công ty TNHH MLB Tenergy có rất đông nữ công nhân lao động không có nhiều cơ hội, điều kiện để khám sức khỏe phụ khoa, do đó, họ rất phấn khởi khi tham gia chương trình này. Ảnh: PHẠM HẬU |
Nằm trong chuỗi hoạt động chăm lo cho NLĐ, LĐLĐ huyện đã tổ chức Chương trình “Giải nhiệt mùa hè” tại Công ty CP Tây Nghệ và Công ty TNHH Thông Hằng (đơn vị chưa có tổ chức Công đoàn) để thăm hỏi, trao bữa ăn giữa ca gồm: sữa chua, sữa tươi và bánh bông lan cho công nhân lao động. Dịp này, LĐLĐ huyện cũng trao 10 suất quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn của 2 Công ty.
LĐLĐ huyện Yên Thành kết thúc Tháng Công nhân bằng hoạt động tổ chức gặp mặt, biểu dương 18 điển hình cán bộ, đoàn viên ngành Y tế đã tham gia phòng, chống dịch Covid-19 trong 2 năm qua.
Chương trình được tổ chức ấm cúng, thân tình, đã động viên, ghi nhận được những cố gắng không mệt mỏi của các lực lượng tuyến đầu; tạo niềm vui, khích lệ, cổ vũ họ phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
 |
| Lãnh đạo LĐLĐ huyện Yên Thành trao giấy khen và quà cho các cá nhân có thành tích xuất sắc trong tham gia phòng, chống dịch bệnh Covid-19. Ảnh: PHẠM HẬU |
 Thanh Hóa: Hơn 11 tỉ đồng hỗ trợ đoàn viên, người lao động trong Tháng Công nhân 2022 Tháng Công nhân năm 2022, LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa đã chỉ đạo các cấp công đoàn tập trung hướng về cơ sở, chăm lo thiết ... |
 Công đoàn Quảng Trị triển khai Tháng Công nhân hướng đến lợi ích lâu dài Với phương châm hướng về cơ sở, vì lợi ích đoàn viên, người lao động (NLĐ), trong Tháng Công nhân, Tháng Hành động về an ... |
 Công đoàn Viên chức Nghệ An triển khai Tháng Công nhân năm 2022 có điểm nhấn Hưởng ứng Tháng Công nhân năm 2022, Công đoàn Viên chức tỉnh Nghệ An đã xây dựng kế hoạch triển khai các hoạt động chu ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa tổ chức Hội thảo khoa học lấy ý kiến đóng góp cho dự thảo Đề án “Công tác tư tưởng đối với công nhân, lao động trong bối cảnh mới”.
Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động
Phát huy vai trò đồng hành của Công đoàn Việt Nam trong phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động, thúc đẩy đổi mới sáng tạo và tăng trưởng kinh tế, Chương trình đề ra các mục tiêu, chỉ tiêu trọng tâm nhằm nâng cao chất lượng việc làm, thu nhập và đời sống đoàn viên, người lao động.
Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng
Tại khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước, rào cản lớn nhất của cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS) là vừa hưởng lương của người sử dụng lao động, vừa gánh vác trách nhiệm đại diện bảo vệ quyền lợi người lao động. Làm sao để cán bộ cơ sở giữ vững bản lĩnh, không bị “lép vế” hay phụ thuộc khi bước vào đối thoại, thương lượng tập thể?
Tin tức khác
Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể
Nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể là giải pháp quan trọng nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Để thực hiện mục tiêu này, tổ chức Công đoàn tập trung triển khai 5 nhóm giải pháp trọng tâm cụ thể như sau:
Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở
Với cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS), thương lượng tập thể không chỉ là kỹ năng đối thoại hay khả năng thuyết phục người sử dụng lao động. Một đề xuất có sức nặng phải được xây dựng từ những dữ liệu cụ thể: Tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, khả năng chi trả, mặt bằng tiền lương, chi phí sinh hoạt, lạm phát và những vấn đề người lao động đang thực sự quan tâm.
Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động
Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh dự kiến triển khai nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Đinh Mùi 2027: tặng quà, tổ chức Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ phương tiện về quê đón Tết...
Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất
Ngày 11.8.2026, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Theo tiểu mục 1.4, Mục 1 của Hướng dẫn, thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện theo từng trường hợp cụ thể.
Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây
Hội nghị đối thoại điểm tại Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây đã giải quyết tâm tư, nguyện vọng của lao động nữ từ hỗ trợ tiền gửi trẻ, đổi mới hoạt động trải nghiệm giới đến phương án nghỉ bù linh hoạt ngày Văn hóa Việt Nam 24.11.
Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở
Thông qua các hoạt động tập huấn nghiệp vụ, phát động phong trào thi đua gắn với thu nhập và đẩy mạnh tuyên truyền pháp luật tại doanh nghiệp, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Tây Ninh đang tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, khơi dậy tinh thần sáng tạo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.