Người lao động tham gia Công đoàn, bị ung thư có được hỗ trợ?
Diễn đàn

Người lao động tham gia Công đoàn, bị ung thư có được hỗ trợ?

YẾN NHI
Tác giả: YẾN NHI
Theo Luật Công đoàn 2012, người lao động tham gia công đoàn sẽ được công đoàn thăm hỏi, trợ cấp khi ốm đau, hoạn nạn, khó khăn từ nguồn kinh phí công đoàn.

Điều 18 Luật Công đoàn 2012 quy định về quyền của đoàn viên công đoàn như sau:

1. Yêu cầu Công đoàn đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng khi bị xâm phạm.

2. Được thông tin, thảo luận, đề xuất và biểu quyết công việc của Công đoàn; được thông tin về đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước liên quan đến Công đoàn, người lao động; quy định của Công đoàn.

3. Ứng cử, đề cử, bầu cử cơ quan lãnh đạo công đoàn theo quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam; chất vấn cán bộ lãnh đạo công đoàn; kiến nghị xử lý kỷ luật cán bộ công đoàn có sai phạm.

4. Được Công đoàn tư vấn pháp luật, trợ giúp pháp lý miễn phí pháp luật về lao động, công đoàn.

5. Được Công đoàn hướng dẫn giúp đỡ tìm việc làm, học nghề; thăm hỏi, giúp đỡ lúc ốm đau hoặc khi gặp hoàn cảnh khó khăn.

6. Tham gia hoạt động văn hoá, thể thao, du lịch do Công đoàn tổ chức.

7. Đề xuất với Công đoàn kiến nghị cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp về việc thực hiện chế độ, chính sách, pháp luật đối với người lao động.

Như vậy, người lao động tham gia công đoàn sẽ được công đoàn thăm hỏi, trợ cấp khi ốm đau, hoạn nạn, khó khăn từ nguồn kinh phí công đoàn.

Chăm lo Tết, tạo động lực cho đoàn viên, người lao động Chăm lo Tết, tạo động lực cho đoàn viên, người lao động

Hơn 4 tỷ đồng là số tiền Công đoàn Quốc phòng chi cho các hoạt động thăm, tặng quà cho đoàn viên, người lao động ...

Hỗ trợ gần 37 nghìn đoàn viên, người lao động Hỗ trợ gần 37 nghìn đoàn viên, người lao động

Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng vừa thông tin về tình hình công nhân lao động và hoạt ...

Chăm lo cho gần 1100 đoàn viên, người lao động khó khăn Chăm lo cho gần 1100 đoàn viên, người lao động khó khăn

Dịp Tháng Công nhân, Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng đã trao gần 1100 suất quà, mỗi suất ...

Công đoàn chi hơn 2,7 tỷ đồng hỗ trợ đoàn viên, người lao động khó khăn Công đoàn chi hơn 2,7 tỷ đồng hỗ trợ đoàn viên, người lao động khó khăn

Đây là một thông tin đáng chú ý được lãnh đạo LĐLĐ quận Cẩm Lệ, TP. Đà Nẵng cho biết trong Hội nghị sơ kết ...

Tin mới hơn

Thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện thế nào theo hướng dẫn mới nhất?

Thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện thế nào theo hướng dẫn mới nhất?

Người lao động muốn gia nhập Công đoàn Việt Nam cần làm đơn tự nguyện, có chữ ký hoặc xác thực điện tử hợp lệ. Tùy nơi làm việc đã có tổ chức Công đoàn hay chưa, người lao động sẽ nộp đơn cho công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn cơ sở hoặc công đoàn cấp trên để được xem xét kết nạp.
Cảnh báo lừa đảo cài đặt “thẻ Bảo hiểm xã hội điện tử”

Cảnh báo lừa đảo cài đặt “thẻ Bảo hiểm xã hội điện tử”

Các đối tượng lừa đảo giả danh cán bộ Bảo hiểm xã hội (BHXH), công an hoặc chính quyền địa phương, gọi điện yêu cầu người dân cài đặt “thẻ BHXH điện tử” để cập nhật, đồng bộ dữ liệu. Người lao động cần cảnh giác, bởi chỉ một thao tác cài ứng dụng giả mạo hoặc cung cấp mã xác thực cũng có thể khiến điện thoại bị chiếm quyền điều khiển, tài khoản ngân hàng bị đánh cắp tiền.
Công đoàn cơ sở có từ 10 đoàn viên nữ phải thành lập Ban Nữ công quần chúng

Công đoàn cơ sở có từ 10 đoàn viên nữ phải thành lập Ban Nữ công quần chúng

Theo Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn cơ sở có từ 10 đoàn viên nữ trở lên phải thành lập Ban Nữ công quần chúng. Đây là bộ phận tham mưu, giúp công đoàn chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên nữ, lao động nữ.

Tin tức khác

Người lao động được nghỉ phép năm bao nhiêu ngày, hưởng lương thế nào?

Người lao động được nghỉ phép năm bao nhiêu ngày, hưởng lương thế nào?

Theo Bộ luật Lao động năm 2019, người lao động làm việc đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động được nghỉ hằng năm hưởng nguyên lương từ 12 đến 16 ngày làm việc, tùy tính chất công việc. Ngoài ra, pháp luật còn quy định các trường hợp nghỉ việc riêng hưởng nguyên lương và quyền lợi khi chưa nghỉ hết phép năm.
Sổ BHXH điện tử năm 2026: Người lao động tra cứu thông tin thế nào?

Sổ BHXH điện tử năm 2026: Người lao động tra cứu thông tin thế nào?

Sổ bảo hiểm xã hội (BHXH) điện tử giúp người lao động thuận tiện theo dõi quá trình tham gia, đóng và hưởng các chế độ BHXH trên môi trường số. Để bảo vệ quyền lợi của mình, người tham gia cần biết cách tra cứu thông tin, kiểm tra dữ liệu và xử lý khi phát hiện sai lệch.
Công ty trả 5 triệu đồng/tháng cho sinh viên thực tập có phải đóng BHXH?

Công ty trả 5 triệu đồng/tháng cho sinh viên thực tập có phải đóng BHXH?

Doanh nghiệp ký hợp đồng với sinh viên thực tập, hỗ trợ 5 triệu đồng/tháng có phải đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc hay không? Theo hướng dẫn của BHXH Việt Nam, việc xác định nghĩa vụ đóng BHXH không chỉ căn cứ vào tên gọi hợp đồng hay mức tiền hỗ trợ, mà phải xem xét bản chất thỏa thuận và các điều kiện theo quy định pháp luật.
Công đoàn tổ chức Ngày hội Văn hóa công nhân vào tháng 11 hằng năm

Công đoàn tổ chức Ngày hội Văn hóa công nhân vào tháng 11 hằng năm

Ngày 22.10.2026, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành hướng dẫn tổ chức Ngày hội Văn hóa công nhân trong các cấp Công đoàn, tập trung cao điểm từ ngày 18 đến 24.11 hằng năm. Với nhiều hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao, chăm sóc sức khỏe và nâng cao kỹ năng số, ngày hội hướng tới cải thiện đời sống tinh thần, tạo cơ hội để đoàn viên, người lao động trực tiếp tham gia, sáng tạo và thụ hưởng các giá trị văn hóa.
Từ ngày 1.1.2027, áp dụng danh mục 31 công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động

Từ ngày 1.1.2027, áp dụng danh mục 31 công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động

Bộ Nội vụ vừa ban hành Thông tư số 27/2026/TT-BNV, quy định danh mục 31 công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ). Danh mục bao quát nhiều lĩnh vực, từ xây dựng, cơ khí, hóa chất, điện đến y tế, vận tải và sản xuất công nghiệp; chính thức có hiệu lực từ ngày 1.1.2027.
Không đến nhận quyết định đúng hẹn, người lao động có thể bị hủy trợ cấp thất nghiệp

Không đến nhận quyết định đúng hẹn, người lao động có thể bị hủy trợ cấp thất nghiệp

Người lao động có thể bị hủy quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp nếu không đến nhận quyết định trong vòng 3 ngày làm việc kể từ ngày hẹn trả kết quả mà không có ủy quyền hoặc thông báo lý do chính đáng. Bên cạnh đó, người lao động cần lưu ý thời hạn 3 tháng kể từ ngày chấm dứt hợp đồng để nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp.
Xem thêm