Thái Bình: Tặng quà cho đoàn viên, nhà giáo nhân dịp Tết Nhâm Dần
Mới đây, nhân dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022, Công đoàn ngành Giáo dục Thái Bình đã tổ chức đi thăm và tặng quà cho đoàn viên, cán bộ, nhà giáo, người lao động (CBNGNLĐ) có hoàn cảnh khó khăn tại các công đoàn cơ sở.
 |
| Phó Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh Thái Bình Nguyễn Ngọc Hà trao quà cho đoàn viên. Ảnh B.M |
Theo đó, đoàn đã đi thăm và tặng quà cho CBNGNLĐ ở các Trường THPT: Chu Văn An; Hồng Đức; Nguyễn Du; Nam Tiền Hải; Đông Tiền Hải; Hoàng Văn Thái; Đông Thụy Anh; Thái Ninh; Diêm Điền. Tại các đơn vị, Chủ tịch Công đoàn ngành Giáo dục Hoàng Thế Tranh đã gửi lời động viên, thăm hỏi các đoàn viên, CBNGNLĐ.
Trong những năm vừa qua, dịch bệnh Covid-19 đã ảnh hưởng rất lớn đến hoạt động dạy và học, vì vậy công tác giảng dạy chủ yếu là bằng hình thức trực tuyến. Nhiều đơn vị công lập học sinh không thể đến trường, do vậy đời sống của đoàn viên, nhà giáo gặp nhiều khó khăn. Song, thầy và trò đã cố gắng khắc phục, duy trì công tác giảng dạy bằng nhiều hình thức khác nhau để không để ảnh hưởng đến công tác đào tạo, học tập.
 |
| Lãnh đạo Sở Giáo dục và Đào tạo, Công đoàn ngành Giáo dục Thái Bình trao quà cho các đoàn viên, nhà giáo tại Trường THPT Hoàng Văn Thái. Ảnh B.M |
Trước những diễn biến phức tạp và khó lường của dịch bệnh Covid-19, Chủ tịch Công đoàn ngành Giáo dục mong muốn mỗi đoàn viên, CBNGNLĐ tiếp tục phát huy những kết quả đã đạt được trong năm qua, khắc phục mọi khó khăn, có nhiều sáng tạo trong giảng dạy để xứng đáng với truyền thống của ngành.
Trước những khó khăn, vất vả của đội ngũ đoàn viên, CBNGNLĐ, trong dịp Tết Nguyên đán 2022, Công đoàn ngành sẽ trao 41 suất quà trong chương trình “Tết sum vầy - Xuân bình an” với tổng số tiền hơn 27 triệu đồng; 406 suất quà trong chương trình chăm lo Tết với tổng số tiền hơn 110 triệu đồng cho đoàn viên, CBNGNLĐ ở 40 công đoàn cơ sở trực thuộc.
 |
| Lãnh đạo Sở Giáo dục và Đào tạo,Công đoàn ngành Giáo dục Thái Bình trao quà cho các đoàn viên, nhà giáo tại Trường THPT Diêm Điền. Ảnh B.M |
Cũng nhân dịp Tết Nguyên đán, Liên đoàn Lao động huyện Thái Thụy đã tổ chức trao kinh phí hỗ trợ 49 đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19 (03 người F0; 16 người F1; 30 người F2) ở 5 công đoàn cơ sở với tổng số tiền hơn 45 triệu đồng. Trao hỗ trợ 1 đoàn viên mắc bệnh hiểm nghèo với số tiền là 4,3 triệu đồng.
 |
| Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thái Bình Nguyễn Thanh Bình trao quà hỗ trợ người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19 cho các đơn vị thuộc LĐLĐ huyện Thái Thụy. Ảnh B.M |
Nhận được sự thăm hỏi, động viên của Liên đoàn Lao động huyện Thái Thụy, ông Nguyễn Quang Duy, đoàn viên công đoàn cơ sở xã Thụy Liên đã bày tỏ sự xúc động. Ông Duy cho biết: "Cảm ơn sự quan tâm của Công đoàn, món quà hỗ trợ này sẽ giúp tôi trang trải được phần nào chi phí trong cuộc sống, giúp tôi có động lực để cố gắng vươn lên."
|
|
| Đoàn viên Nguyễn Quang Duy phát biểu cảm ơn tổ chức Công đoàn đã quan tâm, động viên. Ảnh B.M |
 Thái Bình: Hơn 3.000 suất quà trao tặng NLĐ trong dịp “Tết sum vầy – Xuân bình an” Ngày 15/1, Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Thái Bình tổ chức chương trình “Tết sum vầy - Xuân bình an” tại 2 công ... |
 Hiệu quả từ phong trào thi đua và hoạt động chăm lo của tổ chức Công đoàn Ngày 11/1/2022, Công đoàn huyện Quỳnh Phụ và Vũ Thư (Thái Bình) đã tổ chức tổng kết hoạt động công đoàn năm 2021 và triển ... |
 Thái Bình: Công đoàn trao tặng hàng nghìn suất quà, hỗ trợ đoàn viên, người lao động Vừa qua, Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Thái Bình đã tổ chức đánh giá kết quả hoạt động công đoàn năm 2021 và ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa tổ chức Hội thảo khoa học lấy ý kiến đóng góp cho dự thảo Đề án “Công tác tư tưởng đối với công nhân, lao động trong bối cảnh mới”.
Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động
Phát huy vai trò đồng hành của Công đoàn Việt Nam trong phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động, thúc đẩy đổi mới sáng tạo và tăng trưởng kinh tế, Chương trình đề ra các mục tiêu, chỉ tiêu trọng tâm nhằm nâng cao chất lượng việc làm, thu nhập và đời sống đoàn viên, người lao động.
Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng
Tại khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước, rào cản lớn nhất của cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS) là vừa hưởng lương của người sử dụng lao động, vừa gánh vác trách nhiệm đại diện bảo vệ quyền lợi người lao động. Làm sao để cán bộ cơ sở giữ vững bản lĩnh, không bị “lép vế” hay phụ thuộc khi bước vào đối thoại, thương lượng tập thể?
Tin tức khác
Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể
Nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể là giải pháp quan trọng nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Để thực hiện mục tiêu này, tổ chức Công đoàn tập trung triển khai 5 nhóm giải pháp trọng tâm cụ thể như sau:
Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở
Với cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS), thương lượng tập thể không chỉ là kỹ năng đối thoại hay khả năng thuyết phục người sử dụng lao động. Một đề xuất có sức nặng phải được xây dựng từ những dữ liệu cụ thể: Tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, khả năng chi trả, mặt bằng tiền lương, chi phí sinh hoạt, lạm phát và những vấn đề người lao động đang thực sự quan tâm.
Tây Ninh dự kiến trao quà Tết cho khoảng 58.000 đoàn viên, người lao động
Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh dự kiến triển khai nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Đinh Mùi 2027: tặng quà, tổ chức Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ phương tiện về quê đón Tết...
Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất
Ngày 11.8.2026, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Theo tiểu mục 1.4, Mục 1 của Hướng dẫn, thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện theo từng trường hợp cụ thể.
Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây
Hội nghị đối thoại điểm tại Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây đã giải quyết tâm tư, nguyện vọng của lao động nữ từ hỗ trợ tiền gửi trẻ, đổi mới hoạt động trải nghiệm giới đến phương án nghỉ bù linh hoạt ngày Văn hóa Việt Nam 24.11.
Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở
Thông qua các hoạt động tập huấn nghiệp vụ, phát động phong trào thi đua gắn với thu nhập và đẩy mạnh tuyên truyền pháp luật tại doanh nghiệp, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Tây Ninh đang tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, khơi dậy tinh thần sáng tạo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.