LĐLĐ tỉnh Long An đẩy mạnh chất lượng truyền thông công đoàn đến công nhân lao động
Hoạt động Công đoàn

LĐLĐ tỉnh Long An đẩy mạnh chất lượng truyền thông công đoàn đến công nhân lao động

HOÀNG LAN
Tác giả: HOÀNG LAN
Ngày 1/11, LĐLĐ tỉnh Long An tổ chức Hội thảo “Giải pháp nâng cao chất lượng công tác truyền thông công đoàn trong tình hình mới”. Hoạt động nhằm đa dạng các phương thức truyền thông để lan tỏa thông tin, giúp công nhân lao động nắm bắt kịp thời và thực hiện đúng chủ trương, chính sách của Đảng, Nhà nước và tổ chức Công đoàn.
LĐLĐ tỉnh Long An đẩy mạnh chất lượng truyền thông công đoàn đến công nhân lao động
Toàn cảnh hội thảo. Ảnh CĐLA.

Sau hơn 02 năm triển khai thực hiện Chương trình số 01/CTr-BCH của Tổng LĐLĐ Việt Nam "về đẩy mạnh công tác truyền thông công đoàn Việt Nam đến năm 2023", LĐLĐ tỉnh Long An và các cấp công đoàn trong tỉnh đã có nhiều đổi mới trong công tác truyền thông công đoàn. Theo đó, các cấp công đoàn chú trọng mở rộng số lượng người được tuyên truyền, tiếp cận thông tin; việc triển khai, đổi mới về nội dung và hình thức tuyên truyền không chỉ bằng các phương pháp truyền thống mà còn triển khai ứng dụng công nghệ và kỹ thuật truyền thông hiện đại, nhằm nâng cao hiệu quả tuyên truyền thu hút đông đảo đoàn viên, người lao động.

Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh Long An - đồng chí Hồ Văn Xuân cho biết, từ tháng 10/2021, LĐLĐ tỉnh đã triển khai kế hoạch thực hiện các sản phẩm truyền thông công đoàn, bằng việc xây dựng các sản phẩm truyền thông phù hợp với internet và mạng xã hội như: bài viết; infographic; các video, clip: Câu chuyện công nhân, Lớp học phổ biến pháp luật, chương trình Tư vấn pháp luật - Pháp luật lao động và những điều bạn cần biết, Tiêu điểm Công đoàn. Qua đó đã xây dựng và đăng tải trên website và trang facebook Công đoàn Long An: 08 Câu chuyện công nhân; 06 Lớp học phổ biến pháp luật; 02 Tiêu điểm công đoàn; 13 chương trình Tư vấn pháp luật - Pháp luật lao động và những điều bạn cần biết, thu hút được nhiều lượt xem và chia sẻ.

Trong năm 2022, LĐLĐ tỉnh đã phối hợp với Đài Phát thanh và Truyền hình Long An thực hiện 02 chương trình trực tiếp, 01 chương trình “Công đoàn Long An – chúc xuân bình an” trực tiếp trên sóng phát thanh và 01 chương trình “Công đoàn sát cánh chăm lo người lao động, đồng hành cùng doanh nghiệp vượt khó” trực tiếp trên sóng truyền hình. Đồng thời được livestream trên trang fanpage Công đoàn Long An và trang fanpage Đài Phát thanh và Truyền hình Long An.

LĐLĐ tỉnh Long An đẩy mạnh chất lượng truyền thông công đoàn đến công nhân lao động
Nhiều đại biểu đã trình bày tham luận để nâng cao chất lượng tuyên truyền công đoàn đến người lao động. Ảnh: LĐLĐ tỉnh Long An

Đây cũng là một hình thức mới trong công tác đẩy mạnh truyền thông về hoạt động công đoàn trong thời gian qua của LĐLĐ tỉnh Long An. Gắn với việc tăng cường thực hiện nhiều hình thức và sản phẩm truyền thông hiện đại phù hợp với thời đại công nghệ số hiện nay.

Các cấp công đoàn tỉnh Long An đã có nhiều đổi mới trong công tác truyền thông công đoàn. Chú trọng mở rộng số lượng người được tuyên truyền, tiếp cận thông tin; việc triển khai, đổi mới về nội dung và hình thức tuyên truyền không chỉ bằng các phương pháp truyền thống mà còn triển khai ứng dụng công nghệ và kỹ thuật truyền thông hiện đại, nhằm nâng cao hiệu quả tuyên truyền thu hút đông đảo đoàn viên, người lao động.

LĐLĐ tỉnh Long An đẩy mạnh chất lượng truyền thông công đoàn đến công nhân lao động
Bên cạnh đó, LĐLĐ tỉnh Long An đã tổ chức nhiều buổi tuyên truyền, tập huấn tuyên truyền cho cán bộ công đoàn tỉnh. Ảnh: LĐLĐ tỉnh Long An

Toàn tỉnh hiện có trên 70 nhóm Zalo cán bộ công đoàn được thành lập (nội dung hoạt động bao gồm triển khai các văn bản chỉ đạo, tuyên truyền, thông báo, mời họp, gửi báo cáo…); 01 trang Facebook Công đoàn Long An, 19 trang Facebook công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và 327 trang Facebook công đoàn cơ sở với đa dạng nội dung tuyên truyền, đặc biệt là tổ chức các cuộc thi online trên Facebook như thi ảnh, thi sáng tạo video clip …

Để nâng cao chất lượng truyền thông công đoàn, các đại biểu đã tập trung tham luận nhiều nội dung như: Đánh giá thực trạng và đề xuất giải pháp góp phần đẩy mạnh công tác truyền thông phù hợp điều kiện thực tiễn của công đoàn ở các lĩnh vực; nâng cao chất lượng chuyên trang, chuyên mục “Lao động, Công đoàn”…

Long An: Con của công nhân lao động được đón Tết Trung thu đầm ấm Long An: Con của công nhân lao động được đón Tết Trung thu đầm ấm

Năm nay gần 600 con em công nhân lao động thuộc Công ty TNHH Giầy Ching Luh Việt Nam (Long An) được đón một cái ...

Công đoàn Long An trao học bổng cho con công nhân nghèo vượt khó Công đoàn Long An trao học bổng cho con công nhân nghèo vượt khó

Trước thềm năm học mới 2022-2023, LĐLĐ tỉnh Long An đã tổ chức Hội nghị tuyên dương, khen thưởng và trao học bổng cho con ...

LĐLĐ tỉnh Long An: Nhiều hoạt động ý nghĩa, thiết thực với công nhân lao động nữ LĐLĐ tỉnh Long An: Nhiều hoạt động ý nghĩa, thiết thực với công nhân lao động nữ

LĐLĐ tỉnh Long An đã tổ chức Hội nghị Tuyên truyền kỷ niệm 92 năm Ngày thành lập Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam ...

Tin mới hơn

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam luôn coi Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào là người bạn, người đồng chí, người anh em gắn bó keo sơn, sẵn sàng nỗ lực hết mình vun đắp cho mối quan hệ đoàn kết đặc biệt giữa giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn hai nước ngày càng phát triển bền chặt.
[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

Chương trình Tổng kết, trao giải Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII do Tập đoàn Dệt May Việt Nam và Công đoàn Dệt May Việt Nam tổ chức tại Hà Nội, tối 16.8.2026.
Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Nhằm cụ thể hóa Đề án “Công đoàn thúc đẩy xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc giai đoạn 2025 - 2030”, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã ban hành Hướng dẫn số 04/HD-TLĐ, xác định rõ quy chuẩn nhận thức, 4 cấp độ phát triển, nguyên tắc, tiêu chí và quy trình 7 bước thực hiện chặt chẽ, tạo điểm tựa vững chắc bảo đảm an toàn, sức khỏe và tính mạng cho người lao động.

Tin tức khác

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Qua những bài tự luận tham gia Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết 72-NQ/TW của Bộ Chính trị do Công đoàn Y tế Việt Nam tổ chức, cán bộ, giảng viên, kỹ thuật viên Trường Đại học Dược Hà Nội đã kể những câu chuyện rất riêng.
Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Không chỉ chăm lo việc làm, thu nhập và quyền lợi tại nơi làm việc, Công đoàn TP. Huế đang từng bước mở rộng không gian phúc lợi đến gia đình đoàn viên. Từ hỗ trợ thiết bị học tập cho con, tổ chức lớp học bơi, khám sức khỏe đến những hoạt động gắn kết gia đình, các chương trình chăm lo ngày càng thiết thực, góp phần chia sẻ khó khăn và nâng cao chất lượng cuộc sống của người lao động.
Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Ngày 12.8 tại tỉnh Thái Nguyên, Công đoàn Công Thương Việt Nam (CĐCTVN) tổ chức thành công Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026 với chủ đề “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”.
[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

Công đoàn Công Thương Việt Nam tổ chức Diễn đàn đối thoại chính sách trực tiếp và trực tuyến với chủ đề: “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”, sáng 12.8.2026, tại Thái Nguyên.
Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” do Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An triển khai trong tháng 7.2026 đã mở thêm một kênh đối thoại thực chất giữa tổ chức Công đoàn với đoàn viên, người lao động. Những ý kiến liên quan đến các vấn đề sát sườn như tiền lương, việc làm, nhà ở, bữa ăn ca đến những yêu cầu mới về kỹ năng số, trí tuệ nhân tạo... là cơ sở để Công đoàn Nghệ An đổi mới phương thức hoạt động, nâng cao hiệu quả đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết số 72-NQ/TW của Bộ Chính trị về một số giải pháp đột phá, tăng cường bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe Nhân dân không chỉ mở ra một diễn đàn tìm hiểu chủ trương, đường lối của Đảng, mà còn tạo cơ hội để cán bộ, đoàn viên ngành Y tế soi chiếu vào chính công việc, trách nhiệm và đời sống của mình.
Xem thêm