Ngày hội Hiến máu tình nguyện "Hiến giọt máu đào - Trao đời sự sống"
Hoạt động Công đoàn

Ngày hội Hiến máu tình nguyện "Hiến giọt máu đào - Trao đời sự sống"

CAO HÒA
Tác giả: CAO HÒA
Được sự ủng hộ của BCH Đảng ủy, Ban Giám đốc Chi nhánh, Công đoàn cơ sở Vietcombank Thăng Long phối hợp chuyên môn cùng Viện Huyết học – Truyền máu Trung ương tổ chức chương trình Hiến máu tình nguyện lần thứ 2 năm 2022 với chủ đề: “Hiến giọt máu đào – Trao đời sự sống”.

Đại diện chi nhánh Vietcombank Thăng Long cho biết, chương trình nằm trong chuỗi hoạt động hướng tới lễ kỷ niệm 20 năm ngày thành lập Vietcombank Thăng Long (03/03/2003 – 03/03/2023). Ngày hội hiến máu tình nguyện lần này được tổ chức vào sáng ngày 18/10/2022 tại trụ sở Chi nhánh – 148 Hoàng Quốc Việt, quận Cầu Giấy, Hà Nội.

Phát huy kinh nghiệm cũng như những kết quả đã đạt được từ lần tổ chức hiến máu tình nguyện trước, tiêu biểu là chương trình hiến máu tình nguyện lần thứ 1 năm 2022 được tổ chức vào tháng 03 vừa qua, Công đoàn cơ sở Vietcombank Thăng Long đã không ngừng tuyên truyền, vận động các đoàn viên, thanh niên hiểu rõ về ý nghĩa nhân văn và thực tế của việc hiến máu cứu người. Tập trung vào phát huy sức trẻ, tích cực tham gia hiến máu, đóng góp một phần nhỏ cùng ngành Y tế xây dựng quỹ máu cứu người. Đặc biệt là trong và sau thời điểm đại dịch COVID – 19 còn diễn biến phức tạp như hiện nay.

Trong thời gian dịch COVID - 19 bùng phát dữ dội, số bệnh nhân mắc các bệnh lý về máu không giảm, lượng máu cần cho công tác chữa trị luôn ở mức cao. Trong khi đó, lượng máu được cung cấp từ các bệnh viện, Viện Huyết học Truyền máu Trung ương lại ít đi. Số người tham gia hiến máu giảm, dẫn đến nguồn máu và chế phẩm máu dự trữ phục vụ cấp cứu, điều trị tại các bệnh viện sụt giảm nghiêm trọng.

Trước tình hình đó, mong muốn có thể kêu gọi sự chung sức từ cả cộng đồng, trao đi giọt máu cứu người, lần này Công đoàn cơ sở Vietcombank Thăng Long đã lan tỏa nghĩa cử hiến máu cao đẹp không chỉ trong nội bộ cán bộ nhân viên của Chi nhánh mà còn tới nhiều cán bộ nhân viên trong các Công đoàn cơ sở, Chi đoàn cơ sở khác trong cùng hệ thống Vietcombank, rộng hơn là tới cả các khách hàng đối tác của Vietcombank chi nhánh Thăng Long.

Ngày hội Hiến máu tình nguyện

Đoàn viên, thanh niên Vietcombank chi nhánh Thăng Long tham gia hiến máu tình nguyện. Ảnh: CĐ

Đáp lại lời kêu gọi thiết thực này, chương trình hiến máu đã diễn ra thành công tốt đẹp, thu hút đông đảo tình nguyện viên tham gia. Mỗi đoàn viên công đoàn đều nhận thức được nghĩa cử cao đẹp về Hiến máu tình nguyện bởi hằng giờ, hằng ngày có rất nhiều bệnh nhân không có đủ lượng máu kịp thời cấp cứu, vì thế họ cần lắm những giọt máu nghĩa tình. Chỉ cần một giọt máu của chúng ta cho đi nghĩa là ta đã trao cho họ những hy vọng, thậm chí có thể giữ họ lại trên cuộc đời này. Kết thúc chiến dịch, chương trình đã tiếp nhận được 112 đơn vị máu cho nguồn máu dự trữ quốc gia, gấp đôi so với lần tổ chức thứ nhất vào tháng 3/2022.

Đây là lần thứ 5 Công đoàn cơ sở Vietcombank Thăng Long phát động tổ chức sự kiện hiến máu tình nguyện: “Hiến giọt máu đào – Trao đời sự sống”. Sự kiện tiếp tục thu hút được đông đảo sự quan tâm và tham gia của nhiều đoàn viên, thanh niên, thể hiện tấm lòng, nghĩa cử cao đẹp của dân tộc ta nói chung cũng như truyền thống nhân văn của Vietcombank chi nhánh Thăng Long nói riêng. Đồng thời cũng nói lên sự quan tâm đúng mức và nghĩa tình mà cả hệ thống Vietcombank dành cho người bệnh.

Ngày hội Hiến máu tình nguyện

Ban Giám đốc, cán bộ nhân viên Vietcombank Thăng Long tham gia hiến máu tình nguyện. Ảnh: CĐ

Để phong trào hiến máu tình nguyện ngày càng lan tỏa trong toàn ngành và cộng đồng, nhằm tạo dựng nét đẹp văn hóa hiến máu cứu người “Mỗi giọt máu cho đi, một cuộc đời ở lại”, phát huy đạo lý “Thương người như thể thương thân” của người Việt Nam, Công đoàn Vietcombank chi nhánh Thăng Long sẽ tiếp tục tăng cường phối hợp với các tổ chức đoàn thể của ngành, kêu gọi toàn thể đoàn viên, người lao động và mọi người dân đừng ngần ngại hãy tham gia hiến máu cứu người.

Máu là loại thuốc điều trị đặc biệt quý giá, chỉ có thể hiến tặng từ những trái tim nhân ái, bằng tình cảm và trách nhiệm cao cả với cộng đồng. Nguồn máu an toàn nhất là nguồn máu từ những người khỏe mạnh. Công đoàn chi nhánh Thăng Long đã tích cực nêu cao tinh thần sẵn sàng hiến máu cứu người, hiến máu một cách tình nguyện, không vụ lợi.

Công đoàn Dệt May Việt Nam nối dài “Hành trình đỏ” Công đoàn Dệt May Việt Nam nối dài “Hành trình đỏ”

Có ít nhất 420 tình nguyện viên đến từ 8 đơn vị tham gia Chương trình hiến máu tình nguyện “Hành trình đỏ” do Công ...

Đoàn viên, người lao động Đắk Lắk hiến 644 đơn vị máu Đoàn viên, người lao động Đắk Lắk hiến 644 đơn vị máu

Ngày 03/8, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Đắk Lắk phối hợp với Ban Chỉ đạo vận động hiến máu tình nguyện tỉnh tổ chức ...

Lâm Đồng: Đông đảo đoàn viên, NLĐ vui vẻ tham gia Hiến máu tình nguyện Lâm Đồng: Đông đảo đoàn viên, NLĐ vui vẻ tham gia Hiến máu tình nguyện

Ngày 3/8, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Lâm Đồng phối hợp cùng Hội Chữ Thập đỏ tỉnh tổ chức “Ngày hội hiến máu tình ...

Tin mới hơn

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Đẩy mạnh hợp tác toàn diện giữa công đoàn hai nước Việt Nam - Lào

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam luôn coi Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào là người bạn, người đồng chí, người anh em gắn bó keo sơn, sẵn sàng nỗ lực hết mình vun đắp cho mối quan hệ đoàn kết đặc biệt giữa giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn hai nước ngày càng phát triển bền chặt.
[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

[Trực tiếp] Tổng kết Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII

Chương trình Tổng kết, trao giải Hội thi thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VII do Tập đoàn Dệt May Việt Nam và Công đoàn Dệt May Việt Nam tổ chức tại Hà Nội, tối 16.8.2026.
Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Hướng dẫn xây dựng văn hoá an toàn lao động giai đoạn 2025 - 2030

Nhằm cụ thể hóa Đề án “Công đoàn thúc đẩy xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc giai đoạn 2025 - 2030”, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã ban hành Hướng dẫn số 04/HD-TLĐ, xác định rõ quy chuẩn nhận thức, 4 cấp độ phát triển, nguyên tắc, tiêu chí và quy trình 7 bước thực hiện chặt chẽ, tạo điểm tựa vững chắc bảo đảm an toàn, sức khỏe và tính mạng cho người lao động.

Tin tức khác

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Khát vọng nâng tầm nguồn nhân lực y tế đưa Nghị quyết 72 vào cuộc sống

Qua những bài tự luận tham gia Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết 72-NQ/TW của Bộ Chính trị do Công đoàn Y tế Việt Nam tổ chức, cán bộ, giảng viên, kỹ thuật viên Trường Đại học Dược Hà Nội đã kể những câu chuyện rất riêng.
Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Công đoàn TP. Huế: Đồng hành cùng đoàn viên từ nơi làm việc đến mái ấm gia đình

Không chỉ chăm lo việc làm, thu nhập và quyền lợi tại nơi làm việc, Công đoàn TP. Huế đang từng bước mở rộng không gian phúc lợi đến gia đình đoàn viên. Từ hỗ trợ thiết bị học tập cho con, tổ chức lớp học bơi, khám sức khỏe đến những hoạt động gắn kết gia đình, các chương trình chăm lo ngày càng thiết thực, góp phần chia sẻ khó khăn và nâng cao chất lượng cuộc sống của người lao động.
Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Công đoàn Công Thương Việt Nam: Lắng nghe để đồng hành!

Ngày 12.8 tại tỉnh Thái Nguyên, Công đoàn Công Thương Việt Nam (CĐCTVN) tổ chức thành công Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026 với chủ đề “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”.
[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

[Trực tiếp] Diễn đàn "Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026

Công đoàn Công Thương Việt Nam tổ chức Diễn đàn đối thoại chính sách trực tiếp và trực tuyến với chủ đề: “Lắng nghe để đồng hành - Chia sẻ để phát triển - Hành động vì bền vững”, sáng 12.8.2026, tại Thái Nguyên.
Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Công đoàn Nghệ An: Lắng nghe để đồng hành, thấu hiểu để hành động

Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” do Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An triển khai trong tháng 7.2026 đã mở thêm một kênh đối thoại thực chất giữa tổ chức Công đoàn với đoàn viên, người lao động. Những ý kiến liên quan đến các vấn đề sát sườn như tiền lương, việc làm, nhà ở, bữa ăn ca đến những yêu cầu mới về kỹ năng số, trí tuệ nhân tạo... là cơ sở để Công đoàn Nghệ An đổi mới phương thức hoạt động, nâng cao hiệu quả đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Đưa Nghị quyết 72 vào từng việc làm của người cán bộ y tế

Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết số 72-NQ/TW của Bộ Chính trị về một số giải pháp đột phá, tăng cường bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe Nhân dân không chỉ mở ra một diễn đàn tìm hiểu chủ trương, đường lối của Đảng, mà còn tạo cơ hội để cán bộ, đoàn viên ngành Y tế soi chiếu vào chính công việc, trách nhiệm và đời sống của mình.
Xem thêm