Nhiều hoạt đông thiết thực, ý nghĩa chào mừng Ngày Phụ nữ Việt Nam
Hoạt động Công đoàn
Công đoàn Khu Kinh tế Tây Ninh:

Nhiều hoạt đông thiết thực, ý nghĩa chào mừng Ngày Phụ nữ Việt Nam

HỒNG NHUNG
Tác giả: HỒNG NHUNG
Nhiều hoạt đông thiết thực, ý nghĩa để chào mừng ngày Phụ nữ Việt Nam đã được Công đoàn Khu kinh tế (CĐKKT) tỉnh Tây Ninh tổ chức được đông đảo cán bộ công đoàn đón nhận và đánh giá cao.
Công đoàn Khu kinh tế Tây Ninh: Tiếp tục đổi mới hoạt động, tập trung chăm lo NLĐ

Buổi họp mặt sinh hoạt truyền thống, nói chuyện chuyên đề "Chìa khoá vàng giữ hạnh phúc gia đình” tổ chức vào ngày 16/10 nhân kỷ niệm 93 năm Ngày thành lập Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam (20/10/1930 - 20/10/2023) đã để lại nhiều ấn tượng tốt đẹp đối với hơn 200 cán bộ công đoàn trực thuộc CĐKKT Tây Ninh.

Cán bộ công đoàn Khu kinh tế Tây Ninh chào mừng ngày Phụ nữ Việt Nam
Chủ tịch CĐKKT Tây Ninh - Nguyễn Thị Kim Liên phát biẻu tại buổi sinh hoạt truyền thống. Ảnh: CĐCC

Ôn lại lịch sử truyền thống 93 năm Ngày thành lập Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam, Chủ tịch CĐKKT Tây Ninh - Nguyễn Thị Kim Liên nhấn mạnh, trong suốt chiều dài lịch sử nước ta, phụ nữ Việt Nam đã khẳng định vị trí, vai trò của mình như Bác Hồ từng nói: “Giang sơn gấm vóc Việt Nam là do phụ nữ Việt Nam, trẻ cũng như già, ra sức dệt thêu mà thêm tốt đẹp, rực rỡ”.

Dưới sự lãnh đạo của Đảng, phụ nữ Việt Nam luôn phấn đấu và trưởng thành về mọi mặt về trình độ học vấn, kỹ năng nghề nghiệp, địa vị của phụ nữ trong gia đình và xã hội ngày càng được nâng lên, đời sống vật chất và tinh thần ngày càng được cải thiện…

Tiếp bước truyền thồng tốt đẹp đó, Ban Chấp hành CĐKKT tỉnh Tây Ninh sẽ không ngừng củng cố và phát triển phong trào phụ nữ ngày càng lớn mạnh, tổ chức thực hiện tốt và có hiệu quả các phong trào phụ nữ do cấp trên chỉ đạo và phát động, đưa các chủ trương, nghị quyết của Đảng bộ tỉnh vào thực tế cuộc sống...

"Đây là hoạt động thiết thực được tổ chức hằng năm. Tuy nhiên, năm nay có thêm một số nội dung mới, thiết thực hơn, được các cán bộ công đoàn đánh giá cao. Đặc biệt nhất chính là phần giao lưu, chia sẻ với diễn giả Tô Nhi A - Tiến sĩ tâm lý, giảng viên Trường Đại học Kinh tế - Tài chính TP. Hồ Chí Minh qua chuyên đề 'Chìa khoá vàng giữ hạnh phúc gia đình'. Qua đây, Ban Tổ chức cũng mong muốn mang lại những kiến thức bổ ích cho mọi người có thể rút ra những bài học kinh nghiệm giúp cho cuộc sống gia đình ngày càng hạnh phúc hơn", Chủ tịch CĐKKT Tây Ninh bày tỏ.

Nhiều hoạt đông thiết thực, ý nghĩa chào mừng Ngày Phụ nữ Việt Nam
Chị em rất hào hứng khi thử nghiệm pha chế nước uống trà sâm ngũ vị. Ảnh: CĐCC

Lắng nghe những chia sẻ của Tiến sĩ Tô Nhi A, đồng chí Nguyễn Thị Mỹ Chi - Phó Chủ tịch Công đoàn - Trưởng ban Nữ công Công ty TNHH Park Corp.VN (KCN Trảng Bàng) rất tâm đắc: "Bằng cách trình bày dí dỏm thông qua những câu chuyện hài hước, dẫn chứng minh họa khéo léo và gần gũi buổi nói chuyện đã tạo ra bầu không khí vui vẻ và để lại nhiều thông điệp ý nghĩa về cuộc sống gia đình, giúp cho tôi cũng như mọi người có cái nhìn cụ thể hơn về vai trò của các thành viên trong việc giữ gìn hạnh phúc, cùng nhau xây dựng gia đình no ấm, bình đẳng, tiến bộ, hạnh phúc. Trong đó, vai trò của phụ nữ vô cùng quan trọng. Là phụ nữ, là vợ phải hiểu về mình và hiểu biết về người đàn ông của mình để cùng xây tổ ấm. Tôi rất mong sẽ có nhiều hoạt động như thế này để bản thân tôi nói riêng và chị em phụ nữ nói chung có nhiều kiến thức hay để có thể áp dụng vào cuộc sống".

Nhiều hoạt đông thiết thực, ý nghĩa chào mừng Ngày Phụ nữ Việt Nam
Nhiều phần quà ý nghĩa chương trình gửi tặng các cán bộ công đoàn. Ảnh: CĐCC

Ngoài ra, tại buổi họp mặt, các cán bộ công đoàn còn được hướng dẫn pha chế nước uống trà sâm ngũ vị từ nguyên liệu bồ công anh, hoa cúc, hạt chia, mủ trôm, đường phèn. Đây đều là những nguyên liệu có nguồn gốc thiên nhiên, an toàn và hữu ích cho sức khỏe mà ai cũng có thể tự pha chế để uống hàng ngày cho bản thân và gia đình.

Nhân dịp này, CĐKKT Tây Ninh tỉnh còn tặng hoa và quà cho 150 nữ chủ tịch, phó chủ tịch và trưởng ban nữ công quần chúng tại các công đoàn trực thuộc.

Cán bộ công đoàn nói về những hoạt động trong buổi sinh hoạt truyền thống.

Tây Ninh: Công đoàn luôn quan tâm, chăm lo, hỗ trợ đời sống đoàn viên, người lao động Tây Ninh: Công đoàn luôn quan tâm, chăm lo, hỗ trợ đời sống đoàn viên, người lao động

Luôn đặt lợi ích của đoàn viên, người lao động lên hàng đầu, LĐLĐ tỉnh Tây Ninh đã có nhiều hoạt động hữu ích, ý ...

"Niềm vui của người lao động thôi thúc tôi phải nỗ lực nhiều hơn nữa"

Đó là chia sẻ của đồng chí Nguyễn Thị Kim Liên – Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Chủ ...

Công đoàn Khu Kinh tế tỉnh Tây Ninh hỗ trợ đặc biệt cho sản phụ F0 Công đoàn Khu Kinh tế tỉnh Tây Ninh hỗ trợ đặc biệt cho sản phụ F0

Sáng ngày 30/7, sản phụ Ng. T. D là F0 đã hạ sinh một bé gái khoẻ mạnh tại Bệnh viện đa khoa tỉnh Tây ...

Tin mới hơn

Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động

Hoàn thiện Đề án công tác tư tưởng trong công nhân, lao động

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa tổ chức Hội thảo khoa học lấy ý kiến đóng góp cho dự thảo Đề án “Công tác tư tưởng đối với công nhân, lao động trong bối cảnh mới”.
Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động

Các chỉ tiêu trọng tâm của Công đoàn Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động

Phát huy vai trò đồng hành của Công đoàn Việt Nam trong phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng suất lao động, thúc đẩy đổi mới sáng tạo và tăng trưởng kinh tế, Chương trình đề ra các mục tiêu, chỉ tiêu trọng tâm nhằm nâng cao chất lượng việc làm, thu nhập và đời sống đoàn viên, người lao động.
Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng

Bản lĩnh cán bộ công đoàn trước bàn thương lượng

Tại khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước, rào cản lớn nhất của cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS) là vừa hưởng lương của người sử dụng lao động, vừa gánh vác trách nhiệm đại diện bảo vệ quyền lợi người lao động. Làm sao để cán bộ cơ sở giữ vững bản lĩnh, không bị “lép vế” hay phụ thuộc khi bước vào đối thoại, thương lượng tập thể?

Tin tức khác

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Giải pháp nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể

Nâng cao hiệu quả đối thoại, thương lượng tập thể là giải pháp quan trọng nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Để thực hiện mục tiêu này, tổ chức Công đoàn tập trung triển khai 5 nhóm giải pháp trọng tâm cụ thể như sau:
Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Thương lượng tập thể dựa trên dữ liệu: Yêu cầu mới với cán bộ công đoàn cơ sở

Với cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS), thương lượng tập thể không chỉ là kỹ năng đối thoại hay khả năng thuyết phục người sử dụng lao động. Một đề xuất có sức nặng phải được xây dựng từ những dữ liệu cụ thể: Tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, khả năng chi trả, mặt bằng tiền lương, chi phí sinh hoạt, lạm phát và những vấn đề người lao động đang thực sự quan tâm.
Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Tây Ninh dự kiến chăm lo Tết cho khoảng 57.000 đoàn viên, người lao động

Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh dự kiến triển khai nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Đinh Mùi 2027: tặng quà, tổ chức Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ phương tiện về quê đón Tết...
Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Hướng dẫn thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam mới nhất

Ngày 11.8.2026, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Hướng dẫn số 06/HD-TLĐ hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Theo tiểu mục 1.4, Mục 1 của Hướng dẫn, thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam được thực hiện theo từng trường hợp cụ thể.
Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Đối thoại tại nơi làm việc ở Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây

Hội nghị đối thoại điểm tại Công ty TNHH Quốc tế Hồ Tây đã giải quyết tâm tư, nguyện vọng của lao động nữ từ hỗ trợ tiền gửi trẻ, đổi mới hoạt động trải nghiệm giới đến phương án nghỉ bù linh hoạt ngày Văn hóa Việt Nam 24.11.
Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Tây Ninh: Đổi mới năng lực cán bộ, đưa phong trào thi đua hướng về cơ sở

Thông qua các hoạt động tập huấn nghiệp vụ, phát động phong trào thi đua gắn với thu nhập và đẩy mạnh tuyên truyền pháp luật tại doanh nghiệp, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Tây Ninh đang tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, khơi dậy tinh thần sáng tạo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Xem thêm